合同终止函可以亲自送吗
来源:互联网 时间: 2023-06-16 20:33:30 497 人看过

一、合同终止函可以亲自送吗

1、合同终止函可以亲自送。合同债权债务关系发生终止情形时,一方当事人行使合同解除权终止合同的,应当通知对方。可以亲自递送合同终止函,自终止函通知到达对方时合同解除。合同终止后,当事人应当遵循诚实信用等原则,根据交易习惯履行通知等义务。

2、法律依据:《中华人民共和国民法典》

第五百五十七条合同解除的,该合同的权利义务关系终止。

第五百五十八条债权债务终止后,当事人应当遵循诚信等原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密、旧物回收等义务。

第五百六十五条当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的,任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。

当事人一方未通知对方,直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同,人民法院或者仲裁机构确认该主张的,合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。

二、合同终止等同于合同变更吗

合同终止不等于合同变更。合同变更后,该合同仍然对双方当事人有约束作用,并且应当继续履行。但是合同终止后,原有的合同权利义务关系消灭,合同对双方当事人不再具有法律约束力,不用再履行。

根据规定,当事人协商一致,可以变更合同。

当事人对合同变更的内容约定不明确的,推定为未变更。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月02日 09:52
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多合同终止相关文章
  • 合同终止通知函需要签收吗
    一、合同终止通知函需要签收吗合同终止函必须双方签字。如果是单方解除,则是违约行为。终止合同并不需要对方回函,而是当寄出合同终止函时就终止了,只是对于双方是否需要承担违约责任,可能会有不同见解,比如租金从何时起停止支付,广告牌的赔偿问题等等,所以还是要双方共同协商一致为好,不然最终会走向诉讼。二、合同终止会有什么法律后果1、合同终止指合同当事人双方在合同关系建立以后,因一定的法律事实的出现,使合同确立的权利义务关系消灭。债权人免除债务人部分或全部债务的,合同的权利义务部分或者全部终止;债权和债务同归于一人的,合同的权利义务终止,但涉及第三人利益的除外。合同的权利义务终止后,当事人应当遵循诚信原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。合同的权利义务终止,不影响合同中结算和清理条款的效力。2、当事人一方行使解除合同的权利,必然引起合同的权利义务的终止,为了防一方当事人因不知道对方已行使合同解
    2023-04-12
    442人看过
  • 提前终止合同要发告知函吗,合同终止的方式有哪些
    一、提前终止合同要发告知函吗合同解除是合同终止的方式之一,合同当事人提前解除合同的,要通知对方当事人,所要以向对方当事人发告知函。《中华人民共和国民法典》第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的,任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未通知对方,直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同,人民法院或者仲裁机构确认该主张的,合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。二、合同终止的方式有哪些1、清偿。清偿是按照合同的约定实现债的目的的行为。2、解除。解除包括单方解除和双方解除,单方解除指当事人一方通过行使解除权而使合同归于消灭的意思表示,双方解除指双方
    2023-04-19
    221人看过
  • 如何发函终止承包合同
    承包合同在履行的过程中,如果通过解除的方式终止承包合同,当事人可以以书方式通知对方当事人,通知送达后,合同解除,合同权利和义务关系终止。《中华人民共和国民法典》第五百五十七条【债权债务终止情形】有下列情形之一的,债权债务终止:(一)债务已经履行;(二)债务相互抵销;(三)债务人依法将标的物提存;(四)债权人免除债务;(五)债权债务同归于一人;(六)法律规定或者当事人约定终止的其他情形。合同解除的,该合同的权利义务关系终止。第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的,任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未通知对方,直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同,
    2023-02-22
    447人看过
  • 单方发合同终止函范本
