强迫劳动罪立案标准是什么？-法师兄

强迫劳动罪立案标准是什么？

来源：互联网时间： 2023-07-28 17:10:52 223 人看过

强迫劳动罪的立案标准是这样的：本罪是行为犯，只要行为人实施了以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追诉。强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。

强迫劳动罪的犯罪构成要件是什么？

强迫劳动罪的犯罪构成要件是指：

1、主观要件：在主观方面必须出于直接故意；

2、主体要件：主体为特殊主体，即用人单位；

3、客体要件：客体是劳动者的人身自由和国家劳动管理制度；

4、客观要件：表现为违反劳动管理法规，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，情节严重的行为。

《刑法》第二百四十四条

以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。

单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多犯罪构成相关文章

有期徒刑
强迫劳动罪立案标准

强迫劳动罪的立案标准如下：其一，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动；其二，违反劳动管理有关法律法规。有以上两种情况的，即可立案。《刑法》第二百四十四条规定，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

2023-06-18

337人看过
有期徒刑
强迫职工劳动罪立案标准是什么

强迫职工劳动罪的立案标准是：1.以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，应予立案追诉。2.明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，应予立案追诉。一、强迫劳动罪一般判几年构成强迫劳动罪的，处十年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。根据《刑法》第二百四十四条规定，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。二、强迫劳动罪判刑多少年强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的一种犯罪。根据我国刑法以及相关法律法规的规定，行

2023-06-20

326人看过
有期徒刑
强迫职工劳动罪立案标准是什么

强迫职工劳动罪的立案标准是：1．以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，应予立案追诉。2．明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，应予立案追诉。强迫职工劳动罪的司法解释刑法条文第二百四十四条用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。有前款行为，造成事故，又构成其他犯罪的，依照数罪并罚的规定处罚。相关法律《劳动法》第九十六条用人单位有下列行为之一，由公安机关对责

2023-07-24

449人看过
刑事责任能力
强迫劳动罪立案标准主要是什么

强迫劳动罪立案标准：一、以暴力、威胁或者限制人身自由的方式强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；二、情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由的方式强迫职工劳动，应当立案追诉的情况：1、强迫他人劳动，造成人员伤亡或职业病；2、通过殴打、胁迫、扣发工资、扣留身份证等手段限制人身自由，强迫他人劳动的；3、强迫妇女从事井下劳动、国家规定的第四级体力劳动强度劳动或者其他禁忌劳动，或者强迫经期、孕期、哺乳期妇女从事国家规定的第三级体力劳动强度以上劳动或者其他禁忌劳动的；4、强迫16岁以下未满18岁的未成年人从事国家规定的第四级体力劳动强度劳动，或者从事高空、地下劳动，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动的；5、其他情节严重的情况。强迫劳动罪的构成要件是什么构成强迫劳动罪的要件为：1、主体是具有刑事责任能力人和单位；2

2023-07-21

174人看过

有期徒刑
什么标准下强迫劳动罪才立案?

立案标准：《刑法》第二百四十四条：以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：(一)强迫他人劳动，造成人员伤亡或者患职业病的;(二)采用殴打、胁迫、扣发工资、扣留身份证件等手段限制人身自由，强迫他人劳动的;(三)强迫妇女从事井下劳动、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动，或者强迫处于经期、孕期和哺乳期妇女从事国家规定的第三级体力劳动强度以上的劳动或者其他禁忌从事的劳动的;(四)强迫已满十六周岁未满十八周岁的未成年人从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动，或者从事高空、井下劳动，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动的;(五)其他情

2023-03-05

468人看过
有期徒刑
强迫劳动罪立案标准是怎样的？

强迫劳动罪的立案标准是：用暴力、威胁或者限制人身自由等方式对他人劳动时进行强迫，应给予立案追诉。明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，应予立案追诉。一、法院强迫劳动会判多久法院强迫劳动会判刑标准是：1、以暴力、威胁、限制人身自由的方式强迫别人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；2、暴力、威胁别人劳动情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知别人实施前款行为，招募、运输人员或者有其他协助强迫别人劳动的，依照前款的规定处罚。二、强迫卖血罪立案标准是怎样的以暴力、威胁方法强迫他人出卖血液的，应予立案追诉。强迫卖血罪，是指以暴力、威胁方法强迫他人出卖血液的行为。本罪侵犯的是复杂客体，其主要客体是国家对血液的管理制度，次要客体是公共卫生以及被强迫人的人身权利。三、强迫交易罪判刑多久我国刑法规定，以暴力、威胁手

2023-03-19

220人看过