保密要求针对涉密物品有哪些?
来源:互联网 时间: 2023-11-10 21:50:08 422 人看过

涉密载物的携带需要注意以下几点:不携带绝密级涉密载体外出,须经本机关、单位主要领导批准,并采取严格保密措施;携带机密级、秘密级涉密载体的,至少应有两人同行;参加涉外活动时,不要携带涉密载体;禁止携带绝密级涉密载体参加涉外活动。如遇紧急情况,涉密载体安全受到威胁时,应当立即就近请求保密、公安、安全部门或其他党政机关、单位帮助,并尽快与本机关、单位取得联系。

对于涉密载物的携带,一般不应该在公共场合随身携带。但若因工作必要外出时,必须经过主管领导的批准,并采取严格的安全措施,确保载体始终处于本人有效控制范围之内。

二、禁止携带绝密级涉密载体外出。确因工作需要携带的,须经本机关、单位主要领导批准,并严密封装,至少应有两人同行。

三、参加涉外活动时,不要携带涉密载体。确因工作需要携带机密级、秘密级涉密载体的,应当经本机关、单位主管领导批准,并采取严格保密措施。

四、禁止携带绝密级涉密载体参加涉外活动。

五、携带涉密载体外出,如遇紧急情况,涉密载体安全受到威胁时,应当立即就近请求保密、公安、安全部门或其他党政机关、单位帮助,并尽快与本机关、单位取得联系。

涉密物品的外出保密要求

根据《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定,涉密物品的外出应当符合保密要求。具体来说,涉密文件、资料或者设备不得擅自携带、邮寄、托运或者寄存涉密载体。确有工作需要,需要携带、邮寄、托运或者寄存涉密载体外出时,应当采取严格的保密措施,并经过机关、单位负责人批准。绝密级涉密载体不得携带、邮寄、托运或者寄存出境。因此,涉密物品的外出保密要求是非常严格的,任何违反这些要求的行为都会受到法律的制裁。

涉密物品的外出保密要求非常严格,任何违反这些要求的行为都会受到法律的制裁。因此,机关、单位工作人员应当严格遵守保密规定,确保涉密物品的安全。

《中华人民共和国保守国家秘密法》第九条下列涉及国家安全和利益的事项,泄露后可能损害国家在政治、经济、国防、外交等领域的安全和利益的,应当确定为国家秘密:

(一)国家事务重大决策中的秘密事项;

(二)国防建设和武装力量活动中的秘密事项;

(三)外交和外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项;

(四)国民经济和社会发展中的秘密事项;

(五)科学技术中的秘密事项;

(六)维护国家安全活动和追查刑事犯罪中的秘密事项;

