网友咨询:
我想辞职。如果老板不同意
律师的回答:
辞职不需要单位的批准。批准与否无关紧要。关键是辞职信应该有人签字并接收。作为依法终止劳动合同的证明,
1。辞职信可以由领导签字,即使领导不同意辞职。签字后保留一份副本。提交书面辞职信时,记录现场对话,并试图诱导老板说出一些可以作为证据的话,例如不批准辞职。通过邮局特快专递发送辞职信,无需签名,注明XXX辞职申请,并注明收件人姓名、联系方式、公司全名和详细地址。快递收据可作为法律认可的辞职信送达证据
有了上述证据,公司将在30天后(试用期3天)为您办理辞职手续。如果公司不同意,您可以向劳动仲裁机构或劳动监察组投诉您想要辞职。为什么老板不同意?你没有详细说明,怀疑!我需要你详细说明。如果您依法履行了辞职相关手续,用人单位违反法律规定未办理您的辞职相关手续,侵犯了您的劳动保障合法权益,您有权向当地劳动保障监察组提出书面报告或投诉(《劳动保障监察条例》第9条),并要求劳动保障监察组依法处理。或者,您可以直接向当地的劳动争议仲裁委员会依法申请仲裁(劳动争议仲裁是免费的)。如果您对仲裁不服,您也可以提起诉讼(10元/件劳动争议),并将用人单位告上法庭
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想辞职老板不批怎么办
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想辞职老板不同意怎么办没有签劳动合同
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员工想辞职老板不批怎么办
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>
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想辞职老板不同意怎么办的江苏在线咨询 2022-11-07劳动合同到期后不给办理离职的,员工可以和公司协商进行解决。因为合同到期以后,劳动者不续签,劳动关系自动终止,公司应该应为劳动者办理离职手续。如果公司拒绝的,劳动者可以申请劳动仲裁。
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我想辞职老板不同意怎么办?湖南在线咨询 2022-08-17书写书面辞职报告,并在离开单位或公司三十天之前将书面辞职报告递交上司。根据《中华人民共和国劳动法》“第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 2/4 通过司法手段来解决。及时将目前存在的劳动纠纷事实转交当地司法行政机关进行处理,或者直接起拆至当地人民法院来通过法律手机解决。在接着你的诉状后,相关司法部门会出面帮你
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想辞职老板不同意怎么办啊甘肃在线咨询 2022-11-10劳动合同到期后不给办理离职的,员工可以和公司协商进行解决。因为合同到期以后,劳动者不续签,劳动关系自动终止,公司应该应为劳动者办理离职手续。如果公司拒绝的,劳动者可以申请劳动仲裁。
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公司辞职老板不同意北京在线咨询 2022-08-19书写书面辞职报告,并在离开单位或公司三十天之前将书面辞职报告递交上司。根据《中华人民共和国劳动法》“第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 2/4 通过司法手段来解决。及时将目前存在的劳动纠纷事实转交当地司法行政机关进行处理,或者直接起拆至当地人民法院来通过法律手机解决。在接着你的诉状后,相关司法部门会出面帮你
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如果你想离职,但是老板不同意怎么办?黑龙江在线咨询 2022-07-271、劳动者按照法律程序提交辞职通知,如果公司不批准,就要注意收集你已经向公司提交了辞职的相关文件,并且确保这个文件已经送达到公司; 2、同时也可以搜集公司不合理的地方的证据,比如没按照规定给劳动者缴纳社保,用人单位的规章制度存在不合理的地方,公司克扣或者不发工资等来提起申诉。 说明: 1、如果你是自己没有按正常流程提出离职,也没有做交接工作,是自己说走就走的,那么,我个人建议在通过法律途径前还是应