发生矽肺工伤有什么待遇？
来源：互联网
时间： 2023-04-10 16:22:55
189 人看过
发生矽肺工伤有什么待遇？
申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，有了劳动能力鉴定的鉴定结果，才可以确定应得的待遇。
1、工伤矽肺病属于职业病，应申请工伤认定和伤残鉴定。之后才能确定工伤赔偿的。
2、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表；
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
3、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
(一)《工伤认定决定书》原件和复印件；
(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；
(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
矽肺是由于长期吸入大量游离二氧化硅粉尘所引起，以肺部广泛的结节性纤维化为主的疾病，属于职业病，根据《工伤保险条例》第十四条
(四)款规定，应当认定为工伤，按《工伤保险条例》规定享有工伤保险待遇。一期矽肺在各个地区待遇不尽相同，要根据工伤鉴定等级来享受相应待遇，目前一期矽肺的工伤等级有七级到四级，要根据肺功能损伤程度和合并肺结核情况来定级。七级只有一次性补偿金，五级以上可以报销全部住院费用并且每个月会有补助金。
声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息， 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
工人矽肺待遇工伤标准是多少？
158人看过
-
关于矽肺病的待遇
102人看过
-
二期矽肺工伤四级伤残员工工资待遇是否有影响？
72人看过
-
矽肺是什么
194人看过
-
患矽肺病的职工死亡待遇如何处理？
476人看过
-
矽肺工伤伤残评定规则
318人看过
律师服务
热门律师推荐
更多医疗机构相关文章
-
直系亲属工伤鉴定煤矽肺流程是什么？煤矽肺工伤鉴定的流程就是做职业病鉴定，确定为职业病后，可按工伤伤残等级标准要求赔偿。工伤认定流程如下：一、工伤认定的申请时效单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位拒绝提出工伤申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。二、工伤认定的部门：设区的市劳动保障局内设的工伤认定部门。三、申请工伤认定应提交的资料：1、工伤认定申请表(向工伤认定部门索要);2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工2023-02-18471人看过 -
工伤认定标准这种情况是可以申请工伤认定的，去职业病鉴定机构进行鉴定然后根据鉴定的结果来主张相应的赔偿责任。矽肺病工伤认定标准是：1、住院伙食补助费：按因公出差伙补70%。2、住院期间的护理费：由用人单位负责。3、误工费：住院期间原工资待遇不变，但不超过12个月；因病情严重或特殊情况，可再延长12个月。评定伤残等级后，停发误工费。4、一次性伤残补助金（按本人工资）：一级24个月；二级22个月；三级20个月；四级18个月；五级16个月；六级14个月；七级12个月；八级10个月；九级8个月；十级6个月。5、生活护理费（上年度月平均工资）：生活不能自理50%；生活大部分不能自理40%；生活部分不能自理30%。6、按月发放伤残津贴（本人月工资）：一级90%；二级85%；三级80%；四级75%；其中五、六级难以安排工作的，由用人单位按五级70%；六级60%发放津贴；七级—十级无伤残津贴，由用人单位另行安排工作。2023-03-04461人看过 -
工伤保险矽肺病工伤赔偿标准要根据鉴定的等级进行确定。工伤保险基金会按照每个月支付其伤残津贴，标准为一级伤残是本人工资的百分之九十，二级伤残是本人工资的百分之八十五，三级伤残是本人工资的百分之八十，四级伤残是本人工资的百分之七十五。伤残津贴的实际金额比当地的最低工资标准低的，由工伤保险基金补足其差额。一期矽肺病工伤认定赔多少钱根据《工伤保险条例》规定，矽肺一期劳动能力鉴定为7级伤残的，享有以下待遇：1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；3、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；4、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；5、从工伤保险基金支付13个月本人工资一次性伤残补助金；6、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；7、劳动解除或2023-07-01397人看过 -
