一、公司公积金缴纳标准:
(一)缴存比例
1.企业单位的住房公积金缴存比例,仍为单位和职工各8-12%,同一单位须执行一个缴存比例。
2.机关事业单位的住房公积金缴存比例为单位和职工各12%。
3.缴存企业如因经济效益不佳,生产经营出现困难,符合申请降低缴存比例条件的,经公积金管理部门审批后,最低缴存比例可由8%调整为5%;符合缓缴条件的,可申请办理住房公积金缓缴手续。
(二)缴存基数
1.缴存住房公积金的月工资基数,按职工本人2018年度月平均工资收入(工资总额)核定。月缴存基数最低不低于扬州市区最低月工资标准1770元,最高不超过18000元。2.自由职业者等个人缴存者的住房公积金基数调整,由本人提出申请,经各分中心、管理部审核后进行变更。3.1998年12月1日后参加工作的新职工,逐月住房补贴的缴存基数与住房公积金的缴存基数相同。
4.2018年1月1日以后新参加工作的职工,以该职工参加工作后第二个月的工资收入计算其缴存住房公积金的月平均工资。2018年1月1日以后新调入的职工,以该职工调入后当月发放的工资收入计算其缴存住房公积金的月平均工资。
(三)机关事业单位月缴存基数计算口径
1.在职公务员(含参照人员):包括基本工资(职务工资和级别工资)、津贴补贴(工作性津贴和生活性补贴)以及按照国家、省、市政府规定发放经人社、财政部门核准的其他项目;2.在职事业人员:包括基本工资(岗位工资和薪级工资)、基础性绩效工资(岗位津贴和生活补贴)、奖励性绩效工资以及按照国家、省、市政府规定发放经人社、财政部门核准的其他项目。
(四)其他
1.企业单位进行基数调整时,须提供完整的职工缴存基数、缴存比例以及月缴存额清单等申报材料。2.单位和职工住房公积金月缴存额须按照缴存基数×缴存比例进行计算,计算结果分别精确到元。
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住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金,是用于住房的一种资金。具有普遍性、强制性、福利性和返还性的特点。... 更多>
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公司法定公积金一般提取多少?新疆在线咨询 2023-05-26员工正常入职就业单位,公司都会为该员工购买住房公积金作为福利的一种体现,并且员工可以在自己买房,租房,装修等情况下向公积金中心申请提取自己所缴存的公积金,那么公司法定公积金一般提取多少呢?接下来我们一起来了解了解吧。 法定公积金是依照法律规定必须提取的。会计上,一般将法定公积金称作法定盈余公积金。在公司分配当年税后利润时,应当提取利润(当年净利润)的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为
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一般公司交多少三金北京在线咨询 2022-11-01用人单位的缴费基数为本单位职工工资总额,职工个人缴费基数是按照职工本人工资为基数。单位和员工参保的缴费比例大概如下: 1.养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。 2.失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。 3.医疗保险费:单位缴纳8%,个人缴纳2%。 4.工伤保险费:单位缴纳,个人不需缴纳。 5.生育保险费:单位缴纳,个人不需缴纳。
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一般国企公积金多少湖北在线咨询 2022-06-241.国企的公积金比例最高不超过职工工资的12%,最低不低于职工工资的5%。 2.职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之五;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房委员会拟订,经本级人民审核后,报省、自治区、直辖市人民批准。
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公司给员工缴纳公积金一般缴纳多少贵州在线咨询 2022-08-09公司住房公积金的缴费比例范围是5%-20%,一家公司只能选定一个比例,具体缴费金额是工资乘这个比例,个人支付部分的比例最低是跟公司支付的一样,公积金一般缴纳多少最高20%。 按月薪1500,公司选择5%的比例算,公司和个人共支付最低:1500X5%+1500X5%=150;最高:1500X5%+1500X20%=375。 若是个人选择20%的比例,超过12%的那部分,不免除个人所得税。