解除劳动合同遗失了证明书如何处理
来源:互联网 时间: 2023-07-24 14:05:18 470 人看过

解除劳动合同遗失了证明书的处理方法:

1、解除劳动合同证明书遗失了,劳动者可以与原用人单位协商补发解除劳动合同证明书;

2、协商不成的,可以据此向当地劳动仲裁机构申诉;

3、劳动仲裁裁决可以认定为解除劳动合同证明书。

终止解除劳动合同证明书怎么写范本是怎样的

1.一般性就业用途:做为录用公司内部审核用材料,证明你目前不在职或已从相关的公司离职。在这里就不太重要。可以证明你目前不在职或者已从其他公司离职的证明,比较多。如参、退保单据等。

2.证据性用途:当被动的与现公司解除劳动关系时,解除劳动关系证明内,会有解除事由,如因个人原因辞职、解雇、合同到期等,此时,就非常重要。与劳动者自身权益有直接关系。并且可能对日后维权有决定性影响。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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2024年09月17日 04:37
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