终止合同协议书格式-法师兄

终止合同协议书格式

来源：互联网时间： 2023-04-23 03:00:24 57 人看过

甲方____与乙方____原于___年___月___日签订的合字第____号________合同，现因__________________________________________使____方无法继续履行合同，经双方协商同意，该合同于___年___月____日予以终止。因终止合同给___方造成损失计____元，由___方负责赔偿。赔偿金自___年___月___日起至___年___月___日止分___次付清，特此协议。

本协议由双方签字盖章，并经鉴证机关审查证明后生效。协议书一式___份，由双方各收执___份，鉴证机关收存一份，送___份。

甲方：(盖章)乙方：(盖章)鉴证机关：(盖章)

代表人：(盖章)代表人：(盖章)鉴证人：(盖章)

年月日

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多继续履行相关文章

要约
终止合同协议书盖公章还是合同章

必须盖合同章。公司合同专用章的法律意义:对合同当事人而言，合同上加盖合同专用章，表明双方当事人对订立合同的要约、承诺阶段的完成和对双方权利、义务的最终确认，从而确定了合同经当事人双方协商而成立，并对当事人双方发生了法律效力，当事人应当基于合同的约定行使权利、履行义务。一、给合同加盖了合同专用章在哪加盖公章企业·公章的效力范围比企业合同专用章使用范围较广，企业公章可以对社会各级往来事务承担信誉行为，而企业合同专用章只能用于该企业对外签订合同专用。在大多的公司只有公章而无合同专用章的，所以在签订合同时盖公章也是可以的。公司合同专用章对合同当事人而言，合同上加盖合同专用章，表明双方当事人对订立合同的要约、承诺阶段的完成和对双方权利、义务的最终确认，从而确定了合同经当事人双方协商而成立，并对当事人双方发生了法律效力，当事人应当基于合同的约定行使权利、履行义务。二、合同的成立是指什么合同的成立是指合

2023-03-30

384人看过
合同终止
合同终止协议必须是书面的吗

解除合同应当通知合同另一方。约定解除合同的条件达到时或者法定的解除合同条件达到时，解除合同的一方需要向对方明确提出解除合同的意思。解除合同的意思到达对方时，合同解除生效。不通知的话，不对对方产生效力。根据《合同法》第九十四条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。由此可以看出，法律虽然没有明确规定解除合同必须是书面的，但是为了避免不必要的麻烦和相关利益受损，建议采取书面的解除合同并保留相关的通知对方的证据。一、劳动合同终止的情况劳动合同终止是指劳动合同的法律效力依法被消灭，亦即劳动合同所确立的劳动关系由于一定的法律

2023-02-28

240人看过
格式合同
协议书格式合同模板有哪些

一、协议书书写格式协议书格式范本协议书概念协议：协议是指当事人双方就某一事情、问题，经过协商后订立的一种具有经济关系或其他关系的契约。协议书与合同同属一大类的经济文书，都具有法律效力，联系也很密切。协议可以成为当事人订立某项合同愿望的草签意见，合同则是落实这意见的具体表现。但是协议和合同还是有区别的。1、角度范围不同。协议书往往较多地涉及宏观角度、总的原则。协商的是政治、经济、军事、法律等有关问题，大至国家关系，小至个人往来、合作办事、解决纠纷，适应范围大;合同则较多从微观角度，就某一具体事项签约。2、内容要求不同。协议书的内容不及合同具体细微，如两个企业签订联营或者联合的合作关系要用协议书，可在协议书下另外签订有关内容的单项活动。3、失效长短不同。合同的有效期限一般较短，“标的”一旦实现，合同就失效了;协议书的有效期限一般较长，有的则是永久的，比如换房之类的协协议书，不到房主再次易人，其

2023-04-27

186人看过
即期汇票
协议合同的格式

协议：协议是指双方协商后订立的具有经济关系或其他关系的合同。合同：合同是执行这一意见的具体表现。协议书和合同属于一大类经济文书，具有法律效力，联系密切。协议可以成为当事人订立合同愿望的草签意见；以下是合同协议格式与两者的区别：1。不同的角度和范围。协议往往涉及宏观角度和总体原则。协商的是政治、经济、军事、法律等相关问题，从国家关系到个人交往、合作、解决纠纷、适应范围大的合同，从微观的角度签订具体的事项。二、内容要求不同。协议的内容不如合同的具体细节。如果两个企业签订合资或合作关系，应使用协议，可以在协议下签订单项活动。三、不同的故障长度。合同的有效期一般较短，一旦实现目标，合同就会失效；协议的有效期一般较长，有些是永久性的，如换房等协议，在房主再次易人之前，其作用就会长期存在。协议格式写法协议格式写法一般由标题、立约单位、正文、落款四部分组成。一、标题协议的标题与合同的标题写法相同，即内容

