婚假是3天还是15天?
来源:互联网 时间: 2023-06-17 21:01:57 78 人看过

符合法定结婚年龄,即男性满22周岁,女性满20周岁,可享有3天法定婚假。

最新国家法定婚假规定,法定婚假为3天,具体规定如下:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。此文件当时针对国营企业。通常都按最长3天计算。

3、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

4、婚假包括公休假和法定假。

5、再婚的可享受法定婚假。

再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受3天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即“根据《中华人民共和国民法典》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇”。

1.再婚的可享受法定婚假(3天)。

2.再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。

4、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

5、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

6、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

29个省取消了原有的晚婚假,其中有11个省份删除了相关晚婚假的条例,与国家法律规定保持一致,仅有三天法定婚假。这些省份包括广东、湖北、四川、浙江、江西、宁夏、广西、安徽、湖南、天津、山东。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月01日 00:07
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多婚假相关文章
  • 7天产假和15天陪产假是否同一天?
    一般情况下包括。对各种假期,除法律法规有特别规定的外,都是按日历天数计算,不因遭遇休息日和法定假日而顺延。陪产假属于没有特别规定的范畴,也是不因遭遇休息日和法定假日而顺延。一般来说,相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定,具体要看各地方、各企业的实际操作。陪产假15天假期内可以请假吗如果15天的陪产假中经过了法定节假日,则包括在内;如果是在陪产假结束后有法定节假日,则不包括。湖南省符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天;江苏省女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    2023-07-04
    349人看过
  • 婚假:晚婚假从23天变3天
    根据国家和安徽省此前对假期的相关规定,婚假构成为“婚假3天晚婚假20天”,共计23天。此前政策中规定,男25周岁、女23周岁登记结婚为晚婚。国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予晚婚奖励,晚婚的初婚者,延长婚假20天。此次《草案》删除了有关晚婚假的规定,这意味着,从“全面两孩”政策在安徽省落地后,包括晚婚在内的新婚夫妻只能享受3天的婚假。晚婚假期一般是多少天1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在同一地方工作的,可视路程远近给予路程假。4、在探亲假期间结婚的不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚者与初婚者一样可享受法定婚假。《北京市人口与计划生育条例》第十六条依法办理结婚登记的夫妻,除享受国家规定的婚假外,增加假期七天。
    2023-08-15
    481人看过
  • 2023年国庆节法定假日3天还是7天
    一、2020年国庆节法定假日3天还是7天国务院规定2020年国庆节、中秋节连休,10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。二、2020年国家法定节假日什么安排元旦:2020年1月1日放假,共1天。春节:1月24日至30日放假调休,共7天。1月19日(星期日)、2月1日(星期六)上班。清明节:4月4日至6日放假调休,共3天。劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月26日(星期日)、5月9日(星期六)上班。端午节:6月25日至27日放假调休,共3天。6月28日(星期日)上班。国庆节、中秋节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。三、高速公路免收费时间2020年春节高速免费时间:1月24日,00:00-1月30日24:00,共7天;2020年清明节高速免费时间:4月4日,00:00—4月6日24:00,共
    2023-05-24
    178人看过
  • 福建婚假时长发生变化:从3天延长至15天
    福建的婚假为15天。国家规定的婚假为3天,但各地地方法规有些对婚假做了延长或增加,福建的在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假至15天,一共15天婚假。根据公司的福利制度,其可以和员工约定超出15天的婚假时间,法律并不会予以干涉,但公司不可以和员工约定婚假比15天少或者没有婚假。辽宁省司法解释婚假是3天还是15天三天。法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假,由于新计划生育条例出台,原15天晚婚假已取消。婚假是职工本人结婚依法享受的假期,由用人单位照常支付工资。《福建省人口与计划生育条例》第四十一条依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日;符合本条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。婚假、产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。妇女怀孕、生育和哺乳期间,按
    2023-07-17
    203人看过
  • 拘留15天第15天放人还是第16天
    拘留15天是第16天放人。入所当日不计算在内,执行到第二日即为1日。拘留期满的当天解除拘留,拘留15日,从收拘当日到第16日期满,即第16日的上午解除拘留。行政拘留期限一般为10日以内,较重的不超过15日;行政拘留决定宣告后,在申请复议和行政诉讼期间,被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的,可申请行政主体暂缓执行行政拘留。行政拘留不同于刑事拘留和司法拘留。违反治安管理行为人有下列情形之一,依照本法应当给予行政拘留处罚的,不执行行政拘留处罚:1、已满十四周岁不满十六周岁的;2、已满十六周岁不满十八周岁,初次违反治安管理的;3、七十周岁以上的;4、怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的。”该条对于适用对象作了消极性的排除规定,即对于符合某些特定情形的人员,行政拘留对其不适用,以体现人文关怀。
    2023-02-23
    183人看过
  • 婚假13天女方产假158天男方护理假15天
