根据《企业破产法》司法解释，质押物不属于债务人的破产财产，因此质押优先于员工工资。《最高人民法院关于审理企业破产案件若干问题的规定》第七十一条下列财产不属于破产财产：（一）债务人基于仓储、保管、加工承包、委托交易、代销、借用、寄存、租赁等法律关系占有和使用的他人财产；（二）抵押物、留置物、出质物，但权利人放弃优先受偿权或者优先偿还被担保债权剩余部分的除外；（三）担保物灭失后产生的保险金、补偿金、赔偿金等代位物；（四）依法有优先权的财产，但权利人放弃优先受偿权或者优先偿还特定债权剩余部分的除外；（五）特定物销售中，未转移占有但相对人已完全支付对价的特定物；（六）未办理产权证或者产权转让手续但已经向买方交付的财产；（七）债务人在所有权保留销售中未取得所有权的财产；（八）所有权属于国家且不得转让的财产；（九）破产企业工会所有财产。

企业破产员工工资如何计算

公司宣布破产的，应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。另外，公司所欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用等，也应该在破产中优先予以支付。

《最高人民法院关于审理企业破产案件若干问题的规定》

第七十一条，下列财产不属于破产财产：

（一）债务人基于仓储、保管、加工承揽、委托交易、代销、借用、寄存、租赁等法律关系占有、使用的他人财产；

（二）抵押物、留置物、出质物，但权利人放弃优先受偿权的或者优先偿付被担保债权剩余的部分除外；

（三）担保物灭失后产生的保险金、补偿金、赔偿金等代位物；

（四）依照法律规定存在优先权的财产，但权利人放弃优先受偿权或者优先偿付特定债权剩余的部分除外；

（五）特定物买卖中，尚未转移占有但相对人已完全支付对价的特定物；

（六）尚未办理产权证或者产权过户手续但已向买方交付的财产；

（七）债务人在所有权保留买卖中尚未取得所有权的财产；

（八）所有权专属于国家且不得转让的财产；

（九）破产企业工会所有的财产。