士官退伍费明细

士官退役费是经过单位根据相关财务制度进行计算的，是多少就会发多少，无论是单位还是个人都不会在这方面动歪脑筋的。

一些单位与公布的标准或有差额，这与返乡报到的户籍、部队地区补助等都有联系。所以，退役士官有疑问的地方，可及时与所在单位的财务部门联系，听一听财务人员的解释。

上士、四级军士长选择转业由政府安排工作的，其退役费小计要低于自谋职业的退役士官。

选择由政府安排工作的士官，其不发放一次退役金，退役费(回乡补助等)远低于自谋职业退役士官。虽然看似拿到手的钱少了，实际上转业士官在住房资金、医疗保险、职业年金等方面要略高于退役士官。具体明细如下：

上士转业的退役费约29375元，奖励工资3335元，住房资金119566元，医疗保险7021元，职业年金40000元，不发一次性退役金，拿到手的退役费小计为199297元。

另外，上士的养老保险区分转业至机关与企业，转业至机关的养老保险为68000元，转业至企业的养老保险为126000元。

四级军士长转业退役费约57115元，奖励工资3835元，住房资金156794元，医疗保险9948元，职业年金47000元，不发一次性退役金，拿到手的退役费小计为274692元。

另外，四级军士长的的养老保险同样区分转业至机关和企业，转业至机关的养老保险为80000元，转业至企业的养老保险为163000元。

士官退伍政策

普通义务兵退伍安置政策。

1：退伍3年内做生意不用交税。2：退伍做生意可以向银行小额贷款。3：有三等功的退伍金增加百分之五，二等功百分之十，一等功百分之十五。4：服役没有满12年的，由政府帮助自主择业。(也就是不安排工作了)5：就业后，兵龄转换为工龄，享受和别的相同工龄的相同待遇。6：当了几年兵，就可以少买几年的养老保险。7：退伍后可以去读书，享受奖学金等一系列政策，免费培训技术，纳入政府预算。

2士官享受义务兵所有安置政策并有以下政策。

1：服役满12年由县以上政府安排就业。(6个月内必须安排)2：在等待政府安排工作期间，按本单位的百分之80工资发放工资。3：服役满12年，结婚两年以上，可以由配偶户口，或者配偶父母户口所在地政府安排工作。