医疗机构一期矽肺属七级工伤。一期矽肺病在工伤的鉴定当中，是符合《工伤鉴定标准》的七级伤残中第四十五条肺功能轻度的损伤。职工工伤鉴定为伤残七级，如果属于比较严重的伤害，是可以获得工伤保险基金、医疗费用相关费用全部报销等待遇的。一、工伤人体脾脏切除属于几级伤残工伤人体脾脏切除属于7级伤残。《工伤鉴定标准》中，对七级伤残做出了详细列举，其中的第五十三种情况是：成人脾切除。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金2023-03-14193人看过
-
直系亲属从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。工伤认定的申请时效单位工伤认定的申请时效单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位拒绝提出工伤申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一、如何鉴定工伤等级1、到当地劳动局社保科，领取工伤认定表；2、按照劳动局的要求，提交下列材料：（1）本人身份证原件以及复印件；（2）双方存在劳动关系的证明；（3）事故发生情况的证明；（4）医疗病历材2023-03-28223人看过 -
医疗费一、工伤护理费赔偿标准护理人员的收入状况的确定分两种方法。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算。即护理人员有固定收入的，按其实际加减少的收入计算护理人员无固定收入的，以其最近3年的平均收入来计算护理费。护理人员无收入或未雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理级别的确定根据被护理人护理依赖程度及所配制残疾辅助器具来确定。二、护理费赔偿项目及赔偿期限依据护理期间的不同，可以把护理费分为三类1、是受害人在治疗期间，需要他人帮助而付出的护理费2、是受害人在伤情治愈后的康复期间，需要他人帮助而付出的护理费3、是受害人因残疾而永久性丧失生活自理能力，需要他人的长期持续帮助而支出的护理费。注：在受害人住院治疗期间，医院统一安排的护士护理的费用，因为已纳入医疗费的范围，因而不应列入护理费。按照护理人员的不同，也可将护理费分为三类：1、是聘请专门从事护理工作的人员的护理费用2、是2023-03-17265人看过 -
江苏省劳动局：三月二十九日（63）劳护>字第59号函悉。现简复如下：一、凡脱离生产休养的患矽肺病职工，在国务院一九六三年二月九日以国经周字100号批转劳动部、卫生部、全国总工会、冶金工业部、煤炭工业部“关于防止矽尘危害工作会议的报告”（以下简称防尘会议报告）下达以后，其生活补助费以及保险待遇皆应按照防尘会议报告第（三）项的规定执行，没有实行劳动保险条例的企业，支付给矽肺病职工的长期生活补助费，可由企业行政直接支付。二、防尘会议报告第（三）项中规定“矽肺病人的粮食定量，在调离后三个月内应保持不变，……”。这里所指的“调离”即包括调做轻便工作，也包括回乡、回家休养的矽肺病职工。三、集体所有制单位中的矽肺病职工的生活待遇问题，可以参考防尘会议报告第（三）项规定的精神酌情处理。四、计发矽肺病职工长期生活补助费以及退休职工的退休费所依据的本人工资、应该包括井下津贴，不应包括野外津贴。2023-04-22419人看过 -
职业病职业病矽肺病工伤应当是根据伤残的程度来进行不同的赔偿的。1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。因职业病被鉴定为五、六级伤残的，可以得到以下赔偿：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16月的本人工资。2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工2023-03-01379人看过
-
新疆维吾尔自治区劳动局：你局劳险字（78）81号文收到。关于患有矽肺病的刑满就业人员能否享受国家规定的各项矽肺待遇的问题，经与公安部研究答复如下：劳改犯人在劳改期间从事粉尘作业患了矽肺病，刑满就业后，没有被剥夺政治权利的，可以和其他患矽肺病职工一样享受矽肺病人的待遇；被剥夺了政治权利的，所在单位应给予治疗，在治疗和休息期间，应给予适当的生活补助，当其恢复政治权利后，改按患矽肺病职工的待遇办理。2023-06-09296人看过 -
尘肺一期一般评定为七级伤残，属于部分丧失劳动能力，需要继续工作。属于停工留薪期的，原工资福利待遇不变。不属于停工留薪期的，不出勤用人单位可以不支付工资福利。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休养证明确定。停工留薪期超过12个月的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。工伤职工停工留薪期的“原工资”，《工伤保险条例》未定义，各地规定大致有以下三种计算方法：1、指加班费之外的工资；2、受伤前12个月平均工资；3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的，工伤职工可2023-02-23100人看过 -