    一、单方发合同终止函范本致某公司:我公司与你公司于年月日订立_买卖合同。你公司于年_月_日向我公司交付。我公司于年月日使用过程中发现你公司交付的产品,具有以下严重质量问题。1、2、3、我公司于当日就上述问题向你公司提出异议,并请你公司立即前来我公司协商解决有关产品质量问题。但至今你公司未派人前来解决质量问题。依据双方于_年_月日订立的买卖合同第之规定,我公司特向你公司通知如下:由于你公司交付的产品质量存在上述严重问题,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。同时,我公司将保留进一步追究你公司违约责任的权利。(或者是,请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜)特此通知。公司年月日二、合同终止函盖什么章1、合同专用章,单位对外签订合同时使用,可以在签约的范围内代表单位,单位需承受由此导致的权利义务;公章可以代替合同专用章使用。凡是以公司名义发出的信函、公文、合同、介绍信、证明
    2023-04-12
    81人看过
  • 合同终止函后还需要再履行吗
    合同终止后,合同双方不需要再履行该合同。因为合同已经终止,即合同所确定的双方当事人的权利义务关系也一并终止,合同双方没有继续履行该合同的义务。所以,合同终止后,合同双方不需要再履行该合同。一、买卖合同终止还需要把合同拿回来吗?合同终止后,原则上是无需归还合同的。因为此时双方的权利义务已经履行殆尽、或归于消灭。合同只是残留的一个文本形式,原则上不在约束双方的权利义务。但实践中建议个人妥善保管此类合同,以免日后发生纠纷,无法举证,从而损害自身的合法权益。二、合同解除终止的效力如何合同解除的效力是:尚未履行的,终止履行,已经履行的,根据履行情况和合同性质,返还原物或折价补偿。合同终止的效力是:1、双方的权利义务关系消灭;2、债权的从权利同时消灭,但另有约定的除外;3、其他效力。三、合同履行完能否主张解除合同履行完后不能主张解除,因为合同履行完后就表示合同终止,双方不再具有权利义务,也就不用再解除
    2023-03-17
    152人看过
  • 单方面终止合同告知函后合同解除吗
    合同一方当事人解除合同的,要通知对方当事人,所以终止合同告知函送达对方当事人后,合同就会解除。《中华人民共和国民法典》第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的,任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未通知对方,直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同,人民法院或者仲裁机构确认该主张的,合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。一、合同权利义务终止的效力合同权利义务终止后,发生相应的法律效力。(一)合同权利义务消灭,未履行的合同义务不再履行;(二)合同附随义务发生,并进入履行阶段;(三)合同终止后,当事人的特定权利和合同的特定条款仍然有效;(四)合
    2023-03-20
    446人看过
  • 单方面终止合同的示范函
    根据《劳动合同法》的有关规定,公司依法解除与您签订的劳动合同(合同期限:自年月日至年月日)。解雇您的理由如下:严重违反公司规章制度;严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损失;员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成公司工作任务造成严重影响,或者经公司提议拒不改正的;有劳动合同法第二十六条第一款第一项规定情形,造成劳动关系无效的,依法追究刑事责任。您的劳动合同将于年月日终止。您需要结算您的工资和报酬:1。您的工资将以人民币结算到(月/日/年);2。在这种情况下,(1)公司需要向您支付相当于您每月工资的经济补偿金(人民币)。(2)公司无需支付经济补偿。您需要办理以下交接手续:1、XXXXXX
    2023-05-02
    254人看过
  • 合同终止通知函要怎样写
    盖公司的公章。通知函写作方式:1、书写所签订合同的名称与时间。2、书写终止合同的原因。3、请对方公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜。4、本公司名称。合同终止的条件:《劳动合同法》第四十四条:有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。
    2023-04-15
    297人看过
  • 提前终止合同的函怎么写
    一、提前终止合同的函怎么写甲方:_______________乙方:_______________通信地址:___________通信地址:___________法定代表人:_________法定代表人:__________授权代理人:_________授权代理人:__________电话/手机:__________电话/手机:___________传真:_______________传真:_______________电子邮箱:___________电子邮箱:_______________年___月___日,甲方与乙方签署了《红微博文化艺术网络营销推广战略合作服务协议》,约定由乙方负责协助甲方做好网络营销推广及网络公关工作,为甲方的市场营销提供专业服务。双方的合作期限为一年,协议有效期为___年___月___日至___年___月___日。甲乙双方经协商一致,同意于___年___月___日
