企业职工死亡后丧葬费如何领取-法师兄

企业职工死亡后丧葬费如何领取

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-08 16:04:37 253 人看过

职工死亡后，请先前往医疗保险事业处，结清医保，出具结清单据。

然后，将火化证及一张复印件、死亡证明、工资存折原件及一张复印件、退休证交予单位，由单位经办人员每月15-25号携带公章前往市劳动保险事业处退管科办理。

如个人办理，需提供与死亡人员的直系亲属关系证明及身份证复印件。

另外，企业职工在职因病或非因工死亡，要求是不在享受失业金期间死亡的，需提供个人档案、火化证、死亡证明，由单位经办人员，于每月25号之前，携带公章、单位银行账号、空白收据及单位经办人的身份证复印件前往市劳动保险事业处退管科办理。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多丧葬费相关文章

丧葬费
国企职工死亡应该给多少丧葬费

员工的葬礼费用由当地社会保险机构领取。丧葬费是指在交通事故、医疗事故和工作中死亡，其家属为了处理死者的事情而必须支付的合理费用，一般包括运输费、火灾费、普通骨灰盒、一期骨灰保管费、雇佣葬礼人员支付的劳务费和必要的交通费等合理费用。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。国企职工死亡父母有没有抚养费国企职工死亡父母没有抚养费，但是单位需要支付赡养费，如果父亲因工作原因致病身亡，算工伤，家人可以向父亲所在单位申请工伤赔偿，赔偿款中孩子享有部分继承权，同时法律有规定还要支付未成年孩子抚养费到成年。按实际情况及相关的法律规定，如果父亲属于因工病死的话，用人单位是不需要支付孩子的抚养费的，但是按规定，如果属于供养亲属的范围内，要支付供养亲属抚恤金，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准是按工资比例支付每人每月

2023-08-05

394人看过
工龄
买断工龄后死亡能否领丧葬费

不可以的。丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定，其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资。国家机关工作人员死亡时，所办理丧事的有关费用支出，不论职工级别，按规定的数额一次发给，由家属掌握包干使用。一、退休工资怎么算根据最新的退休工资计算办法，职工退休时的退休工资由两部分组成：退休工资＝基础退休工资＋个人账户退休工资。个人账户退休工资＝个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命－退休年龄）X12．目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）。基础退休工资＝（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％＝全省上年度在岗职工月平均工资（1＋本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％．二、退休年龄规定是怎样

2023-02-25

154人看过
退休
企业应支付的死亡退休职工丧葬费用

我国对企业在职职工和离退休人员死亡后有关待遇的标准作了如下规定国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。退休职工死亡后的丧葬费和抚恤金申请材料（一）《企业参保员工非因工或退休后死亡丧葬补助费、一次性抚恤金申报表》原件（一式两份）；（二）死者的身份证、户口本、死亡证明及火化证明复印件一份（验原件）；（三）死者本人或其继承人、供养亲属银行活期储蓄存折（深圳市中行、工行、建行、农行、发展行或商业银行的户名帐号页）复印件一份（验原件）；（四）如死者继承人是其法定继承人，死者供养亲属或法定继承人均不在场的，申请人需提供本人身份证复印件（验原件）和死者供养亲属或法定继承人中某一人的授权委托书原件及该代

2023-07-03

244人看过
丧葬费
有关在职职工死亡丧葬费，请提供一下领取步骤。

在职职工死亡丧葬费的领取如下：职工因工死亡的，其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤补助金：1、丧葬补助金为上一年度职工月平均工资6个月；2、供养亲属抚恤金按职工工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每月30％，孤寡老人或孤儿每月10％。各供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；3、一次性死亡补助标准是上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。残疾职工在停工留薪期间因工伤死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。在职职工死亡丧葬费标准根据我国有关规定，在职职工的丧葬费按照当地法院所在地的上一年度职工平均工资标准，按六个月的总额进行计算。丧葬费，是指由于交通事故或者是医疗事故死亡的，死者的近亲属为了办理丧事所支付的相关费用。一般来

