工伤能力鉴定程序
根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤能力鉴定应按照以下程序进行:
(1)首先,符合工作能力鉴定条件的受伤员工(或其亲属)或用人单位应同时向当地工作能力鉴定委员会提交工作能力鉴定申请,在收到申请人申请的劳动能力鉴定材料后,需提交《工伤鉴定决定书》及职工工伤医疗相关资料,当地劳动能力鉴定委员会应首先进行初步审查,以确定相关材料是否完整有效。如果申请人提交的材料不足,劳动能力鉴定委员会将要求申请人补充材料并重新提交申请。申请受理期从重新提交申请材料之时开始。劳动能力鉴定委员会受理劳动能力鉴定申请后,应当在30日内从医学专家库中随机抽取3至5名专家组成专家组进行鉴定。进行劳动能力鉴定的专家,必须具备医疗卫生高级技术职务资格;掌握劳动能力鉴定的相关知识;具有良好的职业道德
专家组在评估后出具的评估意见应由参与评估的专家签署。必要时可委托有资质的医疗机构进行相关诊断
劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见,确定残疾职工的劳动功能障碍和自理障碍程度,做出劳动能力鉴定结论,(4)劳动能力鉴定委员会应当自作出鉴定结论之日起20日内,及时将劳动能力鉴定结论送达受伤职工及其用人单位,并抄送社会保险经办机构
如果受伤工人或其雇主对初步评估结论不满意,可向省劳动能力评估委员会提出申请,自治区、直辖市自收到评估结论之日起15日内重新评估
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如何认定工伤劳动能力
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工伤认定复议诉讼中的劳动能力认定
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鉴定结论又称鉴定意见,是证据的一种。鉴定意见是鉴定人在诉讼中运用专门知识或技能,对某些专门性问题进行检验、分析后所作出的科学判断,是一种独立的证据。 如法医鉴定、指纹鉴定、笔迹鉴定、化学物品鉴定、精神病鉴定等。鉴定意见是传来证据,是由鉴定机... 更多>
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工伤鉴定认定劳动能力鉴定工伤能力如何认定澳门在线咨询 2022-01-01受伤职工经治疗相对稳定后,用人单位、受伤职工或其近亲申请劳动能力鉴定。设区的市劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30天。
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劳动能力鉴定工伤认定云南在线咨询 2022-08-08工伤叫做认定,工伤认定和劳动能力鉴定是落实工伤待遇的两个阶段。 工伤认定是定性,由社保行政部门作出的行政行为,确定当事人所遭遇的伤害是不是属于法律上的“工伤”。这是后面一切待遇的基础。因为是行政行为,所以不服的话可以提行政复议、行政诉讼。 劳动能力鉴定是定量,看有没有留下伤残、伤残到什么程度。在认定工伤之后,另行申请。它决定了当事人能不能拿到、拿到多少伤残待遇。如果只认定了工伤,没有申请劳动能力鉴
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工伤认定后的劳动能力鉴定甘肃在线咨询 2022-08-08关于什么是工伤认定后的劳动能力鉴定,按工伤保险条例规定,工伤发生后要做两件事,即工伤及伤残等级的认定和鉴定,这分别需要两个程序和两个部门完成。其中工伤的认定特别重要。劳动能力鉴定是定量,看有没有留下伤残、伤残到什么程度。没有申请劳动能力鉴定,或者鉴定了没有达到等级,那么当事人只能要求医疗费用、住院伙食补助、停工留薪期间正常工资和必要的护理费,没有伤残待遇。
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工伤认定和劳动能力鉴定台湾在线咨询 2022-02-01先认定工伤再认做劳动能力鉴定。 建议首先收集相关的事实劳动关系证明材料、工友事故说明、病例材料、个人身份信息材料等、再去社保局工伤认定科申请工伤认定。无法证明存在劳动关系可能无法认定工伤, 如果事实劳动关系证明材料有困难,建议直接转为来电免费咨询或一对一免费咨询,我会根据具体情况综合分析给出法律指导。
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