自愿的。接种疫苗不但保护个人,还是保护整个社会的重要手段和途径,要加大宣传和鼓励力度,但不能强制,特别是不能跟中小学生入学挂上钩。新冠疫苗接种工作中要坚持应接尽接和自愿的原则相结合。在充分告知的基础上,引导并鼓励群众积极接种、主动接种,切实提高群众的获得感、幸福感、安全感。
不打疫苗的人会被通报吗
需要结合具体情况判断,应按规定接种疫苗。医疗卫生人员实施接种,应当告知受种者或者其监护人所接种疫苗的品种、作用、禁忌、不良反应以及现场留观等注意事项,询问受种者的健康状况以及是否有接种禁忌等情况,并如实记录告知和询问情况。
《中华人民共和国传染病防治法》第四十二条传染病暴发、流行时,县级以上地方人民政府应当立即组织力量,按照预防、控制预案进行防治,切断传染病的传播途径,必要时,报经上一级人民政府决定,可以采取下列紧急措施并予以公告:(一)限制或者停止集市、影剧院演出或者其他人群聚集的活动;(二)停工、停业、停课;(三)封闭或者封存被传染病病原体污染的公共饮用水源、食品以及相关物品;(四)控制或者扑杀染疫野生动物、家畜家禽;(五)封闭可能造成传染病扩散的场所。上级人民政府接到下级人民政府关于采取前款所列紧急措施的报告时,应当即时作出决定。紧急措施的解除,由原决定机关决定并宣布。
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监护,是指对无民事行为能力人和限制民事行为能力人的人身、财产及其他合法民事权益,进行监督和保护的法律制度。履行监护职责的人称为监护人,受到监督和保护的人是被监护人。 早在古罗马的《十二铜表法》里就有关于为浪费人和精神病人设置监护的规定。但当... 更多>
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不接种接种疫苗员工的合法性山东在线咨询 2023-03-15用人单位能否辞退拒绝打疫苗的员工,要看员工的工作是否属于感染风险较高的工种。分两种情况: 1.如果无理由辞退员工,肯定违法的。 2.如果员工是从事进口冷链、口岸检疫、航空空勤、公共交通等感染风险比较高的工作人员。员工无正当理由拒绝接种疫苗,很可能对单位的生产安全和经营安全带来隐患,则其行为构成严重违反公司规章制度,单位有权合法辞退。
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新冠疫苗接种规定河北在线咨询 2021-12-14国家卫健委发布《新冠病毒疫苗接种技术指南(第一版)》,针对既往感染者何时能接种新冠疫苗、18岁以下人群及孕期女性能否接种新冠疫苗等问题作出明确规定。
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国家法律规定接种乙肝疫苗是否合法天津在线咨询 2022-03-22乙脑疫苗的接种禁忌,专家提醒,接种疫苗前应留心接种禁忌,能否接种,一定要遵从专家的意见。虽然流感疫苗可有效预防流感,但是并非所有的人都可接种。下列七类人不宜接种流感疫苗:对鸡蛋或疫苗中其他成分过敏者;年龄小于6个月的婴儿;处于慢性病急性发作期的患者;急性传染病患者;精神病、严重癫痫和精神分裂症患者;妊娠前3个月孕妇;发热、感冒者。另外,专家还提醒,应避免空腹接种,接种完毕需要观察20分钟。乙肝、麻
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打完疫苗后能拿到一张单子接种疫苗吗四川在线咨询 2022-11-02如果预防接种证遗失,可以拿户口簿和村居委会证明,向接种单位申请补办;如果没有遗失,补办一个,没有任何意义。因为不同年龄段的孩子,接种疫苗的种类和数量,是不同的,儿童之间不能混用。再说,我国儿童,均可以免费接种疫苗,你多要一个预防接种证,没有任何意义,反而给管理部门带来麻烦。提醒一句,孩子预防接种证要保管好,一是接种疫苗时要用,二是孩子上学报名时要用。