2022社保个人缴费标准是：

1、养老保险缴交比例，公司缴纳比例百分之十四，个人缴纳比例百分之八；

2、医疗保险缴纳比例，公司缴纳比例百分之七，个人缴纳比例百分之二；

3、失业保险缴纳比例，公司缴纳比例百分之零点五，个人缴纳比例百分之零点五；

4、工伤保险缴纳比例，公司缴纳比例对照本单位工伤保险费率，由用人单位全额缴纳；

5、生育保险缴纳比例，公司缴纳比例百分之零点七，由单位全额缴纳。

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

新参保人员增加需携带资料如下：

1、参保单位所提供的表格，一式两份，和相关材料的复印件，均须加盖公章；

2、身份证复印件，限本市城镇人员；

3、户口薄首页和本人页复印件，如果四险和医疗一起办理时请按照上述要求提供一份，因特殊情况无法提供户口薄首页和本人页复印件的，需在增加表中注明，增加人员的缴费人员类别及相关信息已由单位核实无误，如有问题由单位负责，并须加盖单位公章；

4、劳动合同复印件。

网上社保减员操作流程如下：

1、进入单位人员减员申报；

2、进入减员界面，录入要减员的姓名和身份；

3、选择减退原因；

4、进入查询已提交数据，查询减员是否成功。

深圳社保个人缴费标准

深圳社保缴费标准以最低工资为衡量依据，对不同社会保险制定了不同标准。第一、养老：上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元。第二、医疗：第一档：上限为最高社会平均工资，下限为最低工资的60％；第三、上限为社会平均工资的3倍，下限为最低工资标准。第四、失业：最低工资标准。第五、工伤：上限为社会平均工资的3倍，下限为最低工资标准。

《中华人民共和国社会保险法》第三十一条社会保险经办机构根据管理服务的需要，可以与医疗机构、药品经营单位签订服务协议，规范医疗服务行为。

医疗机构应当为参保人员提供合理、必要的医疗服务。