2023-08-16

250人看过

终止劳动合同
劳动合同终止和解除的区别，如何终止劳动合同协议书

劳动合同的解除和终止，说明企业与员工解除劳动关系，可以有两种方法，一种是：解除劳动合同，另一种是：终止劳动合同，解除方法不同，相应的程序与补偿金也是不同的。在绝大部分情况下，解除与终止劳动合同最重要的区别是：劳动合同是否到期。劳动合同没有到期，是解除劳动合同；劳动合同到期，是终止劳动合同。主动提出解除或终止劳动合同的主体是企业或员工，劳动法在通知义务、补偿金也有不同的规定。从以上两个角度进行分析，会出现以下四种情况：一、劳动合同没有到期，企业与员工解除劳动合同这种情况，企业需要提前30天通知员工，并按员工入职时间每满一年给予一个月工资的补偿金，这就是所谓的＋1的来源，具体的补偿金计算方法可参考：遭遇裁员，该不该拿离职补偿（点击打开）。二、劳动合同没有到期，员工与企业解除劳动合同这种情况，员工属于辞职，员工需要提前30天，书面形式通知企业，无需征得企业同意，即可于30天后离职。可参考：辞职了

2023-02-28

237人看过
合同终止
合同终止协议算不算合同

合同终止协议算合同。合同终止协议具备双方当事人的信息；具备终止合同的内容，即合同的主要条款都具备齐全；并且双方当事人都签名盖章并写好了日期也没有违反法律法规。这都是合同的构成要件，所以合同终止协议就是合同。合同终止协议还有效吗合同权利义务终止后，未履行的合同义务不再履行；合同附随义务发生，并进入履行阶段；当事人的特定权利和合同的特定条款仍然有效；结算和清理条款仍然有效；当事人仍有请求损害赔偿的权利；当事人应当履行通知、协助、保密等义务。《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。第四百六十五条依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。

2023-08-04

147人看过
遗产管理
终止协议与解除合同

解除协议和终止协议也就是我们通常所说的解除合同和终止合同，二者是有区别的：（1）二者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力，使合同关系溯及既往地消灭，发生恢复原状的效力，也能向将来发生效力，即不发生溯及既往的效力。而合同的终止只是使合同关系消灭，向将来发生效力，不产生恢复原状的效力。（2）二者适用的范围不同。合同解除通常被视为对违约的一种补救措施，是对违约方的制裁。因此，合同的解除一般仅适用于违约场合。合同的终止虽然也适用于一方违约的情形，但主要是适用于非违约的情形，如合同因履行、双方协商一致、抵销、混同等终止。由此可见，合同终止的。适用范围要比合同解除的适用范围广。终止协议书＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（甲方）与＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

2023-07-16

480人看过
合同终止
什么算合同终止协议

合同终止协议的内容应根据双方当事人协商的结果撰写，主要包括：原合同各方主体，原合同名称、终止原因、承担责任、时间、违约等主要条款，总之在合同要素上与一般的合同基本相似，在合同内容上也不得与法律规定相抵触。根据2021年实施的《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。一、合作合同怎么拟合作合同应当具备以下条款：1、合作人的身份信息；2、合作目的、方式、期限和地点；3、合作各方的权利与义务；4、违约责任和争议解决条款等。根据2021年实施的《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）

2023-03-14

475人看过

合同终止
协议中合同终止条款

合同终止的条款有：1、合同到期后的自然终止；2、合同中有显失公平的条款；3、中存在欺诈行为，并对当事人造成直接利益损害；4、合同当事人一方无法履行合同义务，且经双方协商后解除合同；协商不能达到双方目的的，通过法院进行判决，根据实际情况法院判决合同终止合同的；5、合同一方自然人死亡，且财产继承者不愿继续履行合同的；6、其他不可抗因素导致合同内容无法实行的。当涉及这几项规定时的终止条款是有效的。一、被违约方能不能要求给付违约金被违约方可以要求对方给付违约金，理由如下：1、合同解除后违约责任条款仍然有效。合同解除是合同权利义务终止的情形之一。民法典第五百六十七条规定：“合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。”其中的结算和清理条款，当然也应当包括违约金条款。因此，在合同因为一方违约而另一方依法解除的情况下，合同约定的违约条款仍然是合法有效的，被违约一方仍然可以请求违约金之给付。2、

