没有证据,可以带身份证到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉,要求支付克扣的工资。
劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,劳动者可以寻找与用人单位证据存在劳动关系的证明资料如:
1、工作证或工作牌(最好盖有公章)。
2、工资卡交易记录。
3、工资条。
4、有公司名称的工装。
5、去地税局打印并盖章的个税完税证明。
6、用人单位为劳动者办理的暂住证。
7、考勤记录。
8、社会保险缴纳记录。
9、派工单。
10、同事证言。
一、跟公司干活没有签合同要怎么要钱
跟公司干活没有签合同想要工资,可以带身份证到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉,要求支付克扣的工资。
有证明劳动关系的证据是关键,劳动者可以寻找与用人单位证据存在劳动关系的证明资料,如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等。
证明双方之间存在劳动关系,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
二、跟私人老板没有合同怎么讨工资
用人单位不与劳动者签订劳动合同,并且还不支付工资的,劳动者可以查阅与用人单位有劳动关系的相关证据,比如工作许可证或者工作证、工资卡的交易记录、工资单、带有公司名称的工装,当地税务局打印盖章的个人所得税完税证明、单位为职工办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、劳务派遣单、同事证言等。还要有劳动者的姓名、公章或者老板签字等的录音录像或者其他书面材料。只要双方的劳动关系证明是成立的,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求单位在没有签订劳动合同的情况下支付职工双倍的工资。
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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老板拖欠工资不给农民工该怎么办?江苏在线咨询 2022-08-221、根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条规定:企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。 2、只要你们老板是不具备承包资质,并且没给你发工资的,你们可以直接去找他上面的具备承包资质的公司索要工资。或者将他们列为共同被告。本案中老板有公司,应该具有承包资质。 3、。同时根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》十二、工程总承包企业不得将工
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老板拖欠工资, 没有签劳动合同, 又没有证据, 老板不发工资怎么办?北京在线咨询 2022-01-23你证明单位违法的话,申请仲裁维权即可,律师函不能代表什么。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.