退休职工父母死亡有慰问金吗
来源:互联网 时间: 2023-02-04 17:35:27 228 人看过

满足以下两个条件可以有慰问金。抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。恤费等。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备,缺一不可。单位是依据有关法规、规章及政策发放的,如何分配,授予对象,这些相应规定的,主要由发放单位或其他相关部门负责。

一、企事业单位退休死亡人员补偿制度

抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至死亡时止。完全丧失劳动能力不能工作退职后,饮食起居不需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至恢复劳动力或死亡时止。工人、职员因工死亡时,按其供养的直系亲属人数,每月付给供养直系亲属抚恤费,至受供养人失去受供养的条件为止。我国还规定有革命伤残军人抚恤费,革命军人牺牲、病故抚恤费,国家工作人员伤亡、病故抚恤费等。

二、抚恤金和丧葬费是一回事吗

抚恤金和丧葬费并不是一回事,具体内容包括:

1、丧葬费,是指侵害自然人的生命权致使受害人死亡的,受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出;

2、抚恤金,简而言之,就是发给伤残人员或死者家属的费用。它是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿。

三、享受抚恤金的人,必须符合的条件包括:

1、死者的直系亲属;

2、这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备,缺一不可。

四、丧葬费领取流程包括:

1、离退休人员死亡后,其法定继承人应当在3个月内向社会保险经办机构申报丧葬补助费;

2、办理时需填报企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表交社区盖章、社保员签字;

3、携带离退休人员火化证原件、复印件及代领人身份证复印件前往社保局养老保险服务大厅办理丧葬费申领手续;

4、工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表,表的内容为丧葬费加上10个月的工资;