2023-07-05

338人看过

退休
灵活就业人员退休后死亡有丧葬费，如何申领

灵活就业人员退休后死亡有丧葬费的，应当到原单位申请抚恤金和丧葬费，灵活就业人员在工作期间如果按时交社保的话，可以领取丧葬费和抚恤金。依据《社会保险法》规定，参加养老保险人员死亡，社会保险支付抚恤费、丧葬费、同时退回养老保险个人账户余额，由原退休单位上社保申报，最快过一个半月后社保将补助划入单位账户，再由单位代发。灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后，每季度末（25日前）持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证，残疾人员还需持《残疾人证》，到所在社区劳动保障工作站提出申请，具实申报缴费月数和补贴月数。一、灵活就业人员社保的办理1．参保条件凡具有本市城镇户籍、符合参保条件需参加社会保险的灵活就业人员2．缴费登记：可自行选择到市内地税部门任一登记点（下称：登记岗）办理缴费登记。提交个人身份证件原件及复印件1份（代办需提供代办人身份证件原件及

2023-03-17

126人看过
退休
退休工人领取死亡赔偿及丧葬费用

1、退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金，一般为20个月的本人的工资。2、退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费的标准为：丧葬费7000元，一次性抚恤金为逝者生前最后一月工资标准，计算20个月。如果逝者家属无固定生活来源，可以按月领取生活补助。3、国家机关工作人员及离退休人员死亡的，病故为本人生前20个月基本工资，因公去世的为生前的40个月工资，追认为烈士的，为生前80个月工资。去哪里领丧葬费人死后在当地的社保机构领取丧葬费。《社会保险法》第十七条规定：参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。离退休人员死亡后，其法定继承人应当在3个月内向社会保险经办机构申报丧葬补助费，办理时需填报《企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表》交社区盖章，社保员签字后，并携带离退休人员火化证原件、复印件及代领人身份证复印件前往社保局养老保险服务大厅办理丧

2023-07-16

228人看过
丧葬费
事业单位丧葬费标准有哪些丧葬费如何领取

一、事业单位丧葬费标准丧葬费是指受害人在交通事故、医疗事故中死亡或工亡，死者的近亲属为办理丧葬事宜支出的费用，一般来说包括运尸费、火化费、购买骨灰盒的费用、骨灰盒存放费用以及雇请丧葬人员所花费的劳务费等。1、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。2、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。3、供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。二、退休人员死亡后丧葬费如何领取(一)丧葬费的定义丧葬费是指，侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，这明显是一种财产损失，对此种损失赔偿义务人应当进行赔偿。(二)领取丧葬费所需证件1、企业

2023-03-29

266人看过
丧葬费
户口注销后，如何领取丧葬费？

凭注销户口登记去领取。离退休人员死亡后，其法定继承人应当在3个月内向社会保险经办机构申报丧葬补助费，办理时需填报《企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表》交社区盖章，社保员签字后，并携带离退休人员火化证原件、复印件及代领人身份证复印件前往社保局养老保险服务大厅办理丧葬费申领手续。去世后多久能注销户口公民去世后注销户口的时限为：城市在葬前，农村在一个月以内。依据相关规定，公民死亡，城市在葬前，农村在一个月以内，由户主、亲属、抚养人或者邻居向户口登记机关申报死亡登记，注销户口。公民如果在暂住地死亡，由暂住地户口登记机关通知常住地户口登记机关注销户口。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

2023-07-12

281人看过

抚恤金
企业离退休人员死亡后丧葬补助费、遗属抚恤金的领取

去银行或邮政储蓄领取由社保局发放的养老金，已经成为每位退休老人生活中的常事。而死亡后能否领取到丧葬补助费、领取多少以及如何领取，却还是不少离退休人员心中的疑问。早在2005年，安庆市企业退休人员社会化管理服务领导小组办公室就下发了《关于进一步规范企业离退休人员死亡后丧葬补助费、遗属抚恤金等发放工作程序的通知》，就企业离退休人员死亡后其丧葬补助费、一次性困难补助费等的领取事项做出规定：1.适用范围。凡是参加企业养老保险的离退休人员，死亡后均可申请领取丧葬补助费、一次性困难补助。2.申领内容。申领的待遇分丧葬补助费和一次性困难补助费两部分。丧葬补助费为2000元，只有实行火葬的离退休人员才能享有，其家属凭借其火化证明及火化收据领取，棺葬人员不能享有。一次性困难补助部分，金额为其生前8个月的月基本养老金。除这两部分之外，企业离退休人员死亡后，其直系亲属如果符合供养条件的，可按月享受抚恤金。这里的

