1、劳务合同的相对方即分包人要有相应的资质,法律规定了13种的劳务作业企业资质。与个人或没有相应资质的企业签订的合同是无效合同。
2、要区分劳务合同与专业分包合同的区别。
3、合同中一定要明确双方的权利与义务,尤其重要的是安全生产的权利义务,可以在合同中约定由劳务分包人自己负责其施工队的生产安全,好即将劳务管理的内容加到合同中。
4、如果要劳务承包人自己包料和机械设备,一定要以总承包人的名义与劳务分包人另行签订材料委托采购合同和机械设备租赁合同,同时发票的抬头人也要具名总承人的名称,付款最好是从银行转账,票据存档,再从劳务分包人的劳务费中抵扣。
5、在履行合同中,对劳务分包人的施工队的农民工的工资要直接发送到农民工手中,具体作法:
劳务分包人向总承包人提供工人花名册,并附上身份证明。每月工资由总承包人直接发放,由工人签收后,由劳务分包人确认。
一、劳务合同与分包合同的区别在于:
1、在同样具备资质的情况下,包工不包料是劳务合同,包工包料是分包合同。
2、合同效力不一样,专业分包是要征得发包人的同意,而劳务分包不需要。
3、承担责任的范围不一样,专业分包,总包要对分包工程实施管理,意分包双方要对分包的工程及质量缺陷向发包人承担连带责任。而劳务分包人可自行管理,并且只对总分包人或专业分包人负责,总包人或专业分包人对发包人负责,劳务分包人对以包人不直接承担责任。
二、工程劳务分包税金如何计算
依据法律规定,工程劳务分包的应纳税额为应纳税所得额乘以以下相应的税率:
1、劳务分包方选择清包工模式选择适用简易计税方法的,其征收率为3%;选择一般计税方法的,其增值税税率为11%。
2、含甲供的劳务分包模式选择适用简易计税方法的,其征收率为3%;选择一般计税方法的,其增值税税率为11%。
3、除清包工及含甲供工程以外的劳务分包,适用一般计税方法,适用增值税税率为11%。
4、劳务分包商为小规模纳税人的,营改增后其征收率统一为3%。
-
劳务分包合法吗?劳务分包合同效力?
64人看过
-
劳务分包可以再分包吗?劳务分包有哪些缺陷
87人看过
-
劳务分包再分包可以根据劳务法施行吗
477人看过
-
劳务分包公司可以把劳务分包给个人吗
449人看过
-
分包包括劳务分包吗
349人看过
-
劳务分包合同纠纷有哪些,什么是劳务分包合同
352人看过
1、无效的合同自始没有法律约束力。自始无效,主要是指是自合同成立之时合同就没有法律效力。这是因为,合同无效的原因常常存在于合同成立之际。因为,尽管确认合同无效,撤销合同的行为的发生与合同成立有一定的时间间隔。但确认和撤销的行为是具有溯及力的... 更多>
-
劳务合同的分包可以转为合同吗?贵州在线咨询 2022-08-04劳务公司不可以包工包料施工,其营业范围仅限于劳务部分。 劳务分包作业,是指施工承包单位或者专业分包单位(均可作为劳务作业的发包人)将其承揽工程中的劳务作业发包给劳务分包单位(即劳务作业承包人)完成的活动。 指施工单位或者专业分包单位(均可作为劳务作业的发包人)将其承包工程的劳务作业发包给劳务分包单位完成的活动。 也就是:甲施工单位承揽工程后,自己买材料,然后另外请乙劳务单位负责找工人进行施工,但还
-
工程主合同说明了不能分包的工程可以劳务分包吗江西在线咨询 2022-10-06如果你方是工程总承包方(有总承包资质)或专业工程承包方(有专业工程资质)可以将工程内的劳务部分分包给有劳务资质的劳务公司。
-
劳务分包后再找劳务单位可以分包吗?吉林省在线咨询 2022-06-30专业承包单位不可以再进行专业分包,可以进行劳务分包(有相应资质的劳务单位)。 总承包单位在获得建设单位、监理单位的批准后,可以进行专业分包(有相应资质的专业单位),当然也可以进行劳务分包(有相应资质的劳务单位)。
-
那么可以用劳务分包合同贷款吗?重庆在线咨询 2022-12-15劳务作业分包,是指施工总承包企业或者专业承包企业(以下简称工程承包人)将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业(以下简称劳务分包人)完成的活动。建筑行业内,施工责任单位和负责招募工人施工的施工单位双方依法签订的一种关于劳务分包的合同。建筑行业内,甲施工单位承揽工程并购买材料,再请乙劳务施工单位负责承办招募工人施工,即为劳务分包。
-
企业分包后劳务还可以再分包吗北京在线咨询 2022-08-16严格意义上讲,不可以。劳务分包也属于分包,分包方不能就工程再行分包。你可以把劳务作业层人员都签订劳动用工合同。这样劳务作业层视为你分包单位人员即可。