2021提前退休政策为特殊工种、公务员、工作满二十年、病退或退职及内退的人是可以提前退休的。特殊工种是提前五年就可以退休的,条件是要交够十五年的社会保险,并且从事相关的岗位满一定的年限。如果是从事高空或者特别繁重的体力劳动,工作累计满十年;从事井下或者高温的工作累计满九年;从事其他的有害于身体健康的工作累计满八年的,都可以提前五年申请退休。
2022年事业单位提前退休政策
2022年事业单位提前退休政策如下:
1、工作三十年以上,男生五十五周岁以上,女生五十周岁以上,工领二十年以上;
2、因病不能坚持正常工作的,在经过审核以后,同级劳动能力鉴定机构,经所在单位同意,经主管部门审批,同级政府人事部门批准后,就可以提前退休。
一、办理退休的流程如下:
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;
3、企业、就业局向当地人社部门申报;
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;
5、等待社保局通知,社保局会通知办卡,按手印,手续都办好以后,次月领取待遇。
二、退休申请需要的材料如下:
1、居民身份证原件及复印件各一份;
2、本人的户口;
3、人事档案;
4、登记照片一张;
5、属独生子女家庭的,还须持独生子女证原件、复印件各一份,复印件上须加盖所属街道计划生育办公室的公章;
6、本人养老保险手册或基本养老保险关系接续卡。
《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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