5、企业退休人员死亡后符合供养条件的直系亲属,应在申报死亡的同时,向社会保险经办机构申报供养直系亲属按月领取的救济费。

综上所述,抚恤金和丧葬费并不是一回事,丧葬费,是指侵害自然人的生命权致使受害人死亡的,受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出;抚恤金,简而言之,就是发给伤残人员或死者家属的费用。它是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月07日 23:39
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 工会对于职工父母过世会给予多少慰问金?
    职工父母去世,工会可以给可以给予不超过2000元的慰问金。工会会员直系亲属,指会员本人的父母、配偶、子女,去世时,可以给予不超过1000元的慰问金。如果是因为工伤死亡的赔偿就不一样。工伤死亡应当赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、
    2023-07-23
    400人看过
  • 职工退休死亡补偿
    一、死亡赔偿金死亡赔偿金,也称死亡补偿费,是指受害人因各种非正常事故或死亡的,由相关责任人按照一定的标准给予死者家属的一定数量的赔偿。既包括死者丧葬费用也包括其亲属的精神抚恤金等各种赔偿。二、职工退休死亡补偿《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第29条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
    2023-05-31
    395人看过
  • 退休职工死亡待遇的有关待遇问题
    退休职工死亡待遇是什么退休职工死亡待遇离退休人员死亡后由单位报企业养老保险科,上报的相关材料包括企业填写的企业离退休人员死亡报告单、单位证明信、火化证原件及复印件,有供养直系亲属的要报供养直系亲属的户籍和单位出具的证明,核查离退休人员死亡时间。问:供销社退休职工于今年死亡,据说有十个月的工资作为补偿,是吗?如何办理?属于机关事业单位的供销社退休职工死亡有补偿,办理情况请咨询当地人事部门;属于企业的供销社退休职工死亡没有补偿。●退休职工死亡待遇是怎样的?想咨询一下:在北京,现在的退休职工死亡待遇如何?退休职工死亡待遇:按现行的《北京市职工死亡待遇》二、职工因病死亡待遇(一)职工因病或非因工负伤死亡时、退休养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为2个月的企业职工平均工资。●离退休职工死亡待遇申领程序离退休人员死亡后由单位报企业养老
    2023-05-05
    291人看过
  • 慰问退休职工的费用从哪列支
    慰问退休职工的费用从工会经费中列支。一、内退人员是否需要交工会经费工会会费是工会经费的一种来源。工会会费是隶属公司加入工会的一员成为会员的一种代价;工会会员交纳会费是会员应尽的义务,同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。会员交纳工会会费,体现了会员的组织观念,密切了会员与工会组织的联系,同时也有利于工人之间的互助互济和团结友爱的精神的增强。会费交纳的准则,是根据分别时期会员的收入情况和工会工作情况,由全国总工会统一制定的。现行准则,根据全国总工会1978年工发101号通知限定,工会会员每月应向工会组织交纳本人每月基本收入0.5%的会费。薪水尾数不够十元的不计交会费。只要公司发给的是“薪水”,而不是发的奖金、津贴或补贴,就应按本人所得的薪水收入计量交纳会费。会员交纳的会费,全部留在基层,用于工会开展活动,勿需上交。工会经费,是指工会依法获到并开展正常活动所需的花费。二、40年党龄农村
    2023-03-22
    237人看过
  • 退休职工因病死亡有多少赔偿金?
    一、退休职工死亡未火化可以领取抚恤金,只要有死亡证明就能领取丧葬费和抚恤费。死亡者遗属领取丧抚费时需携带死亡证明、销户证明、领取人关系证明和领取人身份证。二、根据湘人社发201340号文件,职工死亡后按规定应当火葬但未实行火葬的,其遗属不得享受丧葬补助金和抚恤金。退休职工安葬费企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇:1、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。2、供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。3、供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。《工伤保险条例》第三十七条1.职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养工伤保险条例亲属抚恤金和一次性工亡补助金;2.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;3.
    2023-07-22
    299人看过
  • 工会家属死亡慰问金计算流程
    工会家属死亡慰问金范围:首先慰问金并非国家规定支付项目,而是单位或者政府机关自行支出的项目,所以是否存在慰问金应该根据所在单位如何规定的来判定,并不是一定存在的。而离退休职工死亡,是可以根据法律规定享受丧葬费的。慰问金通常出现的情况(1)困难(员)职工或有重大贡献的人由上级派送的奖金。(2)也指企业年终根据功劳给予额外奖赏。(3)特定弱势群体(离退职工或贡献较特殊)发放钱财给予表示。退伍军人得到的慰问金有多少退伍军人得到的慰问金有200元。八一慰问金并非新生的产物,每年建军节、春节等重大节日,地方政府都会走进部队、军人家庭和优抚对象家庭进行走访慰问。根据《中华人民共和国兵役法》的规定、中国人民解放军退出现役的残疾军人、复员军人、退伍军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、死亡军人遗属、现役军人家属,是规定的养老优待对象,按照规定享受养老优待。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定
    2023-07-05
    474人看过
  • 职工退休死亡后丧葬费抚恤金
    职工退休死亡后丧葬费抚恤金如下:1、企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇:(1)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给;(2)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给;(3)供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的百分之200发给。2、职工供养的直系亲属死亡时,其丧葬补助费,不分年龄大小,按本市上一年度1个月的社会平均工资发给;3、企业离休人员因病或非因工死亡后,按照国家机关离休人员死亡的有关待遇支付:(1)丧葬费按600元一次性发给;(2)一次性救济费按10个月本人基本离休金(基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资)发给;(3)符合生活困难补助条件的供养直系亲属居住在市区内的(含开发区、乡镇)的,每人每月补助110元,另发给物价补贴。法律依据:《工伤保险
    2023-08-09
    380人看过
  • 退休职工死亡抚恤金赔偿方法
    退休职工死亡抚恤金的赔偿问题:一、关于一次性抚恤金(工亡补助金)标准(一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法,按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发[2007]64号)的规定执行。(二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)的规定,参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的,一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。(三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员,属于病故的,一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。(四)除上述情形外,事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准,从2004年10月1日起调整为:因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20
