伤残赔偿的时间限制有多久?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-06 18:13:47 342 人看过

侵权损害伤残赔偿自定残之日起按二十年计算,根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算;工伤伤残赔偿按伤残等级支付一次性伤残补助金和伤残津贴;其他伤残赔偿。

交通事故伤残赔偿年限是怎么确定的

伤残赔偿金的计算期限为20年。但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的按5年计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条第一款规定:残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月07日 09:55
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多交通事故伤残赔偿相关文章
  • 申请工伤伤残赔偿期限是多久
    一、申请工伤伤残赔偿期限是多久工伤赔偿的申请期限一般是30日以内,特殊情况需要延长的,可以延长;用人单位不能及时支付工伤待遇引起劳动争议的,申请仲裁的期限期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。二、申请工伤赔偿的流程申请工伤赔偿的流程为:1.劳动者的用人单位提出工伤认定填写申请表,提交相关材料;2.社保部门受理申请;3.进行调查核实;作出工伤认定决定;4.将《认定工伤决定书》送达受伤害职工和用人单位,并抄送社会保险经办机构。《工伤认定办法》第六条规定,提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:(一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系、人事关
    2023-10-06
    116人看过
  • 申请国家赔偿赔偿多少时间有没有时效限制?
    有时效限制;(一)申请国家赔偿的时效赔偿请求人请求国家赔偿的时效为两年,自国家机关及其工作人员行使职权时的行为被依法确认为违法之日起计算,但被羁押期间不计算在内。赔偿请求人在赔偿请求时效的最后六个月内,因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的,时效中止。从中止时效的原因消除之日起,赔偿请求时效期间继续计算。赔偿义务机关应当自收到申请之日起两个月内给予赔偿;逾期不予赔偿或者赔偿请求人对赔偿数额有异议的,赔偿请求人可以自期间届满之日起三十日内向上一级机关申请复议。复议机关应当自收到申请之日起两个月内作出决定。赔偿请求人不服复议决定的,可以在收到复议决定之日起三十日内向复议机关所在地的同级人民法院赔偿委员会申请作出赔偿决定;复议机关逾期不作决定的,赔偿请求人可以自期间届满之日起三十日内向复议机关所在地的同级人民法院赔偿委员会申请作出赔偿决定。(二)人民法院审查申请的时间限制赔偿委员会收到赔偿申请后
    2023-04-17
    454人看过
  • 强制戒毒期限的时间有多久?
    强制戒毒的期限一般为两年,但是在特殊的情况下可以长达三年。在当地社区内戒毒的期限为三年。对一些吸毒人员,公安机关可以责令其接受当地社区进行戒毒,同时还要通知戒毒人员住所地或者是居住地的城市街道办事处以及乡镇人民政府。社区戒毒的期限为三年。戒毒人员应该要在本人的户籍所在地接受社区戒毒,在户籍所在地以外的现居住地有固定住所的,也可以在现居住地接受社区戒毒。禁毒规定的强制戒毒期限是多少年?强制隔离戒毒的期限为二年。但是可以提前解除或者延长戒毒期限。执行强制隔离戒毒一年后,经诊断评估,戒毒情况良好的戒毒人员,可能提前解除强制隔离戒毒。期满前,经诊断评估,对于需要延长戒毒期限的,强制隔离戒毒的决定机关批准,可以延长,最长可以延长一年。《中华人民共和国禁毒法》第三十三条:对吸毒成瘾人员,公安机关可以责令其接受社区戒毒,同时通知吸毒人员户籍所在地或者现居住地的城市街道办事处、乡镇人民政府。社区戒毒的期限
    2023-07-08
    448人看过
  • 工伤赔偿是否有时间限制,工伤赔偿怎么支付
    一、工伤赔偿是否有时间限制第一,治疗期间费用和一次性性伤残补助金,是在员工申请工伤待遇审核后,60日内下达。法律上并没有规定员工进行申请的最后期限。第二,一次性医疗补助金及一次性伤残补助金。是在员工和单位解除劳动关系时享受的。第三,员工工伤期间的工资,应该由单位按月支付。二、工伤赔偿怎么支付1、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的,可以从工伤保险基金中支付以下项目:(1)工伤医疗费;(2)辅助器具配置费;(3)一次性伤残补助金;(4)伤残津贴;(5)生活护理费;(6)丧葬补助金;(7)供养亲属抚恤金;(8)一次性工亡补助金;(9)康复性治疗费用;(10)工伤住院治疗伙食补助费、外地就医的交通费、食宿费等等;(11)一次性工伤医疗补助金;(12)劳动能力鉴定费。2、由用人单位支付的项目除了从工伤保险基金中支付外,
    2023-03-01
    415人看过
  • 离婚损害赔偿请求权的时间限制是多久
    一、离婚损害赔偿请求权的时间限制是多久离婚损害赔偿请求权的时间限制是离婚时或离婚后的1年内。有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:1.重婚的;2.有配偶者与他人同居的;3.实施家庭暴力的;4.虐待、遗弃家庭成员的。《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚;(二)与他人同居;(三)实施家庭暴力;(四)虐待、遗弃家庭成员;(五)有其他重大过错。二、离婚损害赔偿和离婚经济补偿的区别离婚诉讼中经济补偿与损害赔偿的区别是:1.概念不同。离婚诉讼中的经济补偿,是指夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有,一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当予以补偿。损害赔偿是指夫妻一方因对方的过错导致离婚而遭受经济上和精神上的损害时该受害方可向过错方提出损害赔偿之诉。
    2023-07-21
    338人看过
  • 工伤鉴定伤残后护理费赔偿时间是多久?
    工伤鉴定伤残后护理费赔偿时间是60个工作日。1、单位为工伤职工购买了足额的工伤保险的,则等工伤伤残鉴定书下来后,工伤保险经办机构会在60个工作日内赔偿给工伤职工或其家属。2、单位没有为工伤职工购买工伤保险的或为足额购买工伤保险的,则工伤赔偿是由单位承担的。单位的赔偿在出工伤开始那天开始给发工资,等有工伤伤残鉴定书后可以马上向单位申请一次性补偿。一、工伤诉讼时效怎么算根据规定,工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算。实践中,许多在工作中受伤的职工,因不熟悉劳动法律法规,特别是《工伤保险条例》等法规,而使自己的利益得不到有效保护的现象时有发生。其中诉讼时效就是最基本、也是最容易被忽视的一个方面。一些在工作中受到事故伤害且被认定为工伤的职工,往往因“已过了申诉时效”而只好放弃诉讼的权利。受伤职工在被认定为工伤后,要及时申请劳动能力鉴定,在拿到伤残等级鉴定结论通知书后,要及时向所在单位主张工伤保险待
    2023-06-21
    126人看过
  • 十级伤残的赔偿金怎么算?十级伤残的赔偿年限是多久
