以前是个人交社保现在单位交社保怎么办
来源:互联网 时间: 2023-07-21 17:31:40 52 人看过

如果你的个人社保之前都是自己来参保交费的,那么也就是说按照灵活就业的形式来参保的职工养老保险,那么这种职工养老保险可以转移到自己现在的新工作单位来参保,因为工作单位也是可以给你正常参保养老保险的缴费的。并且工作单位是有责任和义务来给我们的在职员工缴纳社保待遇,也就是养老保险和医疗保险,此时这个时候你已经不需要个人来单独交费了。所以我们个人需要做的就是要求新的工作单位来开具社保的接收函,然后持有这个社保的接收函,回到你的原参保所在地进行社保关系的转移,那么在转移过程中会有转移函和缴费明细,你将这个转银行和缴费明细交到新的工作单位,这样的话就完成社保关系的转移,那么你之前曾经以个人缴费的年限,都可以正常累积计算到现在工作单位给你交费的年限,那么二者累计计算就是你最大化的一个缴费年限。

个人交社保中断怎么办

个人交社保中断应当及时进行补缴,如果不补缴会导致重新计算缴纳时间。补缴之后对社保和享受医保等国家福利是不影响的。因为用人单位原因断交的,由用人单位为其补齐。《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月09日 03:54
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多社保相关文章
  • 个人交社保和单位交社保的区别
    个人交社保和单位交社保的区别如下:1、参保人员不同,单位交社保的参保人员是员工,个人交社保的参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等;2、缴纳险种不同,单位交社保是强制性,为职工缴纳五险,而自己交社保是自愿参加,主要是养老保险和医疗保险;3、享受待遇不同,职工医保设立个人账户,每月都有一定金额的医疗费进账。而个人没有失业、工伤、生育三项保险待遇。一、社保的缴纳条件如下:1、年龄条件,女不满40周岁,男不满60周岁;2、如果有单位已经缴纳了五险一金,交相应办理社保的资料即可。需要身份证复印件、电子照片或身份证原件。农村户口还需提供户口首页和本人页复印件;3、如果个人想办理社保只能参保养老和医疗,本地户口直接去当地的社保局办理。不是本地户口需开相关证明长期居民。二、个人办理社保的方法如下:1、以灵活就业人员身份上社保;2、参保条件是城镇户口或农转非户口;3、办理地点是当地社区街道的社
    2023-02-27
    248人看过
  • 单位交社保和个人交社保的区别
    一、自己交社保与单位交社保区别单位交社保和自己交社保的区别主要有以下几点:1、性质不同:单位交社保是强制性的,如果存在合法劳动关系但是单位没有按照规定给员工缴纳社保,那么属于违法行为,但是如果是自己缴纳社保,那么就没有强制性,参保人员可以自愿选择是否缴纳社保。2、险种不同:单位所缴纳的社保包含五险,即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种,而自己以灵活就业身份缴纳社保只能缴纳养老保险和医疗保险两个险种。3、缴费基数不同:单位交社保,缴费基数是根据职工上年度的平均工资计算的,而自己以灵活就业身份交社保,可以根据自身实际情况选择适合自己的缴费基数,缴费基数范围为当地上年度社会平均工资的60%-300%,参保人员可以按照自己的经济负担能力选择适合的缴费档次。4、缴费比例不同:单位缴纳社保,职工养老保险的单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%,灵活就业人员自己缴纳社保,养老保险
    2023-03-25
    433人看过
  • 发现单位没有交社保怎么办?
    员工既然选择了一家公司上班肯定是因为这个公司有足够的待遇能够吸引到员工自愿进行工作,而待遇中往往就是包含着社保以及其他方面的内容的,但是员工在单位的保证下进入公司之后发现没有实际的社保待遇,那么,发现单位没有交社保怎么办?一、发现单位没有交社保怎么办?公司没有缴纳社会保险的处理方法:按照《劳动合同法》规定,企业用人必须签订劳动合同,为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费,职工可以到当地劳动保障部门所属的劳动监察机构投诉举报,请他们帮助督促企业为你办理参保手续并缴纳养老保险费。劳动监察部门在接到举报后,有权到有关企业进行核查,发现问题属实,应该对不按要求缴纳养老保险的企业做出处罚。社会保险金是劳动者的“活命钱”,可以让他们在年老、失业、生育、由于工伤而丧失劳动能力时,获得物质帮助。根据社会保险法规定,用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单
    2023-04-19
    211人看过
  • 广州个人交社保和单位交社保的区别在哪
    一、个人社保在异地购买?非广州户籍人员,在广州工作或创业的应该怎么办理社保缴纳呢?外地人在广州办理社保,如果你是在广州企业单位工作的,那就好办了,社保是由企业单位每月帮助你缴纳,费用也是在你的工资中扣除。假如你是一名自由职业者,那你就可以在广州委托一家人的人力资源公司代缴社保,社保代理流程简单,参保人准备提供参保资料和钱就可以了,其他参保流程都由人力资源公司处理,方便快捷。二、个体户个人交社保怎么交?个体工商户也是可以选择社保代理公司代理操作社保账户的,无论是账户开设还是社保账户操作,增减员办理,社保待遇申领报销等,都由第三方机构协助代理。二、个人交社保和单位交社保的区别?个人缴纳的社保与单位缴纳的社保是有一定区别的,比如:缴纳险种不同:个人只能缴纳养老保险与医疗保险。单位是五险全买的。承担的费用不同:个人缴纳社保费用全额由个人承担,单位缴纳的社保费用是由个人与企业共同承担,个人只需要支付