2023-04-22

222人看过
丧葬补助金
江苏企业职员因病死亡可以领取多少丧葬补助金？

【回复】：江苏企业职工丧葬补助金统一为每人600元，省城乡居保已建立丧葬补助金制度主要集中在苏南，最高每人3600元，最低每人1200元。详情咨询12333。一、广州地区个人缴费指南1、缴费标准在校学生个人缴费标准：每人343元，财政补贴标准每人794元其他参保人员个人缴费标准：每人456元，财政补贴标准每人681元2、缴费流程以个人身份参保的人员需在办理参保登记的扣费银行账户里备足款项，确保征缴期内扣费成功。已参保但未办理委托银行划扣手续的现金缴费人员，应尽快到各街道(镇)劳动保障服务机构申报扣费账户，委托银行划账扣费。集体经济组织(或村民委员会)的城乡居民由所属集体经济组织(或村民委员会)统一代征代缴居民医保费。在学校参保的学生由所在学校统一代征代缴居民医保费。二、雇佣工人心梗死亡在工地有没有赔偿属于工伤死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡

2023-06-29

116人看过
丧葬费
有养老金死亡后领多少丧葬费

一、退休死后领多少丧葬费退休人员丧葬费为市上年职工月平均工资的3个月数额。直系亲属一次性救济费标准为市上年职工月平均工资10个月数额。职工(含离退休人员)因病或非因公死亡时，按当地上一年度3个月的月社会平均工资发给丧葬补助费。丧葬费领取流程1、企业退休职工2、在家死亡带上户口本，死者身份证，医保两证一卡（卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了），火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。如死者档案不在原单位，原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证，同时，将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局（部门）的档案室调个人档案。如子女办理调档，得先让死者配偶写出委托书，才能办理，其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后，此时，你的手中还剩下两张收据。其中一张自己保存，拿着最后一张收据（火化收据）到死者所在的社区，让社区主任

2023-04-05

137人看过
宣告死亡
宣告死亡后如何申请丧葬费用

宣告死亡的丧葬费赔偿如下：1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。丧葬费怎么办理丧葬费办理的流程丧葬费办理流程是：办理人携带户口本、死者的身份证、死者的社会保障卡和死者的火化收据证明到死者原来所在单位进行调档。不在原单位的，可以到当地的劳动局调档查看，进行数据核对，办理完毕后，丧葬费会打到死者的工资卡上。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和

2023-07-03

159人看过

丧葬费
企业职工福利：丧葬费用

职工丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定，其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资。企业工作人员死亡时，所办理丧事的有关费用支出，不论职工级别，按规定的数额一次发给，由家属掌握使用。职工丧葬费一般包括运尸费、火化费。死者家属无正当理由拒不执行有关部门限期殡葬决定的费用不予赔偿。企业职工丧葬费抚恤金规定是什么企业职工死亡是需要赔偿丧葬费抚恤金的，一般员工死亡赔偿的费用如下：丧葬费为该地区六个月的平均工资；抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属；一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍。此外还有一些医疗费之类的。《社会保险法》第三十三条，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

2023-07-06

355人看过
丧葬费
职工因工死亡，丧葬费的领取方式和规定是怎样的？

因工死亡的职工丧葬费领取有如下规定：1、丧葬补助金为上一年度职工月平均工资的6个月工资；2、供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，标准为配偶每月40％，其他亲属每月30％，孤寡老人或孤儿每月10％，总供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的工资，供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；3、一次性工伤死亡补助金标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；另残疾职工在停工留薪期间因工伤死亡的，其近亲属享受规定的待遇；一级至四级残疾职工停工留薪期满后死亡的，其近亲属可享受规定的待遇。职工丧葬费如何计算？丧葬费是指，侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，这明显是一种财产损失，对此种损失赔偿义务

2023-07-02

179人看过