一、公司倒闭一年了工资能要回吗需要什么资料
公司倒闭一年了工资能要回。公司破产后职工的工资是具有优先受偿权的,如果破产财产清偿破产费用和共益债务后有剩余的,是要用于清偿工资的。
申请企业破产应该准备以下资料:
1.公司清算情况的说明;
2.会计报表,主要指资产负债表和损益表;
3.公司财产状况明细表和有形财产的处所;
4.债权清单和债务清单,均应列明名称、住所、开户银行、发生时间、数额、性质,并说明有无争议;
5.公司性质的证明;
6.清算组资格证明,成员组成及基本情况;
7.人民法院要求的其他材料。
二、企业倒闭员工怎么办
企业倒闭后给职工的路无非就是两条:分流和遣散。
分流的话,只是集团下属的公司倒闭,将部分职工分流到其他下属公司,很多职工会选择这条路,因为毕竟在企业呆了这么久,有的已然上了年纪,再出去折腾不起。而另外一部分会根据工龄以较低的遣散费解散回家,如果年轻人的话,更会选择后者,因为自己出去可以找份工作,从头开始,也或者可以自己创业,只不过一切都是从头再来,创业也不是那么容易。企业也会根据破产法的相关规定给予员工相应的补偿。
三、公司倒闭可以申请劳动仲裁吗
可以申请。
1.递交劳动仲裁申请书及相关证据;
2.申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。
3.被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。
4.劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。仲裁庭在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。
5.当事人接到通知,无正当理由拒不到庭的,或未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤回申请处理,对被申请人可以缺席裁决。
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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公司倒闭了打的工资能要回来吗?山西在线咨询 2022-10-26不行就报警或告。公司的老板股东门应该负责你的工资。你找公司的法人。如果不理会或推,直接找劳动部门、工商部门可以的。欠你工资的是公司。公司关门了,不是个人,欠条当然打公司的,针对原企业法人
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倒闭了一个月工资工资能要回来吗?西藏在线咨询 2022-10-21单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
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公司倒闭了没资产清算员工能要回吗浙江在线咨询 2022-04-28正常清算中,根据《公司法》第一百八十七条的规定:公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。也就是说职工的工资和社会保险费用排在清算费用之后。这时公司不存在资不抵债的情形,公司有能力支付员工的相关补偿。 破产清算中,根据《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先
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公司倒闭了工资怎么要安徽在线咨询 2022-08-08【法律意见】 1、公司破产的,员工工资可以从企业的破产财产中优先获得分配。 2、公司破产后,没有财产可以清偿工资的,公司对外所负债务(包括对员工的工资债务)消灭,无法获得清偿。
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公司倒闭,能不能要回工资,拖欠工资怎么解决西藏在线咨询 2022-10-02如果你是该公司员工属于内部欠款,直接找破产清算组即可拿回钱,如果是公司的客户或供应商,则属于外部债务,要抓紧时间去法院破产清算组登记债权,至于想百分百拿回的可能性极小,因为公司都是资不抵债才进入破产的,如果那个公司被收购,债务也必须随之转移到,你就要赶快去找收购公司的公司主张你的债权了