公司说没有转正不签合同可以直接提交辞职报告走吗-法师兄

公司说没有转正不签合同可以直接提交辞职报告走吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-16 12:24:59 397 人看过

在尚未签订正式劳动合同时，员工在试用期内提出离职能获得离职证明。

根据相关法律规定，如果自雇佣之日起超出一个月但不足一年，雇主仍未能为其设定书面劳动合同，那么劳动者可以随时选择终结雇佣关系，并且有权利要求雇主赔偿超过一个月期间的双倍工资；而作为雇主，必须依据劳动法规，为离职人员开具相应的离职证明，且需按流程办理完成离职手续。

《中华人民共和国劳动法》第三十六条

用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第九十条

劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

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