工伤二次鉴定什么意思
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-27 11:22:56 57 人看过

二次鉴定,属于复审,有关费用国家没有统一规定,均由各地方政府自己出台相关办法,所以各自的规定也不同,不知道你所处地区无法帮你查询,下列是我在大律师网看到后整理的内容举例如下:1、《厦门市劳动能力鉴定办法》第二十条规定:劳动能力鉴定复审费,如复审结论与原鉴定结论相符的,由提出复审要求的被鉴定人或用人单位承担,

如复审结论与原鉴定结论不符的,免交复审费。2、《深圳市职工劳动能力鉴定办法》第三十三条规定:因工伤申请劳动能力鉴定的,参保工伤职工的鉴定费,由工

伤保险基金按规定报销;未参保工伤职工的鉴定费,由用人单位支付。因病或非因工伤残申请鉴定的,鉴定费由申请人支付。

一、工伤等级鉴定程序

1、因残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;

2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。

3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。如材料不全,由我办出据委托诊断后,再来鉴定。

4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。

5、自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。

二、工伤等级鉴定时效

国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论,特殊情况可延长30天。伤残鉴定结论得到后,根据伤残等级对应的赔偿标准获得一次性伤残补助金,如果与单位解除劳动关系的,单位还需支付一次性工伤医疗补助金和工伤再就业补助金,这两金按当地规定的标准支付。

1、单位承担治疗费用;

2、负责工伤人员的工资,治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变,单位按月支付;

3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%支付。

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2025年01月25日 05:36
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