    2023-04-26
    245人看过
  • 合同终止协议函用对方签收吗
    一、合同终止协议函用对方签收吗合同终止函必须双方签字。如果是单方解除,则是违约行为。终止合同并不需要对方回函,而是当寄出合同终止函时就终止了,只是对于双方是否需要承担违约责任,可能会有不同见解,比如租金从何时起停止支付,广告牌的赔偿问题等等,所以还是要双方共同协商一致为好,不然最终会走向诉讼。二、合同终止会有什么法律后果(一)合同终止指合同当事人双方在合同关系建立以后,因一定的法律事实的出现,使合同确立的权利义务关系消灭。债权人免除债务人部分或全部债务的,合同的权利义务部分或者全部终止;债权和债务同归于一人的,合同的权利义务终止,但涉及第三人利益的除外。合同的权利义务终止后,当事人应当遵循诚信原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。合同的权利义务终止,不影响合同中结算和清理条款的效力。(二)当事人一方行使解除合同的权利,必然引起合同的权利义务的终止,为了防一方当事人因不知道对方已行使
    2023-05-03
    68人看过
  • 实习合同单位可以终止吗
    尽管协议中规定了违约责任,但是责任与权利是对等的,学生实习的目的是学习技能,不是为企业创造利润,没有工资或者很少工资,此种情况下要求学生承担经济赔偿的违约责任是明显不公的。任何一方要求提前解除协议,应提前通知,经双方都同意的情况下议定解除,提前三天通知,无须用人单位同意。补充一下这是任意解除不存在违约问题。实习协议解除的条件:一、用人单位解除合同的条件(1)当劳动者符合下列情形之一的,用人单位可以直接解除实习协议,不需向劳动者预告:①使用不合格,即在试用期间被证明不符合录用条件的;②严重违纪,即严重违反劳动纪律或企业规章制度;③给企业造成损害,即严重失职,营私舞弊,对企业利益造成重大损害的;④承担刑事责任,即被依法追究刑事责任的。(2)当劳动者符合下列情形之一的,用人单位也可以解除实习协议,但要提前30天以书面形式预告劳动者本人:①劳动者患病或因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事
    2023-04-27
    66人看过
  • 可以劳动仲裁终止合同吗
    劳动仲裁不可以解除劳动合同。劳动仲裁期间一般是不可以解除劳动合同的,不过这也不是绝对的。仲裁期间如果双方的劳动关系还没有终止,但是职工就已申请劳动仲裁为由无故不到用人单位上班,用人单位就可以按照旷工正常的解除劳动合同。一、旷工离职公司会不会不发工资不发工资合法吗员工无故旷工是违反公司制度的行为,单位可以不支付旷工那几天的工资;并且单位可以扣除员工部分奖励性待遇作为处罚,但是对于正常上班期间的工资还是需要支付的,单位不能因为旷工即扣除全月应该发放的工资。若公司拖欠工资不发的话,可以采取下列方法解决:1、与公司协商;2、向法院申请支付令;3、与用人单位解除劳动合同,并申请劳动仲裁,要求用人单位支付经济补偿金;4、如果对仲裁结果不服,在收到仲裁结果之日起15日内到法院起诉。二、员工被公司辞退,公司应该怎么赔偿?如果公司老板或人事口头说要辞退你,你在没有接到正式书面通知(盖有公章)前,按时上班,或
    2023-03-10
    157人看过
  • 年终考核合格劳动合同可以终止吗?
    年终考核不合格,单位不可以解除劳动合同。年终考核不合格是直接辞退是违法的行为,法律规定,即使公司因为考核不合格的理由辞退,那么事先需要经过调岗培训程序;还需要事先告知,除此之外也不能仅仅因为一次年终考核不合格就作出决定,还需要看平时考核表现以及工作完成情况。一、事业单位可以停薪留职吗?目前事业单位不可以停薪留职。需要注意以下问题:1、国家、省、市既没有关于事业单位办理停薪留职的政策规定,也没有规范性的操作办法。国务院相关规定表示事业单位实行人员聘用制度,不得实行停薪留职;2、事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同,事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。二、离职员工有有没有年终奖?(1)劳动合同没有约定或单位规章制度没有规定的情况在既没有
    2023-04-11
    466人看过
  • 违约合同终止函要怎么写?
    违约合同终止函需要书写所签订合同的名称与时间和终止合同的原因。还需书写对方公司于接到通知后多少日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜以及本公司名称和日期,双方可以一方向另一方发出通知函,也可以协议终止合同,告知合同终止,合同终止通知函范文如下:合同终止通知函致***公司:贵司与我两司于****年**月**日签订了《*****协议》,约定:*********(协议相关内容)我司在协议签订后即按协议规定完全履行了合同义务*****(履行情况),但是贵司仍未履行自己的相关合同义务。期间,经我司与贵司多次沟通,贵司均一直拖延搪塞,至今仍未履行合同义务。并且,贵司从未主动向我司通报关于履行合同相关义务的计划。贵司的行为已严重违反上述《******协议》约定,构成根本违约,也伤害了合作双方之间的信任。现我司根据协议第****条郑重向贵司通知如下:1、贵我两司于****年**月**日签订的《*****协
    2023-06-25
    260人看过
换一批
#
北京
律师推荐
    展开