    2023-05-30
    250人看过
  • 个人交社保和单位交社保的不同之处在哪
    一、面向的人群和缴费的性质不同职工社保主要面向在城市中有工作的单位职工。按照《中华人民共和国劳动法》第72条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”也就是说单位为职工缴纳社保是带有强制性的。而居民社保主要针对儿童、老年人、无业居民或自由职业者等有城镇户籍但是没有工作单位的人群。居民社保属于自愿参保,不强制缴费。二、缴纳保险的项目、费用、频率不同职工社保中,单位为职工缴纳的保险包括五险一金:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。缴费的比例一般以职工的税前工资为基准。以北京五险一金缴纳比例为例。目前北京养老保险单位缴费比例为19%,个人缴费比例为8%;医疗保险单位缴费比例为10%,个人为2%+3元;失业保险缴费比例为单位0.8%,个人0.2%;工伤保险单位缴费费率0.48%,个人不缴费;生育
    2023-05-09
    167人看过
  • 原单位交过保险现在能交社保吗
    企业没给员工交社保,向劳动部门投诉有用的。根据《社会保险法》和《劳动合同法》的规定,用人单位必须为职工按时、足额缴纳社保。如果用人单位没有为职工缴纳社保的,职工可以向劳动部门投诉,由劳动部门责令用人单位补缴社保,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《劳动合同法》第七十四条县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:(一)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况;(二)用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况;(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况;一、农村养老保险的缴纳方式(一)个人缴费。参加新农保的农村居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次,地方可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择
    2023-02-23
    421人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 我现在社保只交单位不交个人怎么办
      澳门在线咨询 2022-10-28
      并不影响你的累计缴费年限。如果原个人参保缴纳的社保地与现工作单位的参保地不是同一地区的,可以在工作单位参保地重新办理社保帐户缴纳即可如果原个人参保缴纳的社保地与现工作单位的参保地是同一地区的,你只要拿身份证、社保卡到参保地社保局申请暂停个人缴纳社保,然后再报原社保号给工作单位,也不影响你社保累计缴费年限,将来离开单位参保地时,迁移回户籍地参保帐户合并,单位办理社保工作人员会帮你办理续缴手续
    • 现在单位不交社保怎么办?
      黑龙江在线咨询 2022-03-29
      企业拖欠工资、社保费的,劳动者可以辞职,并可主张用人单位支付经济补偿。 用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同(或称辞职),不需要用人单位批准。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 如有争议,劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁(不收费),依法维权。
    • 单位现在不给交社保怎么办?
      上海在线咨询 2022-04-04
      企业拖欠工资、社保费的,劳动者可以辞职,并可主张用人单位支付经济补偿。 用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同(或称辞职),不需要用人单位批准。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 如有争议,劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁(不收费),依法维权。
    • 社保单位办停后个人怎么续交社保?
      重庆在线咨询 2022-10-20
      社会保险系统记载灵活就业窗口实缴记录、当月应缴记录和次月应缴记录。保留的欠费记录可于20日之前存足费用通过邮储银行账户自动划扣;中断缴费的部分,可提供身份证原件及复印件到辖区社保经办机构或中心城区就近社区(因创新社会治理,加强基层建设而撤销社区服务站的,直接到所在街道行政事务服务中心受理)办理补缴手续,办理时限:社保经办机构为每月1-22日周一至周六,周六9:00-16:00、社区为每月1-20日
    • 个人交社保后可以转单位交社保吗
      安徽在线咨询 2021-12-13
      1、个人被保险人被用人单位录用后,应当到原社会保障机构办理转让手续。社会保障机构审查支付情况后,应当在转让单上盖章。2、职工应及时将《职工养老保险手册》和《转让单》交给单位人事部门,并从起薪月起办理续保手续。转入单位后,按照单位职工的方式支付保险费。