如何核实工伤报告？-法师兄

如何核实工伤报告？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-06 11:05:33 177 人看过

现在网上不能查询，工伤，伤残鉴定结果属于公民隐私内容，不能放在网上，必须到相关鉴定机构去询问结果。劳动能力鉴定委员会会出具相关书面文件。1．申请工伤认定出具范围：人力资源与社会保障局。2．申请劳动能力鉴定：市里面劳动能力鉴定委员会。确定详细等级以后能确定赔偿细则。

网上投诉能查到投诉者信息吗？

我国法律规定，受理案件的机关工作人员要对举报者的信息进行保密，所以举报人是可以查到，但只能由办案机关的工作人员查询，并且办案机关有义务保障举报人的安全。

１、现在国家对手机实行的是实名制，哪怕你是用别人的手机举报，通过公安机关是可以追查到手机的机主的。

２、一般情况下手机匿名举报，公安机关通过信息部门可以查到举报者，前提是，如果被举报人涉嫌违法，那么其他部门无权追查举报人信息的，也不必要去担心。只是匿名举报的效果不如实名举报。

《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤保险相关文章

医疗机构
工伤事故如何调查核实，谁来举证

【问】：工伤事故如何调查核实谁来举证【答】：工伤认定申请受理后，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门都应该协助社会保险行政部门的调查核实工作。另：(1)如果职工的职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书是依法取得的，那么社会保险行政部门就无须再次调查核实。(2)如果职工或者其近亲属认为是工伤，但用人单位不认为是工伤，用人单位要负责举证。拓展阅读工伤认定应当进行书面审理，在审理过程中，可以通过文字的分析、电话询问、与当事人面谈等方式，对申请材料所提供信息的真实性、全面性、准确性进行评估、作出判断，最终形成工伤认定结论。如果工伤事故比较复杂，所提供材料无法得出准确结论，就需要对申请所涉及的单位和个人进行直接的、面对面的考察。被调查的用人单位、工会组织、医疗机构、职工等应当协助社会保险行政部门的调查，如实反映情况，并提供相应的证据。温馨提示：如果用人单位违规，拒不协助社会保险行政部门对事故

2023-05-10

447人看过
工伤保险
工伤保险缴费申报核定表如何填

一、工伤保险缴费申报核定表如何填根据表格填写：单位名称，加盖公章；单位编码（营业执照复印件上有）；姓名、性别、出生年月、身份证号码、工伤发生时间、医疗终结时间、伤残鉴定时间、伤残等级全部如实填写；社保编码（伤者社保卡背面有的社保编码）；致残鉴定表编号（参看鉴定结论书右上角）；工人本人工资如实填写（必须要有受伤前12个月的工资收入证明才能填写实际工作收入并且附上工资证明材料，如果不能证明实际工资收入可以不填写，到时候工作人员按照伤者受伤前12个月缴纳的工伤保险基数的平均数填写。）单位经办人签章（负责伤者工伤申请、鉴定等事宜的负责人）其他的不用填写，到时候工作人员填写就可以了。工伤保险申报核定表填写如上，二、缴纳工伤保险需要什么条件只有在员工参加工作的情况下，才能由单位为员工缴纳工伤保险。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。社会保险经办机构根据用人

2023-06-04

400人看过
尸检
尸检报告是否可以重新核实？

尸检报告是可以重新鉴定的。尸检报告一般是对死者的原因和有关死者的相关因素进行总结和分析出来的报告式文件，尸检报告对于案件的进程是非常重要的直接证据，但尸检报告有时候会因为各种的原因导致不准确而需要重新鉴定。对于医疗机构在救治患者的过程中出现的事故导致患者死亡家属不满意尸检结果，对死亡原因仍有怀疑的，在相关人员的认可程度下，这时候家属可以要求对尸检报告重新鉴定。尸检报告的内容在一些刑事案件的审查过程中，我们经常会看到或听到尸检报告的文本或描述。其实尸检即尸体解剖，是指对已经死亡的机体进行剖验以查明死亡原因的一种医学手段，这样形成的书面文件，就是尸检报告。尸检报告包括：１、基本情况；２、检案摘要（案情摘要病历摘要）；３、检验过程（检验方法检验记录阅片情况）；４、检验结果；５、分析说明；（委托方委托事项受理日期鉴定材料检验日期鉴定地点在场人员被鉴定人资料）６、鉴定意见；７、落款。《刑事诉讼法》第

