下班回家摔伤是不算工伤的。我国法律规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。首先必须要有交管部门出具的交通事故认定书,其次还需要在认定书里面明确不是员工的主要责任,才有可能被认定为工伤。因此员工自己摔伤不属于工伤。
职工上下班途中摔伤算工伤吗?
职工上下班途中发生事故认定为工伤或视同工伤,只有两种情形,
一是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
二是参加抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
职工上下班途中自己摔伤不属于两种情形之一,不能认定为工伤或者视同工伤。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《企业职工工伤保险试行办法》第8条规定,职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:
第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;
第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;
第三,必须是本人没有责任或者不是主要责任;
第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。
-
上下班途中受伤是否算工伤
88人看过
-
上下班途中摔伤受伤是否算工伤
122人看过
-
职工上下班途中受伤是否算工伤
143人看过
-
员工上下班途中受伤是否算工伤
55人看过
-
职工上下班途中受伤是否算工伤?
378人看过
-
员工上下班途中受伤是否算工伤
58人看过
交通事故认定书是指公安交通管理部门通过对交通事故现场勘察、技术分析和有关检验、鉴定结论,分析查明交通事故的基本事实、成因和当事人责任后所作的技术性结论,该结论不具有拘束力和执行力。... 更多>
-
下班途中受伤是否算工伤香港在线咨询 2022-03-03根据《工伤保险条例》的规定,职工下班途中受到伤害的,只有两种情形可以认定为工伤或者视同工伤,即:一、以上下班为目地,在合理的时间往来于工作单位和居住地之间的合理路线,遭受交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,经公安机关交通管理部门、交通运输部门、特路运输部门认定或者人民法院裁定,本人不负主要责任的,应当认定为工伤;二、参加抢险救灾等维护国家利益、集体利益活动中受到伤害的。其他情形下班
-
下班途中受伤是否算工伤内蒙古在线咨询 2021-07-31下班途中受伤是否算工伤,需要根据具体情况进行分析。根据《工伤保险条例》 第十四条规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。 根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》 第六条规定,对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的,人民法院应予支持: (一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位
-
上下班途中受伤是否算工伤河北在线咨询 2022-07-17根据最新《工伤条例》应当认定为工伤 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: ..... (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; ....。
-
在上下班途中受伤是否算工伤新疆在线咨询 2023-02-25上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,其他情况受伤的不认定为工伤。
-