无照经营拖欠工资当事人可以通过以下方法维权:向劳动行政部门举报;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为,依法追究法律责任;劳动者已经付出劳动的,该单位或者其出资人应当依法支付劳动报酬、经济补偿、赔偿金。
无照经营单位承担的法律责任是如何的
无照经营单位承担的法律责任有:
1、由工商行政管理部门依法予以取缔,没收违法所得;
2、触犯刑律的,依法追究刑事责任;
3、不够刑事处罚的,并处2万元以下的罚款;
4、无照经营行为规模较大、社会危害严重的,并处2万元以上20万元以下的罚款等。
《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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应该怎么解释无故拖欠工资湖北在线咨询 2024-09-24无故拖欠’劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括:用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时过期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。
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在没有营业执照的公司拖欠工资,我们应该怎样办?江西在线咨询 2022-07-30没有营业执照,不具有用工主体资格,与劳动这不是劳动关系,拖欠的不是工资,是劳务费,协商不成的,向人民法院提起民事诉讼。