2023-07-04

87人看过
误工费
误工费如何计算？法院如何核实？

法院对误工费的判决依据是根据受害人的实际收入情况确定的，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。伪造病历怎样核实病历等医疗文书在成为认定案件事实的证据之前，首先必须经过双方当事人在法庭上当庭质证，通过质证来确定病历的真实性。质证的具体要求如下。首先，应当对病历的形式和格式进行质证。病历书写应当符合卫生部发布的《病历书写基本规范》的要求，包括病历的完整性、书写错误的修正方法、上级医师的审批方法、医师签字等。《病历书写基本规范（试行）》第6条规定，病历书写过程中出现错字时，应当用双线划在错字上，不得采用刮、粘、涂等方法掩盖或去除原来的字迹。其次，应当对病历中的内容进行质证。

2023-07-19

125人看过

仲裁委员会
如何向劳动部门报告工伤事故

1、如何向劳动部门报告工伤事故如果受伤职工或其亲属不能申请，企业工会组织可以代表受伤职工申请治疗。职工工伤保险待遇申请，由企业签字后提交。企业不签字的，受伤职工或者其亲属可以直接提出申请。工伤事故又称劳动事故，可分为广义和狭义两种。从狭义上讲，人力资源和社会保障部的《工伤保险业务指南》指出，“工伤事故是指用人单位全体职工在工作过程中发生的人身伤害和急性中毒事故“工伤保险条例”此外，广义工伤事故还包括职业病。职工发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断为职业病的，所在单位应当：，自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起30日内，向协调区社会保险行政部门申请工伤鉴定。有特殊情况的，经社会保险行政部门批准，可以适当延长申请期限。 .依照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的，按属地原则报送用人单位所在地设区市社会保险行政部门。二是工伤索赔的方式有哪些。劳动者因工负伤、致

2023-05-31

233人看过
直系亲属
工伤鉴定后如何拿到鉴定报告

工伤鉴定后如何取得鉴定报告劳动者受伤后，申请工伤鉴定。鉴定机构鉴定出劳动者的工伤等级后，通知劳动者和公司取得鉴定结果。此时，公司只要带上授权书就可以拿到鉴定报告，不需要拿病历。工伤认定的程序是什么？（一）劳动者遭受意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断为职业病的，单位应当自发生工伤事故或者被诊断为职业病之日起30日内向统筹区劳动保障行政部门申请工伤认定。因交通事故、失踪、因公外出意外伤害等不可抗力因素，用人单位不能在规定期限内提出申请的，经用人单位书面申请，经协调区劳动和社会保障行政部门同意，可以适当延长申请期限，但延长期限不得超过30天。用人单位未在规定期限内申请工伤认定的，受伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在一年内直接向劳动保障行政部门申请工伤认定事故伤害发生或者被诊断、鉴定为职业病时。2。申请工伤认定，应当提交下列材料：（1）职工个人工伤认定申请表；（2）工伤职工有效身份证明；（

2023-05-31

273人看过
承诺
录用员工如何核实员工身份

其一，企业要端正自己的招工用工态度，在不违背国家法律法规的基础上，落实招聘原则，不雇佣童工及无证人员，加大对应聘者背景资料的关注度和检查力度。其二，借用科学技术的手段，如人脸识别、指纹验证、身份证验证等技术或者终端设备进一步核实应聘者的真实身份。企业招聘员工应审查哪些内容1、基本信息是否真实。学历、工作经验等是决定一个人工作能力的基础。欺诈的员工的工作能力一般来说都是达不到用人单位的要求的。虽然用人单位可以与欺诈的员工解除劳动合同，但在解除合同前对欺诈的员工支付正常的工资，企业却没有收获相应的工作成绩，这本身就是一种偏高的成本。因此，招聘时要认真核查员工的基本信息，实践中，比较常见的是让参加招聘的员工填写员工入职登记表，上面的基本信息等都由员工本人亲自填写，并注明以上填写内容真实，否则承担不利后果，甚至解除劳动合同。2、身体是否健康。智力、精神状态是否正常，是否存在潜在疾病。实践中，往往是