    《条例修正案》中规定:“国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的,除享受国家规定的婚假外,增加婚假10天;符合政策生育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假60天,男方享受护理假15天;接受节育手术的,按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。”也就是说,本次贵州省计生条例修订后,婚假仍为13天。产假方面,女职工除享受国家规定的产假外,增加产假60天,产假一共158天。除此之外,可以发现,草案还就男方护理假进行了明确。规定男方护理假由原来的7天增加为15天,比原来增加了8天。江苏婚假13天是真的吗?是的,江苏婚假是13天,包括法定假期3天和延长假期10天。根据《江苏省人口与计划生育条例》上的规定,在江苏省依法登记的新人可以享受除了国家规定的3天婚假,还可以再享受10天的婚假,因为晚婚假取消后江苏省将原先的晚婚假与基础婚假合
    2023-08-04
    292人看过
  • 假期天数是26天还是29天?
    劳动者一个月休息4天,其工资的计算方式是:月工资21.7526。工作日加班费的计算方式:月工资21.758加班小时数1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资21.758加班小时数2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资21.758加班小时数3倍。工资按30天算违法吗工资按30天算不违法,具体如下:1、工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格;2、工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资,工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。在政治经济学中,资本本质上是劳动力的价值或价格。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排
    2023-07-19
    346人看过
  • 重庆婚假拟增至15天男方陪护假拟15天
    3月21日,重庆市四届人大常委会主任会议听取了提请市四届人大常委会第二十四会议审议的《重庆市人口与计划生育条例(修订草案)》的汇报,修订草案对一些热点、焦点做了修改和完善。修订草案删去了有关增加晚婚假十个工作日的规定,同时对婚假做出新规定,明确在我市登记结婚的夫妻可以享受婚假十五日。市人大教科文卫委主任委员兰运华说,婚假是依法结婚夫妻的一种福利,如果不修改婚假规定,会造成我市婚假依据仅是16年前规定的5天,大幅降低了职工的婚假福利待遇。这次条例对婚假作出明确规定,既可以保持我市实际婚假政策的连续性,也使依法结婚夫妻享受婚假于法有据。条例修订草案规定,符合法律法规规定生育的女职工,在国家规定产假的基础上增加三十日,产假期间享受在岗职工同等待遇。同时,生育的女职工产假期间,男方所在单位应给护理假十五日,护理假期间享受在岗职工同等待遇。相关新闻5种情况可以再生育条例修订草案规定,提倡一对夫妻生育
    2023-04-25
    458人看过
  • 剖腹产假:15天是否在158天内?
    具体还要看当地省份的规定和公司的制度来确定。国家规定的女职工生育享受98天产假,剖腹产属于难产,可以增加产假15天。,各个省的计划生育条例延长了产假,例如四川省,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天。广西剖腹产假是163天吗只要不是顺产生孩子都属于难产,比如剖腹产,产假包括基本产假和延长产假,难产假规定按照一般产假98天加上难产假期增加的15天,生育多胞胎,每多生一个,增加产假15天。孩子未满四个月流产,为15天,满四个月,为42天。广西剖腹产产假为98天基本产假、50天奖励假、15天难产假。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。《四川省人口与计划生育条例》第二十六条符合本条例规定生育子女的夫
    2023-07-04
    408人看过
  • 病假15天还有年假吗?
    病假15天还有年假。《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。员工请病假15天星期天包含在内吗病假包括双休日、法定节假日。病假期间按自然日历数连续计算,所以自然包括休息日。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定
    2023-08-15
    409人看过
  • 商标复审期限是15天还是30天
    商标复审是指:针对当事人不服商标局对就商标有关事项所作处理决定而提出的复审请求、由商标评审委员会重新进行审查的法定程序。商标复审的类型:(一)当事人对商标局驳回商标注册申请不服的复审;(二)当事人对商标局驳回注册商标转让申请不服的复审;(三)当事人对商标局驳回注册商标续展申请不服的申请(四)当事人对商标局异议裁定不服的复审;(五)当事人对商标局撤销注册商标不服的复审;(六)当事人对商标局撤销注册不当商标不服的复审;申请人可以在收到驳回通知书、裁定通知书或撤销通知书之日起十五天内向商标评审委员会请求复审。如有特殊原因,可在期满前申请延期,延期时间为三十天,但需缴纳延期请求费。一、商标注册流程及费用(一)注册商标前需要进行商标查询,保证自己想要注册的商标是未被注册的,如果已经被注册了,那就只能更改自己的商标了。注册人可以委托代理公司通过商标局的官方网站,或者向商标局下属的通达服务中心提交查询申
    2023-02-07
    257人看过
  • 婚假3天是鼓励大家不结婚吗
    根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定:(一)婚假:1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假
    2023-04-06
    449人看过
  •  男方产假期限为15天还是15个工作日?
    陪产假最短的是天津和山东,共计7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。陪产假最短的是天津和山东,共计7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。湖南、四川两地的陪产假为20天;内蒙古、广西、宁夏的陪产假为25天;安徽、陕西两地的陪产假根据夫妻是否异地生活而不同。安徽明确,男方享受10天护理假,夫妻异地生活的,护理假为20天;陕西规定,男方护理假为15天,夫妻异地居住的给予男方护理假20天。上述省份中,河南、甘肃、云南三地的男性享受的陪产假期限最长。根据新版计生条例,河南的护理假为1个月,甘肃和云南的护理假为30天。 男 性 陪 产 假 时 长 差 异 较 大根据浙江省人口与计
    2023-09-19
    62人看过
  • 剖腹产是多15天产假吗
    一、剖腹产是多15天产假吗首先,产假是就职妇女怀孕后的产前后的休假的福利待遇,一般从产前的半个月开始计算一直到产后共有两个半月的休假,如果是晚婚晚育的产妇时间可以延长到四个月左右,女职工生育后产假最少有98天之久。而且用人单位对就职女性休产假期间不可以辞退或降低其工资等。其次,女性同胞在就职生孩子期间可以有98天的产假,而且产前可以享受15天的休假;如果产妇难产的情况下可以增加15天的产假;如果孕妇是怀有多胞胎的情况,每多生育1个孩子其产假就同等多增加15天;在胎儿没有满4个月就流产的女性,可以享有15天产假;怀孕满了4个月胎儿流产的女性,可以有42天产假。每个省每个市对于晚育产假规定都是不同的,但对于以上的基本产假是国家规定女性同胞生育时必须享受的假期,任何公司都必须执行。最后,怀孕的就职女性虽然有长期的产假可以安排休息,但生孩子的过程还是很艰辛的,所以需要多注重自身的健康。在工作时不可
    2023-05-13
    286人看过
换一批
#结婚
北京
律师推荐
    展开
    #婚假
    词条

    婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。法定的婚假为3天。 婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。... 更多>

    #婚假
    相关咨询
    • 法定婚假15天还是3天,怎么规定的
      四川在线咨询 2023-02-01
      一般情况是3天。目前没有法律具体规定婚假的天数,地方的生育条例会规定婚假。地区不同,婚假的规定也会有所不同,但大多数地区婚假均为三天,也存在地区婚假为10天的情况,比如北京、上海。
    • 北京婚假15天还是2天
      天津在线咨询 2022-05-04
      是可以请假的。1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假。
    • 2017年山东婚假是3天还是4天
      陕西在线咨询 2022-07-20
      新劳动法婚假规定就这一条,所谓法定,就根据根据《计划生育条例》的规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 3、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 4、婚假包括公休假和法定假。
    • 成都晚婚假到底是15天还是23天?
      广东在线咨询 2022-07-13
      不是的,不能享受15天晚婚假。符合晚婚年纪(女23岁,男25岁)的,根据当地《人口与计划生育条例》,可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。《民法典》无晚婚年纪的限定。只是现行计划生育政策鼓励晚婚,人们通常会觉得男年满二十五岁、女年满二十三岁的初婚为晚婚。晚婚年纪与法定婚龄分别,它不是强制性的,而只是鼓励性、提倡性的结婚年纪。
    • 婚假现在国家规定是15天还是16天
      河南在线咨询 2022-11-10
      1、没有这样的规定,婚假包括国家法定节假日,不过现在已经取消了晚婚假期,所以只有国家规定的3天法定假期,但部分地区政府会多加几天的婚假。 2、根据相关法律规定,依法办理结婚登记的公民可享受3天法定婚假。 3、结婚登记要求结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。取得结婚证,即确立夫妻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。