本文介绍了生育津贴的申请时间和所需材料，以及难产时需要提供的诊断证明和病例复印件。此外，还提到了围产保健费最高800元，生育津贴是缴费基数6个月。

生育津贴需在分娩后60天至180天之间申请。所需材料：生育登记保险卡、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡，难产另需提供诊断证明及病例复印件（含病案首页、入院记录、医嘱、手术记录、出院小结）。围产保健费最高800元，生育津贴是缴费基数6个月。

南 通 生 育 津 贴 申 请 条 件 是 什 么 ？

根据江苏省南通市人力资源和社会保障局发布的《关于进一步完善生育保险有关政策的通知》，南通市户籍女职工在生育前用人单位已按规定缴纳生育保险费的，可以享受生育津贴。而生育津贴的标准，则根据分娩方式的不同而有所差异。

首先，对于顺产的女职工，自分娩前18周起，每周末可享受1次产前休假，生育津贴标准为分娩前工资的80%。而对于难产、生育多胞胎的的女职工，则可以增加1个产前休假，生育津贴标准相应增加。

其次，对于剖腹产的女职工，自分娩前18周起，每周末可享受2次产前休假，生育津贴标准为分娩前工资的80%。

需要注意的是，生育津贴的发放，需要女职工提供身份证、户口簿、结婚证等相关证件，以及医疗机构出具的诊断证明和分娩证明。同时，如果女职工的用人单位未按规定缴纳生育保险费，则其生育津贴将无法享受。

综上所述，根据南通市人力资源和社会保障局发布的《关于进一步完善生育保险有关政策的通知》，南通市户籍女职工在符合生育津贴申请条件的情况下，可以享受相应的生育津贴。

根据南通市人力资源和社会保障局发布的《关于进一步完善生育保险有关政策的通知》,生育登记保险卡、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡等材料的要求因生育方式的不同而有所差异。生育津贴的标准也因分娩方式的不同而有所差异。顺产的女职工可享受分娩前工资的80%的生育津贴,难产、生育多胞胎的女职工则可以增加1个产前休假,生育津贴标准相应增加。不过,生育津贴的发放需要女职工提供身份证、户口簿、结婚证等相关证件,以及医疗机构出具的诊断证明和分娩证明。如果女职工的用人单位未按规定缴纳生育保险费,则其生育津贴将无法享受。

《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。