杭州五险一金最低缴费标准如下:
1、职工基本养老保险:单位依照14%的比例进行缴纳,个人依照8%;
2、职工基本医疗保险(含生育保险):单位依照10.5%的比例进行缴纳,个人依照2%的比例进行缴纳;
3、失业保险:单位依照0.5%的比例进行缴纳,个人依照0.5%的比例进行缴纳;
4、工伤保险:单位依照行业风险进行缴纳,个人不缴纳。
5、住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳,若单位条件好可申请提高到10%。
办理五险一金需要下列材料:
1、公司:劳动合同、人员增加表、工资证明;
2、个人:身份证复印件、照片、减员表或帐号
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记国家建立全国统一的个人社会保障号码,个人社会保障号码为公民身份号码。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
杭州五险一金最低标准
养老保险最低缴费金额:单位:3321.6014%=465.02元;个人:3321.608%=265.73元。
医疗保险最低缴费金额:单位:3321.6010.5%=348.77元;个人:3321.602%=66.43元。
失业保险最低缴费金额:单位:3321.600.5%=16.61元;个人:3321.600.5%=16.61元。
生育保险最低缴费金额:单位:3321.601.2%=39.86元;个人:不用交。
工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位:20105%=100.5元;个人:20105%=100.5元。
不同地区的社保政策是不相同的,杭州属于我国东部地区经济较为发达的城市,因此社会保险的缴费基数也是比较高的,我们在日常生活中,应当注意相关的法律规定。
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2016年最低工资标准有五险一金么?宁夏在线咨询 2023-08-10确定最低工资标准时,需考虑五险一金,但该工资数额不包括五险一金的缴费数额。根据《最低工资规定》确定和调整月最低工资标准时,要考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,扣除社保后的用人单位应发的工资不得低于当地最低工资标准。
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