    2023-05-04
    421人看过
  • 职工死亡后个人账户养老金还有退休金吗
    职工死亡后其个人账户养老金能继承。根据法律规定,社会保险的个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。一、人死了五险一金怎么办1、五险:养老保险和医疗保险账户中仍有余额的,其余额可以由其继承人继承,但是待遇不可被继承。没有继承人的,归于统筹账户。失业保险、生育保险以及工伤保险在缴纳人死后停止保障。如果参保人因工伤死亡的,除继承养老保险个人账户余额外,工伤保险基金还应支付丧葬费、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等费用。2、住房公积金:职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。养老保险基金支付的因病非因工死亡待遇、个人账户未领取完的部分,作为遗产(不是夫妻共同财产)由继承人继承;医疗保险账户余额可以作为遗产(不是
    2023-04-03
    129人看过
  • 退休人员死亡职业年金
    我国的养老保险制度可谓是越来越完善,只要符合政策规定,人们年老后不仅每月可以领取养老金维持基本生活,同时还能享受国家发放的各种福利待遇,生活品质相当有保障,不过每个人都会面临死亡,但退休人员不幸去世,将可以享受一定的经济补偿,虽然本人无福消受,但却能给家人们带来极大慰藉。这6笔钱家属一定别忘了领取,对日后生活会有很大帮助。第一,丧葬补助金《社会保险法》第十七条明确,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金。2021年,国家统一企业职工基本养老保险遗属待遇标准,其中丧葬补助金按照参保人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。就以我所在的山西来说,2021年全省城镇居民月人均可支配收入为3119.4元,所以2022年丧葬补助金标准就是6238.8元。第二,一次性抚恤金除了丧葬补助金,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属还可以领取抚恤
    2023-03-14
    318人看过
  • 国企职工死亡父母有没有抚养费?
    一、国企职工死亡父母有没有抚养费?国企职工死亡父母没有抚养费,但是单位需要支付赡养费,如果父亲因工作原因致病身亡,算工伤,家人可以向父亲所在单位申请工伤赔偿,赔偿款中孩子享有部分继承权,同时法律有规定还要支付未成年孩子抚养费到成年。按实际情况及相关的法律规定,如果父亲属于因工病死的话,用人单位是不需要支付孩子的抚养费的,但是按规定,如果属于供养亲属的范围内,要支付供养亲属抚恤金,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准是按工资比例支付每人每月30%,如果属于孤儿的话,每人每月在标准的基础上增加10%。相关规定《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比
    2023-04-27
    187人看过
  • 内退职工有抚恤金吗死亡了
    企业离休人员因病或非因工死亡后,按照国家机关离休人员死亡的有关待遇支付。1、丧葬费:厅级及以上人员(含经批准享受厅级待遇的离休人员)为4000元,其他人员为3500元。丧葬费包干使用,节约部分归亲属所有,超支部分亲属自理。2、一次性抚恤金:一次性抚恤金的数额,根据职工死亡性质确定,因病死亡的,按职工病故时的10个月的工资额发给:因公牺牲的,按牺牲时20个月的工资额发给;批准为革命烈士的,按牺牲时的40个月的工资额发给。一、职工死亡待遇企业退休职工死亡当月基本养老金照发,次月起不再发给,按所在省市规定享有死亡待遇。退休职工因病或者非因工死亡的,由基本养老基金支付丧葬补助费和抚恤金。但目前,我国尚无统一的企业退休人员因病或非因工死亡待遇政策。退休费用已经省级统筹,企业退休人员因病或非因工死亡待遇由各省、直辖市、自治区规定,但各地规定不一,且差距较大。如湖北省规定丧葬补助费为州市上年职工平均工资
    2023-03-16
    75人看过
  • 女方工伤死亡赔偿金有她父母的吗?
    赔偿流程:由用人单位、受伤害职工或者其直系亲属向医保科提出工伤认定申请来访、询问,医保科以书面告知申请须知,并提供《工伤认定申请表》。审核申请人提供的材料是否完整、是否符合受理条件。(不完整的当场或者15个工作日内以书面形式一次性告知。)提供的材料完整,属于本局行政部门管辖范围且在受理时效内的受理,并告知受理不受理。4、调查核实:劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要对提供的证据进行调查核实。并于受理之日起60日内作出工伤认定的决定。在工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人(受伤害职工和用人单位)。6、行政复议:当事人、用人单位对工伤认定决定不服的可以依法申请行政复议。7、行政诉讼:当事人、用人单位对行政复议不服的可以依法提起行政诉讼。工伤死亡赔偿标准:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(
    2023-03-04
    322人看过
  • 上海市死亡职工能拿本月退休金吗
    上海市职工死亡待遇一、职工因工死亡待遇(一)待遇项目和标准从业人员因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。1、丧葬补助金从业人员因工死亡时发给丧葬补助金,标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金从业人员因工死亡时,按照从业人员本人因工死亡前一月缴费工资的一定比例,发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的供养亲属抚恤金。其中,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于从业人员因工死亡前一月的缴费工资。3、一次性工亡补助金从业人员因工死亡时,发给一次性工亡补助金,标准为从业人员因工死亡时50个月的上年度全市职工月平均工资。从业人员因工死亡待遇项目标准表待遇名称待遇标准丧葬补助金6个月上年度全市职工月平均工资。供养亲属抚
    2023-02-10
    327人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 职工父母去世有单位慰问报销吗?
      河南在线咨询 2022-10-21
      先咨询公司财务人员。你叙述的情况还不够详备,如果能把事情经过说得清楚一点。
    • 退休人员死亡抚慰金可以兼得吗?
      吉林省在线咨询 2022-10-30
      因有的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,慎重起见建议你直接携资料当面咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。祝维权成功。
    • 退休职工节日慰问金是法律上的待遇吗
      重庆在线咨询 2022-03-21
      退休职工节日慰问金不是法律上的待遇,属于用人单位和社会团体、地方政府的自主行为,单位破产之后,退休职工没有法定的节日慰问金。退休职工的法定待遇是基本养老金。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城
    • 职工配偶父母去世,职工本人单位是否发慰问金
      海南在线咨询 2022-11-01
      建议你可向单位人事部门直接咨询,以便得到更准确、全面的答复。
    • 父母职工死亡赔偿金的计算
      贵州在线咨询 2022-10-10
      是按照户口性质来进行的赔偿。死亡赔偿金是根据死亡的性质不一样,赔偿计算方式也不一样。工伤死亡:工亡赔偿按照《工伤保险条例》规定进行赔偿。主要有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金标准及依据《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职