合同到期领取失业金吗？-法师兄

合同到期领取失业金吗？

来源：互联网时间： 2023-03-31 22:30:59 363 人看过

如果公司没有其他违反劳动合同法的，自己辞职是没有经济补偿金的。如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外。单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数。)劳动合同期满，劳动合同终止是法定情形，至于合同的续签，那是后合同的权利义务，两者不应混同。对于劳资双方而言，既然终止是法定的可明确预期事项，劳资双方均无法定义务提前通知对方期满后是否续签劳动合同。当然，如果一方提前通知另一方，所产生的法律责任与不通知完全不同。而劳动合同期满时，双方的原劳动关系已依法终止，用人单位如继续用工的，则可理解为产生另一个期限的劳动关系。因此，用人单位继续用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。

一、领取失业金的条件：

1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。

2、非因本人意愿中断就业的。

3、已办理失业登记。

4、有求职要求的。

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。

二、失业金的领取方法：

简单来说，就是辞职后单位需要在15天之内把名单给社保经办机构，然后拿着离职证明去就业服务机构登记，拿失业证明和身份证去社保经办机构办理失业保险领取手续，手续办完后拿着领取失业保险金的证明去指定银行就可以领取了。

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多合同终止相关文章

合同终止
合同到期离职失业金领取的条件有哪些?

合同到期终止劳动合同，同时符合以下条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因本人意愿中断就业的。3、已办理失业登记。4、有求职要求的。失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。合同到期不需要提前通知就可以辞职，如果公司没有其他违反《劳动合同法》的，自己辞职是没有经济补偿金的。如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外。单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金=补偿时间×你离职前的1

2023-06-26

122人看过
保险费
为领取失业金更改合同合法吗

一、为领取失业金更改合同合法吗依据我国相关法律的规定，劳动者为领取失业金而更改合同的，是属于骗取失业金的行为，是不合法的，情节严重还会构成犯罪。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。第八十八条以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。第九十四条违反本法规定，构成犯罪的，依法追究刑事责任。二、申请失业金能领多少钱在职工失业后凭退工单、劳动手册等证明，由本人到户籍所在地的街道社会保障事务所进行失业登记，符合领取条件并要求领取失业保险金的，填写《失业保险登记表》，然后根据街道通知的时间、地点到区县职业介绍所办理核定待遇和申领失业保险

2023-04-27

114人看过
集体合同
失业金领取手续指南：合同到期后如何进行？

根据提供的素材，失业人员在失业登记后，符合条件即可从次月起按月领取失业保险金。享受失业金需要参加失业保险、非自愿失业且办理失业登记、已办理失业和求职登记。此外，失业人员在失业登记后必须在60天内到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记，并办理申领失业保险金的手续。在失业人员与用人单位终止、解除劳动（聘用）或工作关系后,必须在60天内持与用人单位终止、解除劳动的证明、《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记,并办理申领失业保险金的手续。符合领取失业保险条件的失业人员，进行失业登记，从次月起，按月领取失业保险金。享受失业金是有一定条件的：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；2、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；3、已按规定办理失业和求职登记的。失业登记和失业保险金有什么

2023-09-29

328人看过
合同条款
失业金是否还能领取，即使合同到期不续签？

合同到期，不想续签合同，不可以申请领取失业金。合同到期你主动不续签劳动合同，就不符合非本人原因的条件，即使缴费时间满一年也不可以领取。失业保险领取条件之一是：非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动合同到期不续签能领到失业金吗劳动合同到期，用人单位提出不续签的，能领取失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。对于合同到期后，公司不续签合同的，就是可以根据实际来解除劳动合同的，相关事项的认定上，是需要严格基于实际的合同条款来进行合法的处理，如果涉及到解除合同未对员工进行赔偿是需要追究有关法律责任的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人

2023-07-05

316人看过

失业保险
合同到期失业金领多少可不可以领失业保险？

因为合同到期，劳动者就应该要离开用人单位，有些人能让我联想到失业金的相关保障措施，那么合同到期失业金能够领取吗？能取多少？根据有关的说法，应该根据具体情况来判断，可以领取失业金的人员应该是被动离职的。合同到期可不可以领取失业保险？看情况。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。具体如下：1，能不能领根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。2，领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴

2023-06-19

385人看过
退休
失业金到退休了没领取吗

失业金到退休了，不符合领取条件的，也不可以进行领取。缴纳失业保险，并不等于就可以领取失业金，领取失业金是有条件的，符合条件的才能领取。就如同缴纳生育保险，工伤保险一样，并不等于缴纳生育保险就可以享受生育保险待遇，也不等于缴纳了工伤保险，就可以领取工伤保险待遇，这些保险，都是预防性的，发生了才享受，不发生就不享受，退休之后不涉及到失业，当然就不能领取失业金。因为失业保险由企业和个人共同缴纳，缴费全部纳入统筹基金，不存在个人账户，即使你没有失业，也没有领过失业金，那么也不会返还。一、失业金到哪里领取？失业金领取地点在经办机构领取。失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发

2023-02-23

222人看过
失业保险
合同期满不到领取失业保险金的书面意见

劳动合同到期且满足下列条件的劳动者可以领取失业保险：1、本人已经进行失业登记，并有求职要求的；2、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；3、非因本人意愿中断就业的。一、公司倒闭后可以领取失业金吗公司倒闭后可以领取失业金，但是必须全部满足以下要求才可以领：1、按照规定参加失业保险，失业前公司和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，并有求职要求的。二、解除劳动合同证明怎样写可以领失业金解除劳动合同证明需要写明劳动者的基本信息、劳动合同的起止日期，解除劳动合同的原因、单位的盖章、日期等等。领取失业金需要满足以下条件：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，并有求职要求的。三、失业保险金怎么交费职工参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。失业人员

