一、读研究生期间算工龄吗
1、读研究生期间是否算工龄,需要根据实际情况进行确定。分别是:
(1)高等学校毕业后直接考取研究生的,在研究生学习期间确实不能计算工作年限。不过如果是在职人员考取研究生的,学习期间可以计算工龄;
(2)工作了一段时间再考取研究生的,学习期间可以算工龄。
2、法律依据:《中华人民共和国关于博士生和在职人员考取硕士生学习期间工龄计算问题的通知》第二条
在职人员考取国内硕士生,学习期间计算工龄。在职人员出国攻读硕士学位研究生,获得硕士学位回国工作后,在规定的学习年限内也计算工龄。
二、工龄认定需要哪些材料
1、本人拟写认定工龄的申请,并原工作单位主要领导签字并加盖公章;
2、原工作单位发放工资的花名表复印件。必须复印会计凭证里边的工资表,不允许提供后来在电脑上打印的工资表,加盖单位公章或财务章。必须提供每年的第一、六、十二月份的工资表,与原工作单位签订的聘用合同、劳动合同或提供交纳养老保险缴费手册原件,及每个年度的养老保险对账单原件。
研究生期间怀孕政策是什么
如果入学时研究生怀孕了,那么女研究生就需要到研究生院去办理一年的暂缓入学手续,到明年的九月份就可以拿着录取通知书以及学校开具的证明,到学校入学了。如果是在上学时期发现怀孕的,那么就需要及时到研究生院办理休学手续,然后休学一年,在休学期间,不安排住宿以及奖学金,如果因为怀孕生育的费用一切由个人承担。
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所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。 工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反... 更多>
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读研究生算不算工龄四川在线咨询 2023-04-01读研究生是算工龄的。可以参考下面的说明。 工龄的定义 工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。 工龄计算的定义 工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。
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研究生3年算工龄吗山东在线咨询 2022-07-25高等学校毕业后直接考取研究生的,在研究生学习期间确实不能计算工作年限。不过如果是在职人员考取研究生的,学习期间可以计算工龄。工作了一段时间再考取研究生的,学习期间可以算工龄。
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北京研究生研究生工龄怎么计算陕西在线咨询 2022-08-31计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短,标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。关于研究生在校学习期间的工龄计算问题。国家教委、劳动部、人事部《关于博士生和在职人员考取硕士生学习期间工龄计算问题的通知》教高[1990]001号规定:国内博士生学习期间计算工龄。出国攻读博士学位研究生工龄问题,仍
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研究生是否算工龄西藏在线咨询 2022-08-21计算连续工龄的两种情形 对于工作单位变更的情形下,工龄是否连续计算,目前主要有两种情形: 一种是指企业依法办理变更、合并、分立手续后,导致劳动者工作单位变动的工龄计算。这种情况下,劳动者的工龄应该连续计算,新的用人单位对于劳动者在前用人单位的工龄应承担工龄责任,这一点是没有任何争议的。 另一种是没有法律明文规定的工龄连续计算的问题,杨某所遇到的便是这类问题。通常劳动者先后在两个单位工作,但是这两个
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研究生三年算不算工龄?黑龙江在线咨询 2022-07-06包含研究生期间在内的学习时间能否作为当事人的“工龄”要看适用单位及当事人学习方式等确定: 一、单位自身内部认定的“工龄” 1、当事人在入职前的学习及入职后的脱产学习期间:要看该单位具体政策规定是否认可; 2、当事人在职期间的在职学习,因不属于全日制脱产学习且当事人仍然在职工作,因此应作为当事人的工龄; 二、与社保相关的“工龄”上述即为研究生3年算不算工龄的内容,详细采纳。