二胎生育保险报销条件
1、职工按规定缴纳生育保险;
2、职工缴纳生育保险一年以上;
3、报销费用符合计划生育相关规定。
二胎生育保险报销流程
1、产前检查、生产费用,职工携带结婚证、社保卡、计生证明到生育保险定点医院直接刷卡即可结算。
2、生育津贴和一次性营养补贴,需职工填写《生育保险待遇申报表》(需加盖公章)、结婚证、独生子女证明等相关材料,到生育保险管理中心办理生育保险报销。
二胎生育保险报销材料
一、生育医疗费报销申请材料
1、《生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》;
2、《生育保险医疗费用手工报销申报表》;
3、收费票据;
4、住院费用汇总明细清单;
5、出院诊断证明;
6、急诊证明;
7、结婚证复印件;
8、《北京市生育服务证》复印件或《北京市外地来京人员生育服务联系单(生育保险专用)》复印件;
9、婴儿出生医学证明复印件、死亡或流产证明复印件;
10、定点医疗机构等级证明。
二、生育津贴报销申请材料
1、《生育服务证》;
2、《外地来京人员生育服务联系单》;
3、《工作居住证》;
4、医学诊断证明书;
5、婴儿出生证明;
6、《结婚证》;
7、《申领生育津贴人员信息登记表》;
8、《申领生育津贴人员信息变更表》;
9、因特殊原因,需要携带的其它相关材料。
三、配偶生育男职工报销材料
1、计划生育部门签发的计划生育证明;
2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明;
3、男职工本人身份证;
二胎生育保险报销标准
一、产假
1、女职工顺产、早产(7个月以下),享受90天生育津贴;
2、难产及实施剖宫产手术的,增加15天生育津贴;
3、多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加15天生育津贴;
4、妊娠流产、引产,享受30天生育津贴;
5、妊娠因病流产的,享受30天生育津贴。
二、生育营养、围产保健补贴
1、生育营养补贴300元;
2、围产保健补贴700元。
三、一次性生育补贴
1、流产400元;
2、顺产2400元;
3、难产和多胞胎生育4000元。
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二胎是中国实行的一种和计划生育政策相对立的生育政策。只要符合生育二胎政策,随时可以办理二胎准生证,随时可以生育二胎,没有一胎二胎间隔时间规定,没有育龄妇女年龄限制,没有要办理好准生证才能怀孕的规定。... 更多>
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二胎生育保险报销标准有哪些河南在线咨询 2022-05-05只要符合当地生育保险政策规定,同时又符合国家计划生育政策,且取得了《批准再生育一个孩子生育证》,生二胎也可以享受生育保险待遇的。 具备两个条件 (一)用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费; (二)符合国家和省人口与计划生育规定。 也就是说,只要符合计划生育政策,不管是生第一胎还是第二胎,都可以享受生育保险。 生二胎生育保险报销条件 符合政策允许生育二胎的,可享受生育保险待遇。
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生二胎生育保险报销流程海南在线咨询 2022-04-23生二胎生育保险报销条件: 符合政策允许生育二胎的,可享受生育保险待遇。在领取二胎待遇时,有两种情况需分别处理: 一种是之前已有生育二胎的计划,没有办理《独生子女父母光荣证》,那男职工就不享受15天的护理津贴;女职工一胎和二胎待遇一致,即可领取98天的基础产假工资(难产、剖宫产在98天的基础上增加15天)和生育医疗费。 另一种情况是之前已办理独生子女手续,领取了一胎生育保险待遇,这种情况在领取二胎待
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二胎生育保险的报销标准有哪些?四川在线咨询 2022-08-11"合法的二胎生育保险可以报销。符合以下两个条件的,都可以申请生育保险报销: (一)用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费; (二)符合国家和省人口与计划生育规定。 所以二胎也是可以报销生育保险的。 1、计划生育法第第二十五条规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。即合法生育二胎可以报销生育保险。 2、计划生育法第二十六条规定,妇女怀孕、生育和哺
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二胎生育险报销标准是什么呢?有哪些流程?广东在线咨询 2022-07-05关于二胎生育险报销标准有以下几个方面: 1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生
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二胎生育保险报销标准江苏在线咨询 2021-10-01一般来说生育保险覆盖了生育医疗费用与生育津贴两个部分,详情如下:1、生育医疗费用:这部分的一般所指的是接生、剖腹产、产检、住院的费用,因为每个地域不同,所以报销的标准是不一样,但是需要广大的年轻女性注意的是,生育医疗费用是有上限的,大致在5000元左右,超出的部分需自己承担。2、生育津贴费用:而生育津贴费用覆盖了产假和休产假期间的生活费,公式是【生育津贴的领取金额=分娩当月单位平均缴纳“工资基数”