工伤10级被公司辞退申请失业补助金需准备哪些材料?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-01-19 20:18:19 99 人看过

一、工伤10级被公司辞退申请失业补助金需准备哪些材料?

1、本人的居民身份证原件及复印件;

2、原单位出具的终止或者解除劳动(工作)关系的证明及复印件;

3、户口所在地或居住地社区劳动保障站(中心)开出的《失业证》或办理《失业证》的证明;

4、本人一寸免冠近照三张。

如果没有工伤保险,10级工伤事故当中的所有赔偿责任都是由用人单位承担的,在有工伤保险的情况下可以减轻用人单位的赔偿责任。给员工买工伤保险也是用人单位应尽义务,不过10级工伤的赔偿标准是因人而异的,比如一次性伤残补助金就和员工的工资收入有关。

二、牙齿工伤十级伤残申请工伤赔偿需要准备哪些材料?

1、居民身份证原件及复印件;

2、认定工伤决定书;

3、工伤职工停工留薪期确认通知;

4、申请工伤医疗待遇支付还需要提供:

(1)医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明;

(2)工伤职工的医疗(康复)票据、病历、清单、处方及检查报告;

(3)居住在统筹地区以外的工伤职工在居住地就医的,还需提供《工伤职工异地居住就医申请表》;

(4)工伤职工因旧伤复发就医的,还需提供《工伤职工旧伤复发申请表》;

(5)批准到统筹地区以外就医的工伤职工,还需提供《工伤职工转诊转院申请表》。

5、申请辅助器械费用还需要提供:

(1)工伤职工配置(更换)辅助器具申请表;

(2)配置辅助器具确认书;

(3)辅助器具配置票据。

6、申请伤残待遇还需要提供劳动能力鉴定结论书。

7、申请一次性医疗补助金还需要提供:

(1)用人单位解除(终止)劳动合同证明书;

(2)用人单位支付一次性就业补助金凭证。

工伤造成10级伤残的后果是比较严重的,在已经拿到伤残鉴定报告的情况下,可以先向社保部门申请相关的工伤赔偿,但停工留薪期间的工资和一次性伤残就业补助金是公司支付的,申请工伤赔偿时,工伤认定书和工伤鉴定书是非常重要的证据。

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