退休根据劳动部规定，退休、退职或精简回家的职工，只要他们离职后＇未再从事过矽尘作业＇，现查出患有＇尘肺期＇或＇尘肺期＇或＇尘肺I期伴有肺功能中度损伤或呼吸困难3级＇（即国家评残标准规定的4级及4级以上的伤残程序，属完全丧失劳动能力），经过具有职业病诊断权的卫生机构出具证明后，可以由原单位重新处理。待遇支付时，凡是没有参加工伤保险社会统筹的企业，由原所在单位支付；参加工伤保险社会统筹的企业，可以由企业和社会保险经办机构协商处理，也可以由各省、自治区、直辖市劳动厅作出规定。矽肺病患者工伤赔偿标准矽肺病工伤赔偿标准要根据鉴定的等级进行确定。工伤保险基金会按照每个月支付其伤残津贴，标准为一级伤残是本人工资的百分之九十，二级伤残是本人工资的百分之八十五，三级伤残是本人工资的百分之八十，四级伤残是本人工资的百分之七十五。伤残津贴的实际金额比当地的最低工资标准低的，由工伤保险基金补足其差额。《中华人民共和国2023-07-22479人看过 -
劳动者一、劳动者的矽肺病是工伤吗？是否属于需要看最后的认定结果；1、工伤认定的申请时效单位工伤认定的申请时效单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位拒绝提出工伤申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、矽肺病工伤鉴定标准：从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。3、申请工伤认定应提交的资料：(1)、工伤认定申请表(向工伤认定部门索要);(2)、与用人单位存在劳动关系(包括事2023-04-16468人看过
-
人寿保险矽肺病工伤赔偿标准要根据鉴定的等级进行确定。工伤保险基金会按照每个月支付其伤残津贴，标准为一级伤残是本人工资的百分之九十，二级伤残是本人工资的百分之八十五，三级伤残是本人工资的百分之八十，四级伤残是本人工资的百分之七十五。伤残津贴的实际金额比当地的最低工资标准低的，由工伤保险基金补足其差额。一、中国人寿保险伤残鉴定标准是什么（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规2023-03-0474人看过 -
吉林省劳动厅：（63）劳护字第380号函悉。现答复如下：一、根据国务院一九六三年二月九日批转劳动部等五个部门“关于防止矽尘危害工作会议的报告”（以下简称“会议报告”）第（三）项规定的精神，患矽肺病的职工被调到其他企业、事业单位或国家机关工作时，不应降低他们原来的标准工资，其保健待遇仍应由调入单位继续发给。二、需要脱离生产又自愿返乡休养的患矽肺病的职工所领的长期生活补助费，一般应按月发给。此项费用发至能工作时止。在他们回乡休养后，企业应定期对他们的身体情况进行检查，经过医生详细检查和劳动鉴定委员会的鉴定，证明确实已经能够重新参加生产（工作）的，企业行政方面应该分配给力所能及的工作。如果本人没有正当理由而拒绝工作，应当耐心地说服教育，经过一再说服教育而本人仍然拒绝工作时，企业行政方面可以在与工会组织方面商得一致意见之后，按旷工处理。至于回乡休养期间，参加一些轻微农业劳动的，其所领的长期生活补助2023-06-09305人看过
#医疗知识
北京
律师推荐
展开
#医疗机构
最新文章
-
2024-01-31 -
2024-01-30 -
2024-01-29 -
2024-01-29 -
2024-01-28
#医疗机构
相关咨询
-
矽肺待遇江西在线咨询 2022-10-281、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（如不认定为工伤），还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议；对复议决定不服的，还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。 2、被认定为工伤后，应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴 -
工伤矽肺病的护理待遇是什么重庆在线咨询 2022-07-10首先，矽肺病属于职业病，享有工伤保险待遇。 矽肺是由于长期吸入大量游离二氧化硅粉尘所引起，以肺部广泛的结节性纤维化为主的疾病，属于职业病，根据《工伤保险条例》第十四条（四）款规定，应当认定为工伤，按《工伤保险条例》规定享有工伤保险待遇。 -
矽肺工伤认定后有哪些待遇宁夏在线咨询 2022-07-171、工伤矽肺病属于职业病，应申请工伤认定和伤残鉴定。之后才能确定工伤赔偿的。 2、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整 -
老年人矽肺加肺结核肺改性期待遇有什么待遇安徽在线咨询 2022-10-071、二级矽肺的职业病，确诊之后可以申请工伤认定。工伤认定后进行伤残鉴定，按工伤伤残鉴定《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》41）尘肺II期合并活动性肺结核；为三级伤残。2、可以的补偿按《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的 -
矽肺合并肺结核退休有什么待遇江苏在线咨询 2022-10-051、二级矽肺的职业病，确诊之后可以申请工伤认定。工伤认定后进行伤残鉴定，按工伤伤残鉴定《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》41）尘肺II期合并活动性肺结核；为三级伤残。2、可以的补偿按《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的
