首次遭遇老板拖欠工资,应该怎么办
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-05 19:52:40 248 人看过

如果未及时支付工资,可以通过以下方法要求支付工资:

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。

2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。

不发工资要去哪里投诉

劳动者是通过以下方法讨要工资:

1、与用人单位负责人进行协商;

2、向工会求助,由工会出面,要求用人单位支付拖欠的工资;

3、向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,在职期间劳动者申请仲裁讨要工资不受仲裁时效期间限制,劳动关系终止的,自终止的一年内提出;

4、对劳动争议仲裁裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼讨要工资;

5、向人民法院请求支付令,用人单位自收到支付令之日起十五日内支付拖欠的工资,或者提出书面异议。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

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