2023-03-14

431人看过
业主
2023最新终止租房合同协议书范本

乙方：鉴于乙方依(200)×××号仲裁书，已成为×××路×××号×××房屋的业主，并有意自用该处房产，双方经协商达成以下协议：2、因房主自身原因，甲方近来一直未能与其联系上，故××××年××月至××××年××月的房租甲方已提存至公证处。4、双方定于××××年××月××日进行房屋交接手续，完成交接手续后在本协议上签章。5、本协议一式二份，双方各执一份，具同等效力。甲方：×××××有限公司(公章)签约代表：乙方：年月日

2023-05-31

147人看过
解除劳动合同
解除劳动合同终止协议书是几份

一、解除劳动合同终止协议书是几份?解除劳动合同证明一般一式两份就可，单位一份，本人一份，新工作单位是要出具这个证明的，给单位即可，本人可留份复印件，公积金的办理我还不清楚是否需要，新单位直接续缴即可，所以不同单位不同要求，但新单位需要是必须的。其实这个证明是可以随便开的，因为只要有单位的公章就行，这个东西档案里要有一份，如果你办理转移你还需要一份。所以多多益善。二、协商解除劳动合同协议书_____年___月___日甲方和乙方共同签订的_______期限的劳动合同，现经___方提出，双方协商一致(或：因出现双方在劳动合同中第___条协商约定的可以解除本劳动合同的情形)，确定于_____年___月__日解除本劳动合同。乙方在解除本劳动合同后的有关经济补偿和工作交接等事宜，根据《劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第五十条的规定和双方在劳动合同中已有的约定处理。乙方在甲方的工作年限为____年，

2023-04-17

265人看过
劳动合同终止
劳动合同终止协议书规定是什么？

一、劳动合同终止协议书规定是什么?劳动合同终止协议书需要由用人单位通知劳动者终止劳动合同。终止劳动合同协议书先生/女士：您于XXXX年XX月XX日向公司提出了不再续签劳动合同的通知，鉴于您与公司签订的劳动合同有效期截止至XXXX年XX月XX日，请您于XXXX年XX月XX日前将离职手续办理完毕，并到人力资源部结算工资。同时，也非常感谢您一直以来辛勤的工作。希望您在新的工作岗位上取得更大的成绩!本通知书一式两份，人力资源部门和终止劳动合同的员工各执一份。XX有限公司人力资源部XXXX年XX月XX日员工确认书：本人已知晓《终止劳动合同通知书》，并将在规定的时间内办理离职手续。员工签名：XXXX年XX月XX日二、终止劳动合同协议书(公司不续)怎么写?终止劳动合同协议书先生/女士：经公司研究决定，在您与公司当前履行的劳动合同到期后，不再与您续签。由于您与公司当前履行的劳动合同有效期截止至XXXX年X

2023-05-22

319人看过

合同终止
合同终止协议的定义

合同终止协议，就是以协议的形式终止履行的合同。合同终止后，当事人之间的合同关系消灭，双方产生新的权利义务关系。合同终止协议的内容一般包括：合同当事人的基本情况、合同终止的标的、终止时间、合同终止后续事项的处理、违约责任、纠纷解决等。合同解除的，该合同的权利义务关系终止。劳动合同终止协议书规定是什么劳动合同终止协议书需要由用人单位通知劳动者终止劳动合同。终止劳动合同协议书先生／女士：您于XXXX年XX月XX日向公司提出了不再续签劳动合同的通知，鉴于您与公司签订的劳动合同有效期截止至XXXX年XX月XX日，请您于XXXX年XX月XX日前将离职手续办理完毕，并到人力资源部结算工资。同时，也非常感谢您一直以来辛勤的工作。希望您在新的工作岗位上取得更大的成绩！本通知书一式两份，人力资源部门和终止劳动合同的员工各执一份。XX有限公司人力资源部XXXX年XX月XX日员工确认书：本人已知晓《终止劳动合同通

2023-07-17

317人看过
仲裁机构
是否必须签署书面协议来终止合同？

不一定。如果是双方协商一致解除合同，可以签订书面协议，但也不是必须以书面形式解除；如果是一方行使解除权解除合同，则只需要向对方发出解除合同的通知即可。此种通知属于单方法律行为，无需对方同意，只要通知到达对方合同即可解除。如果当事人直接以起诉的方式解除合同，那么解除合同的时间应当是起诉状副本送达对方当事人时。合同解除需要提前通知吗？解除合同要提前通知。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同；过了试用期的，劳动者应提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。如果是用人单位解除劳动合同的，也应当提前三十日通知劳动者。《中华人民共和国民法典》第五百六十二条当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。第五百六十五条：当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除；通知载明债务人在一定期限内不履行债

2023-07-01

276人看过