2021年工伤标准如下:员工在工作时间和工作场所由于工作的原因受到事故伤害的,应该界定为工伤。员工在工作时间前后,在工作场所从事与工作有关的准备或者收尾工作收到事故上海的,也应该认定为工伤。在工作时间和工作场所内,因工作职责受到暴力和其他事故伤害的员工也符合工伤的标准。根据《工伤保险条例》第十四条:职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。
工伤标准等级赔偿标准
工伤一级赔偿标准:根据《工伤保险条例》相关规定:1、一级伤残为24个月工资;2、二级伤残为22个月工资;3、三级伤残为20个月工资;4、四级伤残为18个月工资;5、五级伤残16个月;6、六级伤残14个月;7、七级伤残12个月;8、八级伤残10个月;9、九级伤残8个月;10、十级伤残6个月。
《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
-
2021年工伤赔偿标准
418人看过
-
工伤骨折赔偿标准2021年度更新
107人看过
-
佛山最新工伤赔偿标准2021年度更新
165人看过
-
江苏2021年工伤赔偿标准
181人看过
-
2021年工伤骨折赔偿标准
129人看过
-
2021年工伤赔偿标准公布
428人看过
工伤赔偿标准是指依法为受伤职工及其亲属制定的赔偿项目和标准。 工伤赔偿项目由工伤保险基金和用人单位支付。 若用人单位没有为职工购买工伤保险,工伤保险待遇由用人单位承担。 对劳动者来说,无论用人单位是否购买工伤保险,只要能够认定为工伤,均能享... 更多>
-
2021年工伤赔偿标准2021年山西在线咨询 2022-07-09关于贵州工伤赔偿标准2017年,你可以参考下列信息。工伤赔工资是按照《工伤保险条例》和贵州省规定进行执行。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,
-
江西省工伤赔偿标准2021年工伤赔偿标准重庆在线咨询 2022-03-11江西省实施《工伤保险条例》若干规定第二十二条五级、六级伤残职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系,七级至十级伤残职工劳动合同期满终止或者职工本人提出与用人单位解除劳动合同的,由用人单位按照下列标准支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;(一)五级至十级伤残职工与用人单位解除劳动关系时,其年龄(周岁)距法定退休年龄大于或者等于10年的,一次性工伤医疗补助金依次为40个月、34个月、28个月、2
-
2021年一级工伤赔偿标准辽宁在线咨询 2022-03-25工伤待遇: 1,医疗费计算公式 医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费 2,交通食宿费计算公式 交通食宿费金额=交通费住宿费伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数单位职工出差食宿费标准*天数*人数单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数 3,住院伙食费赔偿金额的计算公式 住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数 4,辅助器具费计算公式 辅
-
2021年重庆工伤赔偿标准湖南在线咨询 2022-08-20工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所
-
2021年济南工伤赔偿标准湖北在线咨询 2022-10-15一、济南市工伤赔偿标准是: 一级伤残的一次性伤残补助金是职工月工资的27倍,伤残津贴是其工资的90%; 二级伤残的一次性伤残补助金是职工月工资的25倍,伤残津贴是其工资的85%; 三级伤残的一次性伤残补助金是23倍,伤残津贴是其工资的80%等。 二、法律依据 1.《山东省贯彻实施办法》第二十五条 工伤职工被鉴定为五级、六级伤残的,经职工本人提出,可以与用人单位解除或终止劳动合同,以其解除或终止劳动