    一、十级伤残的赔偿金怎么算?十级伤残的赔偿金计算标准是:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。如果赔偿权利人能够举证证明,其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的,则残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。二、十级伤残的赔偿年限是多久十级伤残的赔偿年限一般是20年,自定残之日起算。但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年;75周岁以上的,按5年计算。三、十级工伤伤残的赔偿项目有哪些十级工伤伤残的赔偿项目主要有:1.医疗费:因为治疗工伤所产生的一切必要的医疗费用。2.住院伙食补助费用:顾名思义患者在住院期间所需要的伙食费用。3.交通费用以及食宿费用。4.辅助器具费。5.误工费:员工由于工作原因受伤,可带薪停工住院进行治疗,带薪停工的时间一般在一年以内,但是由
    2023-04-30
    175人看过
  • 鉴定工伤需要多久时间限制
    一般来说,工伤鉴定所需时间为60天,特殊情况可延长30天。个人提交工伤鉴定申请,等待劳动行政部门通知后,工伤职工到指定地点进行劳动能力鉴定。鉴定结束后,劳动能力鉴定委员会应当在六十日内作出鉴定结论,特殊情况可延长30天。费用可以先自付,再由工伤保险基金支付。在工伤认定结论做出后,劳动者如果伤情确实严重,比如已经构成骨折等伤害结果,那么很可能会构成伤残。这时候劳动者需要在伤情经治疗相对稳定后,或者停工留薪期满时,对劳动功能障碍程度,和生活自理程度等,申请劳动能力鉴定,即伤残等级鉴定和护理等级鉴定。根据《工伤保险条例》第二十五条第二款规定,设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。一、工伤鉴定费用由谁出?1、用人单位应当支付因工伤或者职业病丧失劳动能力程度鉴定费。因病或非因
    2023-06-26
    109人看过
  • 是否存在伤残保险理赔时间限制?
    伤残保险理赔一般有时间限制,法律规定投保人、被保险人或者受益人知道保险事故发生后,应当及时通知保险人,故意或者因重大过失未及时通知,致使保险事故的性质、原因、损失程度等难以确定的,保险人对无法确定的部分,不承担赔偿或者给付保险金的责任。交通事故伤残保险理赔程序是如何的?1、受害人方自行委托有资质单位进行伤残评定,或是申请人民法院委托评定;2、评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书、县级以上医院的诊断证明、检查结果以及损伤初期和治疗总结后的CT、X片及诊断报告;3、从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录;4、对被抚养人的劳动能力进行评定时,还应携带评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明;5、评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准,对治疗尚未终结,因调解需要提供赔偿依据的,在申请书中说明;6、评定者需要亲自接受检查并缴纳规定的评定费用。《中华人民共和国保险
    2023-07-06
    378人看过
  • 被人打成十级伤残索要赔偿的有效时间为多久
    被人打成十级伤残的,受害人向人民法院主张权利的,诉讼时效是三年,从知道权利被侵犯时开始计算。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。人身损害案件分类1、侵害人致人损害,触犯刑律的,应依法作为刑事案件受理。受害人在刑事一审判决前提出赔偿要求的,应当按照刑事诉讼法的有关规定,以刑事附带民事诉讼程序审理。一审人民法院发现受害人可以提起附带民事诉讼而没有提起的,应当告知受害人有权提起要求赔偿有附带民事诉讼。一审刑事判决后,受害人才提出赔偿要求,或者人民法院才发现受害人可以提出赔偿要求而没
    2023-02-21
    226人看过
  • 多久是工伤认定时间的最长限制?
    工伤最长认定时间为一年零六十天。根据《工伤保险条例》的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法的规定被诊断为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定,在特殊情况下,经社会保险行政部门同意,可适当延长申请期限,用人单位未申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日起一年内直接向用人单位所在地统筹区劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤认定时间是多久用人单位应当在30日内提出工伤认定的申请,从事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日算起;若用人单位未申请的,由工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会
    2023-07-03
    111人看过
  • 追诉致轻伤罪的时间限制是多久
    一、追诉致轻伤罪的时间限制是多久致人轻伤的,构成故意伤害罪,最高可以处三年有期徒刑,所以追诉时效是经过五年。《中华人民共和国刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。二、如何定罪故意伤害罪故意伤害定罪的标准是:1.犯罪主体是一般主体,凡达到刑事责任年龄并具备刑事责任能力的自然人均能构成本罪;2.主观方面是故意;3.客体上侵犯了人民群众的生命权、健康权、身体权;4.客观方面是实施了侵害他人身体的行为并造成轻伤以上结果。《刑法》第二百三十四条,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年
    2023-10-12
    327人看过
  • 郑州市四级伤残残疾赔偿金的赔偿年限为多久?
    一、郑州市四级伤残残疾赔偿金的赔偿年限为多久?(1)受害者不满60岁的:上年度城镇居民(农村居民)人均可支配收入×法定赔偿系数×20年(2)已满60不到75岁的:上年度城镇居民(农村居民)人均可支配收入×法定赔偿系数×【20年—(受害人实际年龄—60)】(3)75岁以上的:上年度城镇居民(农村居民)人均可支配收入×法定赔偿系数×5年。二、残疾赔偿金的赔付方式有哪些?通常的侵权赔偿方法有两种方法:一种是定期金赔偿,一种是一次性赔偿。残疾赔偿金赔偿的不是现实的损失,而是将来一可能发生的支出的损失,所以,其是对将来的赔偿。定期金赔偿就是判决确定每年赔偿的数额,受害人活多少年,就赔偿其多少年,这样比较公平合理。但是定期金赔偿存在风险问题,赔偿人是否一直有能力进行赔偿是最大的问题,这个风险要靠赔偿人提供切实可靠的担保来解决。采取一次性赔偿方法,如果被害人的存活超过确定的残疾赔偿金给付年限,赔偿权利人
    2024-01-07
    465人看过
  • 限制高消费的时间多久
    法律综合知识
    一、限制高消费的时间多久法院可以限制高消费令五年左右。在限制消费期间,只要被执行人不履行完毕生效法律文书确定的义务,法院就会一直限制高消费。被执行人提供确实有效的担保或者经申请执行人同意的,人民法院可以解除限制消费令。二、限制高消费的具体内容是什么限制高消费的具体内容如下:1.乘坐交通工具时,选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位;2.在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所进行高消费;3.购买不动产或者新建、扩建、高档装修房屋;4.租赁高档写字楼、宾馆、公寓等场所办公;5.购买非经营必需车辆;6.旅游、度假;7.子女就读高收费私立学校;8.支付高额保费购买保险理财产品;9.乘坐G字头动车组列车全部座位、其他动车组列车一等以上座位等其他非生活和工作必需的消费行为。三、什么情况下会被限制高消费限制高消费的条件如下:1.以伪造证据、暴力、威胁等方法妨碍、抗拒执行的;2.以虚假诉讼、虚假仲裁
    2023-11-07
    225人看过
换一批
#交通事故赔偿
北京
律师推荐
    展开

