1月份退休和12月份来比十二月份退休更划算:
2020年12月份退休的,可以享受到第2年养老金的正常增长。而2021年1月份退休的,虽然只晚了一个月,却只能等到2022年养老金调整,才能够享受到养老金的增长。
仍然以2017年和2018年养老金的增长为例,
从2017年开始,养老金的增长基本在5%左右,当然对于最低基数最低年限的,有倾斜调整,大概在8%左右,我们按照8%来计算。
2017年12月退休的:589.20*1.08=636.33元跟2018年1月退休的差额:637.08-636.38=0.7元
以上举例是按照最低基数最低缴费年限来计算的,实际上,因为前几年养老金的涨幅较高,对于养老金高的人来说,养老金的涨幅是大于社会平均工资的涨幅的,所以,越早退休越划算。
2月份只有28天工资如何计算
对于实行月工资计薪的公司,2月份只有28天不影响工资的计算方法。根据《劳动保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,在计算日工资时,按照《劳动法》的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资。所以,计算日工资时不剔除国家法定节假日,只减去周六周日的休息日。故每个月的计薪天数平均为:(365-104)12个月=21.75天。所以,平均来说每个月要上21.75天的班,有的月份天数多,有的月份天数少,但是因为平均计算。所以,2月份即使天数少也不影响工资计算和发放。
《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
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