挪用有字号的收入,个人合伙是否构成挪用资金罪
来源：互联网
时间： 2023-06-13 14:53:41
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挪用行为涉嫌构成挪用资金罪。
相关法律知识
《中华人民共和国刑法》
第二百七十二条【挪用资金罪；挪用公款罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
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合伙人合伙人私自挪用商业资金是否涉嫌犯罪如果他不归还合伙人的资金，如果达到法定金额，将构成犯罪。至于什么构成犯罪，需要详细分析。首先，这取决于你是否想退还从商店拿走的钱。如欲返还，且数额较大，则构成挪用资金罪；如果没有，则涉嫌贪污罪。二是注册合伙、有限责任公司负责日常经营管理，擅自挪用本单位财产的，数额达2万元，构成职务侵占罪。如果登记为个体工商户，则取决于登记的是谁，而不是其名称，涉嫌职务侵占罪；是以他的名义注册的，合伙企业将共享的共同财产视为自己的，涉嫌贪污。职务侵占罪属于公诉案件，职务侵占罪属于自诉案件相关法律知识，企业或者其他单位利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，并处没收财产2023-05-07473人看过 -
有期徒刑个人资金是归个人所有的，挪用个人资金并不属于挪用资金的行为，如果挪用的是属于单位的，就会构成挪用资金的行为。相关法律规定《中华人民共和国刑法》第二百七十二条【挪用资金罪；挪用公款罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。2023-06-13407人看过 -
在挪用资金罪的刑事处罚标准中的确是有处罚金这样的规定，处罚金一般是针对于犯罪情节比较轻微的。挪用资金罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人；数额较大、超过三个月未还，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。挪用资金罪的处罚犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。一般公司、企业或者其他单位的工作人员才有可能构成挪用资金罪，如果是国家工作人员有挪用资金的行为，那往往会被认定为挪用公款罪，这属于两个不同的罪名，各位一定要仔细进行区分。通常认定构成挪用资金罪的，一般是对犯罪分子处三年以下有期徒刑或者拘役。这类人员按照挪用公款罪进行处罚，按照我国的法律规定处以5年以下或无期的徒刑。相关的当事人应积极的配合办案机关的调查，保护自身的合法权益进2023-07-23316人看过 -
18、主要辩点：被告人执行单位决定，将款项打入他人账户，他人擅自挪用资金，被告人并不知情，其主观上没有犯罪故意，不需要对他人的行为承担刑事责任。19、主要辩点：案内证据证明被告人使用挪用的资金支付退货款的行为实为企业行为而非个人行为，被告人主观上没有挪用资金的故意，不构成挪用资金罪。一、挪用资金罪的认定标准是什么挪用资金罪的认定标准需要行为人主观上是故意的，要求行为人明知道自己利用职务上的便利，例如单位财务出纳利用自己保管资金的职务，挪用或者借贷公司的资金给自己或他人使用，数额较大且超过三个月没有归还给单位，或者是数额较大，用该资金进行营利活动、非法活动，不用超过三个月未还，也构成挪用资金罪。二、挪用资金罪与职务侵占罪怎么区分职务侵占罪与挪用资金罪的区分是：1.两者的主观目的不同，职务侵占罪以非法占为已有为目的，而挪用资金罪的行为人主观上只是暂时借用本单位的资金，没有永久占有的故意；2.两2023-06-25355人看过
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刑事犯罪对于未进公账是否构成挪用资金罪的问题答案是：如果该笔借款，确实用于公司业务，而且借款没有及时还上，是因为发票没有及时报账，或其他合理原因，资金并没有为其个人使用，或者转借，则此种情况不构成挪用资金。如果，借款只是一个名义，并未用于公司业务，则属于典型的挪用资金罪。且属于数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑。职务侵占，是要利用职务之便，非法占为己有，如果不被发现，是不要还的。你朋友是履行了正当的借款的手续，而不是窃取，这个账是赖不掉的，因而不属于非法占有，不是职务侵占。领不领工资属于另一个问题。没领工资或者有其他的事由，或者将来是要领的，以此作为挪用资金的理由是不成立的。但如果存在劳资纠纷，借款后，就一直以此作为理由，拒不还，那还情有可原。但我想，作为一个法人代表，自己可以做主的，应该不存在这个问题。事情发生了，工资如果可以领的话，可以冲抵追回款，并不影响定罪量刑。未进公账是否构成挪用资金2023-06-03343人看过 -
一、挪用资金罪的追诉标准根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，涉嫌下列情形之一的，应予追诉：1、挪用本单位资金数额在1万元至3万元以上，超过3个月未还的；2、挪用本单位资金数额在1万元至3万元以上，进行营利活动的；3、挪用本单位资金数额在5000元至2万元以上，进行非法活动的。二、哪些行为构成挪用资金罪挪用资金罪在客观方面表现为行为人利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为，具体地说，它包含以下两种行为：1、挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的。这是较轻的一种挪用行为。其构成特征是行为人利用职务上主管、经手本单位资金的便利条件而挪用本2023-02-04352人看过 -
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