一、股骨干骨折工伤怎样赔偿

因为工伤造成的这些花销，全都可以找工伤保险基金报销哦！比如说：

（1）看病买药、做康复治疗的钱都能报；

（2）在医院吃饭也有饭补；

（3）去外地上医院的各种车票、住宿费也都给报；

（4）如果需要装假肢啥的，费用也能报；

（5）如果生活不能自理了，经过权威部门鉴定后，还会给你发生活护理费；

（6）如果你受伤严重，还有一次性的伤残补助金和每个月的伤残津贴；

（7）如果你不想干了，离职时还能拿到一笔医疗补助金；

（8）如果你不幸去世了，你的家人还能领到丧葬补助金、抚恤金和因公死亡补助金；

（9）最后，如果你想知道自己的身体状况，还得交点劳动能力鉴定费。

《工伤保险条例》第三十五条

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。

伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。

基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

二、骨拆工伤工资怎么算

如若不幸遭遇骨折造成的工伤事故并经鉴定确认为十级的话，那么患者将获得由工伤保险基金所支付的一次性残疾补偿金，其金额约为七个月的职工个人平均工资收入；若被认定为九级伤情等级，便可享受九个月的本人平均工资收入作为一次性残疾补偿金；倘若被评定为八级工伤，在理赔方面便会得到相当于十一个月的本人平均工资收入的一次性残疾补偿金等诸如此类的待遇。