工资打错5000拒还有什么后果-法师兄

工资打错5000拒还有什么后果

来源：互联网时间： 2023-08-01 22:23:56 464 人看过

工资打错了5000拒还的后果，会构成犯罪，被处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。工资打错的，属于取得不当得利，受损失的人有权请求其返还不当利益。

侵占罪的构成要件有哪些

1、侵占罪的客体是财产所有权，是行为人占有他人交给自己保管的财物、或者他人遗忘物、埋藏物；

2、客观方面，在客观方面表现为对之前合法占有的他人财物，在所有权人要求归还时拒不退还或拒不交出的行为；

3、主体，犯罪主体是一般主体，凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人。

工资打错了拒还的后果是什么

工资打错了拒还的后果是因为不当得利有可能面临着诉讼。可以先和员工协商，协商无果后。有证据标明是错发那么多发的工资对多得的员工来讲属不当得利

理应返还。没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当将取得的不当利益返还还受损失的人。拒不归还可能会构成侵占罪。因他人没有法律根据，取得不当利益，受损失的人有权请求其返还不当利益。将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。

本条罪，告诉的才处理。

法律依据：《民法典》

第一百二十二条因他人没有法律根据，取得不当利益，受损失的人有权请求其返还不当利益。

《刑法》

第二百七十条

《中华人民共和国刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。

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