    交通事故伤残赔偿有三种情况分别是,因交通事故受伤但还未达到致残的程度,伤者可以索赔的项目有7项,医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费以及必要的营养费。 因交通事故致残有残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复... 更多>

    • 人身损害的伤残鉴定的时间有多久限制
      湖北在线咨询 2022-10-07
      最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应
    • 的时间是多久,索赔是否有时间限制
      陕西在线咨询 2022-10-28
      工伤认定时间是多久:依据《工伤保险条例》,用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。符合《工伤保险条例》“第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事
    • 有限制时间工伤赔偿吗
      海南在线咨询 2022-06-06
      根据法律明确规定,劳动仲裁的时效为一年,从知道或者应当知道之日起计算。但劳动者申请工伤认定和劳动能力鉴定属于请求权利救济,时效应该重新计算,从工伤利救济程序结束之日起计算一年的诉讼时效期间。
    • 工伤赔偿时间是多久,工伤造成伤残的赔偿有哪些
      辽宁在线咨询 2022-03-27
      职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果要求工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。 工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、
    • 竞业限制的时间有多久?
      福建在线咨询 2022-04-04
      竞业限制,是《中华人民共和国劳动合同法》的重要内容,根据本法第二十三条、二十四条的规定,它是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。 竞业限制的期限不能超过两年。也就是说,只可以约定了解商业秘密的人员离职后,在两年内不得自己经营或者到其他单位从事于商业秘密相同或类似的工作。