2023-06-19

217人看过
失业保险
合同到期失业保险金能不能领，合同到期后单位不续签属于失业吗

合同到期一般可以领取失业保险金，但还需要满足相关条件，例如按照规定参加失业保险满一年、不是因为本人意愿中断就业的，已办理失业登记等。合同到期后单位不续签属于失业。一、合同到期失业保险金能不能领合同到期失业保险金一般能领。但是需要具备下列条件：1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2.非因本人意愿中断就业的；3.已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。二、合同到期后单位不续签属于失业吗合同到期后单位不续签属于失业，劳动合同到期后，除单位提高劳动报酬或劳动条件或劳动者拒绝续签劳动合同的，由单位出具解除劳动合同或不续签劳动合同的，均属于《中华人民共和国社会保险条例》规定的非因自身原因导致劳动关系解除或未继续的范畴，即属于失业，可以有条件地领取失业保险金：单位已为劳动者缴纳或自己缴纳一年以上的失业保险金、非因

2023-06-04

287人看过

失业保险
失业领取失业保险期间能领生育金吗

失业领取失业保险期间不能领生育金。失业人员在领取失业保险金期间不可以享受生育保险待遇，失业人员期间只能享受医疗保险待遇，而不能享受生育保险待遇。而且即便是以灵活就业人员的身份参保，也只能购买医疗保险和养老保险。这是因为生育保险是由企业缴费，而无需员工个人缴费，而且想要享受生育保险待遇，必须连续缴纳满一定的期限，且生育期间仍在缴费才能享受，若失业，也只有在找到工作之后续保，满足享受条件后，才能享受相关待遇。一、失业补助金有什么影响呢？失业金的领取并不会对以后产生十分严重的影响，属于社会保障性质，而且在领取失业金期间可以不缴纳养老保险费，但不缴费也不计算缴费年限，退休时的待遇会有所降低。一、领取失业金对退休金的影响：唯一的影响为如果领失业金，即是处于失业状态，养老保险肯定已经中断了，影响养老金缴费年限长短。根据现有政策：失业人员在领取失业金期间去社保局缴纳养老保险费用，这样就不会影响养老金缴费

2023-03-27

163人看过
保险费
失业金领取次数多了还能领到吗

失业保险金没有领取次数限制。我国法律只规定了有关享受失业保险的条件，而没有规定限制享受失业保险待遇的次数。失业人员失业保险待遇的申请与失业人员就业期间履行缴费义务相对等。履行缴费满1年方可享受失业保险待遇。失业金怎么领取满足领取失业金的条件之后，带上本人身份证明（户口簿、身份证、一寸证件照两张）、单位出具的终止或者解除劳动合同的证明（即解除劳动关系的证明）、失业登记及求职证明、劳动保障行政部门规定的其他材料等，去社保中心办理即可。有什么不太明白的地方可以询问单位人事部的人员。在办理领取失业金的时候会填写《就业失业登记表》《就业失业证申领表》，不懂的地方就询问工作人员。等待《就业失业登记证》办下来后，交给人事部。剩下的事情就是人事部去登记。做报备。剩下的就是等待领失业金。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已

2023-07-29

81人看过
保险金
失业金到期后能否在周日领取？

申领失险待遇，需在失业或劳动争议结案后六内，填写《失业待遇表》，带小一寸彩照两张、失业证明、户口簿（属干部、固定工身份的职工还须带个人档案）复印件来待遇计发科办理申领失业保险待遇手续。同时还需到市劳动就业服务中心办理失业登记。领取失业救济金期间的失业职工，每月固定日期（各地不同，法定休息日顺延）必须带本人《失业待遇证》亲自来到社会保险局失业签到处签到，否则将停发当月待遇，以后也不予补发，连续二个月不来签到的，按重新就业处理，停发所有失业保险待遇。一年以上能领多少失业金一年以上能领最长为六个月失业金。失业前累计缴费满一年不满三年，领取失业保险金期限最长为六个月。失业前累计缴费满三年不满五年，领取失业保险金期限最长为十二个月。失业前累计缴费满五年不满十年，领取失业保险金期限最长为十八个月。失业前累计缴费十年以上，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。根据《失业保险条例》第十六条规定，城镇企业事

2023-07-17

247人看过
保险费
劳动合同到期后什么情况下可以领取失业金

劳动合同到期不续签可以拿失业金的条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的；不是劳动者主动不续签。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。领取失业金有什么要求五险一金中有一个保险是失业保险，失业保险是用以保障劳动者在失业以后的基本生活的，那么在实践中劳动者要怎么领取失业保险呢？无期限合同离职可以领失业金吗？根据《劳动合同法》的相关规定，失业保险金领取的条件包括以下几个方面：1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业；2、具有本市城镇常住户口；3、本人在职期间按照规定缴纳失业保险费；4、解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年；5、按照本办法规定办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求。《中华人民共和国社会保险法》第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失

2023-08-03

331人看过

保险金
领取失业金期间再就业的还可以领取吗

领取失业保险金期间再就业不能领取。失业保险领取条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续(一般为户口所在地的

2023-05-05

386人看过
失业证
领取失业金要失业证吗

一、失业证概念《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的，凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金，并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。失业人员办理失业登记后，由区劳动就业服务机构在5个工作日内核发《失业证》。《失业证》由市劳动行政部门统一印制。二、领取失业金是否需要失业证办了就可以领取失业补贴金，否则就没有这样的社会福利。其领取金额一般为当地最低生活水平左右。如果参保了失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金．享受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失

2023-02-24

387人看过