2023-06-02

198人看过
直系亲属
工伤认定申请后劳动局如何调查核实

劳动保障部门受理工伤认定申请后，应首先对申请人提供的申请材料进行书面审核。在书面审核过程中，可以通过对当事人提供的材料进行分析、电话询问有关人员、与当事人面谈等方式，对申请材料所提供信息的真实性、全面性作出判断。如果申请人提供的材料真实、准确，并且能够说明自己的主张，劳动保障部门可以据此作出工伤认定决定。一、工伤认定手续有哪些？1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。3、提出工伤认定申请应当提交下列材料：(1)工伤认定申请表；(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳

2023-06-28

92人看过

法律综合知识
工伤事故调查报告如何写，工伤事故调查报告有什么注意事项

工伤事故调查报告需写明工伤职工受伤的事实经过以及医院的诊断材料以及见证人等。用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内申请工伤鉴定。工伤事故调查报告的注意事项有发现事故后应立即报告，应在24小时内填写事故报告等。一、工伤事故调查报告如何写工伤事故的调查报告需写明下列内容：工伤职工受伤的时间、地点、经过、见证人、医院的初诊报告等。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。用人单位应当自事故伤害发生之日起的30日内向社保局申请工伤认定。法律依据：《工伤保险条例》第三十条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。二、工伤事故调查报告有什么注意事项工伤事故调查报告需注意以下具体事项：1．最先发现者立即向部门领导和公司安全生产委员会办公室报告；2．发生事故的车间或

2022-08-06

421人看过
误工费
赔偿误工费如何核实流水

赔偿误工费核实流水的方式是，由本人携带身份证及工资卡到所属银行开具即可。有两种方式，一是到自助设备上自己刷卡直接打印，二是可以到柜台上由工作人员打印。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。一、到了退休年龄必须要支付误工费吗到了退休年龄后，受害人遭受侵害，客观上因侵害的发生导致误工而致其收入实际减少，有权要求侵害人赔偿误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。二、公安可以查多久的银行流水一般来说,可以查到5年之内的流水记录。目前国家规定银行交易记录至少要保存5年以上,超过5年的,银行可能不保留。查看1年内的流水,可以自行通过网银或网点的自助查询设备查询;查看1年以上的流水,则需要携带本人身份证和银行去网点的柜台查询。三、社保对账单在哪里打印社保对账单可以在社保局打印。企业去社保局

2023-06-26

191人看过
驱逐出境
核酸检测不实报告的法律风险

核酸检测作假会涉及到伪造证明文件，这是根据中华人民共和国治安管理处罚法规定的。如果涉及到伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章，将会被处以十日以上十五日以下的拘留，并可以并处一千元以下的罚款。如果情节较轻，则可能会被处以五日以上十日以下的拘留，并可以并处五百元以下的罚款。如果情节严重，则可能会被追究刑事责任。核酸检测作假会涉及到伪造证明文件，这是根据中华人民共和国治安管理处罚法规定的。如果涉及到伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章，将会被处以十日以上十五日以下的拘留，并可以并处一千元以下的罚款。如果情节较轻，则可能会被处以五日以上十日以下的拘留，并可以并处五百元以下的罚款。如果情节严重，则可能会被追究刑事责任。违反治安管理处罚法如何处罚？根据《中华人民

2023-09-10

465人看过
法律综合知识
根据伤残鉴定报告如何算工伤赔偿金

一、根据伤残鉴定报告如何算工伤赔偿金职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。二、工伤认定申请表必须手写吗劳动者受伤的，如果申请工伤认定的，一般工伤申请书可以手写也可以用电脑打印，只要最后由劳动者本人签字确认即可。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源

2021-04-11

297人看过

法律综合知识
工伤事故发生时企业应如何报告

一、工伤事故发生时企业应如何报告发生工伤，单位应当按照以下规定进行申报：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。二、工伤事故提出工伤认定申请时应当提交什么材料1．工伤认定申请表；2．与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3．医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。三、工伤认定的管辖规定有什么工伤认定的管辖权，目前大多数地方都是由企

2023-07-26

71人看过
法律综合知识
工伤鉴定报告拿到后应该如何办

一、工伤鉴定报告拿到后应该如何办工伤鉴定报告拿到后，可以向工伤保险基金申请工伤赔偿，与用人单位协商工伤赔偿。经工伤认定为工伤的，享受工伤保险待遇；经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。二、工伤伤残等级鉴定怎么做1、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。2、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为3个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。3、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供决定和职工工伤医疗的有关资料。4、设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申

2024-02-01

110人看过