(七)经国家保密行政管理部门确定的其他秘密事项。

政党的秘密事项中符合前款规定的,属于国家秘密。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月23日 07:22
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多刑事犯罪相关文章
  • 工作单位对涉密人员因私出境有哪些要求
    在岗涉密人员和离岗脱密期未满的涉密人员,原则上不得因私出国(境),包括香港。脱密期一般为:核心涉密人员3年;重点涉密人员1.5年;一般涉密人员6个月。属于一般涉密人员,公司说的登记备案应该是指在保密部门登记备案,以便于今后的保密教育和培训及人员的动态管理,并不是在公安部门出入境机关登记备案。涉密人员离岗离职应接受什么教育涉密人员离岗、离职,应清退涉密载体、签订保密承诺书,接受脱密期管理。国家工作人员或者其它公民发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时,应当立即采取补救措施并及时报告有关机关、单位。有关机关认为涉密人员出境将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的,不得批准出境。《中华人民共和国保守国家秘密法》第三十七条涉密人员出境应当经有关部门批准,有关机关认为涉密人员出境将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的,不得批准出境。
    2023-07-21
    187人看过
  • 非法持有国家绝密物品罪的构成要求有哪些?
    非法持有国家绝密物品罪:1、客体要件,本罪侵犯的客体是国家的保守秘密制度;2、客观要件,本罪在客观方面表现为非法持有属于国家绝密物品,拒不说明来源与用途的行为;3、主体要件,本罪的主体为一般主体;4、主观要件,本罪在主观方面表现为故意。非法持有国家绝密资料罪构成要件具体规定1、客体要件,本罪侵犯的客体是国家的保守秘密制度;客观要件,本罪在客观方面表现为非法持有属于国家绝密物品,拒不说明来源与用途的行为;主体要件,主体为年满16周岁,具有刑事责任能力的自然人;主观要件,主观方面为故意。2、法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百八十二条【非法获取国家秘密罪】以窃取、打探、收买方法,非法获取国家秘密的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。《中华人民共和国刑法》第二百八十二条以窃取、刺探、收买方法,非法获取国家秘密的,处三年以下有期徒刑、拘役、管
    2023-07-08
    160人看过
  •  针对"次密接触者"的隔离需求
    根据相关规定,次密切接触者需要接受7天的集中隔离观察。如果在这7天内进行的新冠病毒核酸检测结果均为阴性,并且次密切接触者及其所接触的密切接触者的核酸检测结果也为阴性,那么就可以解除集中隔离观察。但是,如果密切接触者前两次核酸检测有阳性,其密接的患者仍需按照密切接触者管理。按照相关规定,次密切接触者需要接受7天的集中隔离观察。如果在这7天内进行的新冠病毒核酸检测结果均为阴性,并且次密切接触者及其所接触的密切接触者的核酸检测结果也为阴性,那么就可以解除集中隔离观察。如密切接触者前两次核酸检测有阳性,其密接的患者按照密切接触者管理。 解 除 次 密 接 触 者 隔 离根据我国《中华人民共和国传染病防治法》的规定,解除次密接触者隔离需要满足一定的条件。首先,确保被隔离的人员已经具备解除隔离的条件,如症状明显减轻,连续两次进行体温监测均无异常等。其次,需要对密切接触者进行全面调查,确保其不存在潜在
    2023-09-06
    207人看过
  • 涉外保密协议有哪些内容
    一、涉外保密协议有哪些内容甲方:乙方:鉴于:甲乙双方正在就××项目进行会谈或合作,需要取得对方的相关业务和技术资料,为此,甲乙双方本着互惠互利、共同发展的原则,经友好协商签订本协议。第一条保密信息甲乙双方中任何一方披露给对方的明确标注或指明是保密资料的相关业务和技术方面的书面或其它形式的资料和信息(简称:保密资料),但不包括下述资料和信息:1、已经或将公布于众的资料,但不包括甲乙双方或其代表违反本协议规定未经授权所披露的;2、在任何一方向接受方披露前已为该方知悉的非保密性资料;3、任何一方提供的非保密资料,接受方在披露这些资料前不知此资料提供者(第三方)已经与本协议下的非保密资料提供方订立过有约束力的保密协议,且接受方有理由认为资料披露者未被禁止向接受方提供该资料。第二条双方责任1、甲乙双方互为保密资料的提供方和接受方,负有保密义务,承担保密责任;2、甲乙双方中任何一方未经对方书面同意不得
    2023-06-05
    182人看过
  • 保密要求有哪些具体规定适用于保密要害部门部位?
    对保密要害部门部位的具体保密要求有:1、保密要害部门部位工作人员,必须与所在机关、单位签订保密责任书。拒绝签订保密责任书的人员,不得进入保密要害部门部位工作;2、保密要害部门部位新录用、调入的工作人员,应在上岗前接受保密教育培训;3、机关、单位应定期对保密要害部门部位工作人员进行在岗保密教育和监督检查,将工作人员遵守保密纪律、履行保密义务和接受保密教育情况作为考核的重要内容。带涉密物品的保密要求有哪些一、一般不要携带涉密载体外出。确因工作需要携带外出的,须经主管领导批准,并采取严格保护措施,使载体始终处于本人有效监控之内。二、禁止携带绝密级涉密载体外出。确因工作需要携带的,须经本机关、单位主要领导批准,并严密封装,至少应有两人同行。三、参加涉外活动时,不要携带涉密载体。确因工作需要携带机密级、秘密级涉密载体的,应当经本机关、单位主管领导批准,并采取严格保密措施。四、禁止携带绝密级涉密载体参
    2023-07-09
    398人看过
  • 涉密工程保密协议
    保密承诺书承诺人:身份证号:___________公司(以下简称“公司”):本人已经阅读并知悉公司的《员工劳动合同》《保密协议》等与知识产权和保密相关的各项制度,鉴于本人因参与______________________________项目而可能:1、在职务工作中做出一些研究、开发结果;2、接触到或知悉公司和客户拥有的各项研究、开发结果以及有关技术、市场、经营管理等方面的商业秘密。为保护公司与客户的相关权益,本人自愿对如下事项做出承诺:第一条本人在项目执行期间,应遵守公司制定的各种成文或不成文的保密规章、制度,履行与本人工作岗位相应的保密职责。本人保证接触到或使用公司或客户的商业秘密仅用于与项目有关的用途,不用于其他项目。除为执行项目目的外,保证不对以上信息进行复制或向任何第三方(包括不应知悉该以上信息的公司其他职员)进行泄漏、公开披露等。第二条本人在项目执行期间,不能直接或间接从事同公司
    2023-03-15
    336人看过
换一批
#犯罪
北京
律师推荐
    展开

    刑事犯罪是指一切危害国家主权,颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度,破坏社会秩序,侵犯国有财产或劳动群众集体财产,侵犯公民私人所有的财产,侵犯公民的人身权利、民主权利和其他权利,以及其他危害社会的行为。... 更多>

    #刑事犯罪
    相关咨询
    • 涉密物品保密措施
      四川在线咨询 2022-01-30
      规划国土部门以及其他相关政府部门、地下管线权属单位对承载涉密地下管线综合信息数据的纸介质、光介质、电磁介质等载体以及属于涉密地下管线综合信息数据的设备、产品,应当依法采取保密措施。利用涉密地下管线综合信息数据的,申请单位应当提交书面申请,说明理由和用途,经保密工作机构审查,由申请单位与保管单位签订保密协议书后方可提供利用。
    • 涉密人员离岗,离职有哪些保密要求
      贵州在线咨询 2022-10-20
      涉密人员离岗,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。用人单位也可以和劳动者签订保密协议。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。《劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在
    • 保密法对涉密人员有哪些规定
      吉林省在线咨询 2022-11-12
      涉密人员的基本条件根据《保守国家秘密法》第三十五条,在涉密岗位工作的人员(以下简称涉密人员),按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。 任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。 涉密人员应当具有良好的政治素质和品行,具有胜任涉密岗位所要求的工作能力。 涉密人员的合法权益受法律保护。
    • 保密法对于涉密的人员有哪些规定
      新疆在线咨询 2022-11-11
      涉密人员的基本条件根据《保守国家秘密法》第三十五条,在涉密岗位工作的人员(以下简称涉密人员),按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。涉密人员应当具有良好的政治素质和品行,具有胜任涉密岗位所要求的工作能力。涉密人员的合法权益受法律保护。
    • 保密法规定涉密人员有哪些
      江苏在线咨询 2022-11-11
      涉密人员的基本条件根据《保守国家秘密法》第三十五条,在涉密岗位工作的人员(以下简称涉密人员),按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。涉密人员应当具有良好的政治素质和品行,具有胜任涉密岗位所要求的工作能力。涉密人员的合法权益受法律保护。