    合同终止是指合同当事人消除继续合同的未来效力。合同终止有以下几点: 1、债务已按约定履行; 2、解除合同; 3、债务相互抵销; 4、债务人依法提取标的物; 5、债权人免除债务; 6、债权债务属于一人; 7、法律规定或者当事人约定终止的其他情... 更多>

    #合同终止
    相关咨询
    • 合同终止函什么情况下需要亲自送?
      重庆在线咨询 2023-02-12
      合同终止函可以亲自送。合同债权债务关系发生终止情形时,一方当事人行使合同解除权终止合同的,应当通知对方。可以亲自递送合同终止函,自终止函通知到达对方时合同解除。
    • 合同终止函发出后多久可以终止
      黑龙江在线咨询 2022-01-28
      通知是一方当事人向另一方当事人发出解除合同的意思表示。通知的形式原则上采取书面形式,但对于口头合同的解除可以采取口头形式。解除合同的通知到达对方当事人时生效,即合同关系终止。 法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记手续的,末办理有关手续,合同不能终止。比如,中外合资经营企业法规定:合营企业如发生严重亏损、一方不履行合同和章程规定的义务、不可抗力等,经合营各方协商同意,报审查批准机关批准,并向
    • 可以终止什么情况可以终止合同吗
      宁夏在线咨询 2022-11-10
      1、合同相关的权利义务归于一人,或已经抵销; 2、债务人依法将标的物提存; 3、合同相关的权利已经实现,义务已经履行完毕; 4、可以终止合同的其他情况。 5、法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百五十七条有下列情形之一的,债权债务终止: (一)债务已经履行; (二)债务相互抵销; (三)债务人依法将标的物提存; (四)债权人免除债务; (五)债权债务同归于一人; (六)法律规定或者当事人约定终止
    • 终止劳动合同需要亲自去签字吗
      福建在线咨询 2023-06-05
      终止劳动合同需要本人签字,劳动者辞职的需要提前三十日以书面形式向公司提出离职申请,但是如果公司有《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,不需事先告知公司。 《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。
    • 已方私自转租,我可以终止合同吗
      甘肃在线咨询 2023-06-09
      这要看合同约定了,如果约定可以,那你可以终止合同。当然究竟如何处理最符合你的利益,要思考一下。