本文介绍了企业年金的缴费比例、缴费方式以及制定企业年金方案的相关规定。企业年金的缴费比例由单位和个人共同承担,其中单位和个人分别占本单位工资总额的8%和本人缴费工资的4%。企业应当与职工一方通过集体协商确定,并制定企业年金方案,草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。企业年金方案适用于企业试用期满的职工。企业应当将企业年金方案报送所在地县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门。
企业年金的缴费比例由单位和个人共同承担,其中单位和个人分别占本单位工资总额的8%和本人缴费工资的4%。建立企业年金,企业应当与职工一方通过集体协商确定,并制定企业年金方案。企业年金方案草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。企业年金方案适用于企业试用期满的职工。企业应当将企业年金方案报送所在地县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门。
企业年金方案如何制定?需要哪些部门审批?
企业年金方案的制定需要满足一定的条件和程序,并经过相应的审批。根据《企业年金办法》的规定,企业年金方案应当由企业与职工代表或工会代表订立,并经职工代表或工会讨论通过。此外,企业年金方案应当提交职工代表或工会讨论通过,并经与方案协商一致的全体职工讨论通过。对于企业年金方案的变更,也需要经过相应的审批程序。因此,企业在制定企业年金方案时,需要严格遵守相关法规,确保方案的合法性和可操作性。
企业年金的缴费比例由单位和个人共同承担,单位和个人分别占本单位工资总额的8%和本人缴费工资的4%。企业应当与职工一方通过集体协商确定,并制定企业年金方案。草案需提交职工代表大会或全体职工讨论通过。适用于企业试用期满的职工。企业需将方案报送相关部门。制定方案需满足一定条件和程序,并经过审批。根据《企业年金办法》规定,方案应由企业与职工代表或工会代表订立,并经职工代表或工会讨论通过。此外,方案需经全体职工讨论通过,且变更需经过审批。因此,企业在制定方案时,要严格遵守法规,确保合法性和可操作性。
《企业年金规定》第十五条企业缴费列支渠道按照国家有关规定执行,职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。
-
企业年金缴费比例算法
258人看过
-
社保缴费比例及其计算方式
496人看过
-
社保缴费比例及其计算方式
191人看过
-
企业年金缴费比例
302人看过
-
企业年金缴费比例
483人看过
-
成都企业社保缴费比例计算方式
422人看过
-
企业年金企业缴费比例怎么算重庆在线咨询 2023-04-25一、企业年金缴费比例算法 养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费社会养老保险额=核定缴费基数×8%(目前为8%)=(职工工资总额×60%~300%)×8%。社保缴费基数是一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; 职工工资收入低于当地上一年职工平
-
企业年金缴费比例怎么算吉林省在线咨询 2023-06-11企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的8%。 《企业年金法》第十四条,企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的8%。企业和职工个人缴费合计不超过本企业上年度职工工资总额的12%。具体所需费用由企业和职工协商确定。
-
企业年金缴费比例广西在线咨询 2023-03-30目前,企业年金缴费比例是多少呢?简单来说,根据《职业年金办法》:职业年金=单位缴纳+个人缴费。其中缴纳比例为:本单位工资总额的8%;本人缴费工资的4%,由单位代扣。 同时,为保证在特定时期(如CPI超高)职业年金收益可能面临通胀带来的缩水情况,办法还提到,可以“根据经济社会发展状况,国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例”。 对于财政全额供款单位:单位缴费部分由财政支出,采取记账方式,每年按照国
-
企业年金缴费比例山西在线咨询 2022-11-02企业年金缴费比例:企业年金非强制性规定,所以没有缴费基数,但是有缴费上限。企业年金由企业和员工共同承担,单位缴费一般不超过上年度工资总额的十二分之一(相当于工资总额的8.33%);单位和职工合计缴费一般不超过上年度工资总额的六分之一(相当于工资总额的16.7%)。企业年金实行市场化运营,应选择经劳动保障部认定的运营机构管理。企业年金缴费方式可以灵活选择,企业可以根据本省情况择优选择。 具体方式如下
-
国企企业年金缴费比例江苏在线咨询 2023-04-25一、什么是企业年金 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。 二、企业年金缴费比例 企业年金非强制性规定,所以没有缴费基数,但是有缴费上限。企业年金由企业和员工共同承担,单位缴费一般不超过上年度工资总额的十二分之一(相当于工资总额的8.33%);单位和职工合计缴费一般不超过上年度工资总额的六分之一(相当于工资总额的16.7%)。企业年金实行市场化运营,应