工伤骨折赔付标准-法师兄

工伤骨折赔付标准

来源：互联网时间： 2023-06-15 15:56:16 446 人看过

一、工伤骨折赔付标准

工伤骨折赔付标准根据生活自理障碍赔付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%的生活护理费；停工留薪期内原工资福利待遇不变；根据伤残等级赔付伤残津贴，比如五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%；其他。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用；

(二)住院伙食补助费；

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费；

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用；

(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

(九)劳动能力鉴定费。

二、去做工伤伤残鉴定再多久才出结果

去做工伤伤残鉴定60日内才出结果，工伤等级鉴定结果一般从劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请之日起60日内就能出结果，有特殊情况的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

三、单位工伤认定申请书怎么写

1.标题为“工伤赔偿申请书”；

2.写明申请人和被申请人（用人单位）的基本信息；

3.简要写明工伤发生的基本情况；

4.列明申请赔偿的费用；

5.申请人亲自并注明日期。

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要根据医院所开出的鉴定等级来赔付。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活

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劳动者在工地上工作，造成肋骨骨折一根，如果认定为工伤，劳动者应当等病情稳定以后，携带工伤认定书、病例资料以及与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级的，才可以按照伤残等级，要求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内进行应当赔偿。骨裂工伤能赔多少钱工伤赔多少钱，不是根据哪个部位受伤来确定的，而是要看工伤鉴定结果。一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。每月领取伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％。如果是轻微骨裂的话，一般除了医药费也就最多一两万的赔偿。具体要赔多少，与交警部门出具的事故认定书中划分的要承担的责任比例，以及对方受损情况综合判断《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十

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一、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。二、住院伙食补助费、交通、食宿费1、住院伙食补助费为地方规定标准住院天数2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费通费根据地方标准规定宿费为地方规定标准人数天。三、辅助器具费用辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准四、停工留薪期工资停工留薪期内工资为职工原来的工资福利待遇，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认可以延长。五、停工留薪期护理费六、一次性伤残补助金七、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。工伤骨盆骨折定残标准骨盆骨折的伤残等级评定和患者受伤的原因以及骨盆骨折的严重程度、治疗方式、骨盆骨折愈合后功能障碍的程度有很大的关系。一般的来讲，骨盆骨

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骨折工伤的赔偿标准具体包括：1、医疗费、康复治疗费、辅助器具费，治疗骨折工伤所需费用要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；2、住院伙食补助费、交通费、食宿费，该费用根据本单位因公出差伙食补助标准的70％；3、停工留薪期工资，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。大拇指骨折工伤赔偿标准大拇指骨折工伤赔偿没有统一规定，因人而异。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。如果是十级伤残的一次性伤残补助金为6个月的本人工资。根据我国《工伤保险条例》第三十条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院

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如果是骨折内固定术就是9级，如果不是就是10级。9级大约7到10万，10级5到7万的样子，我是按照我们当地的赔偿标准、工资是按工伤保险缴费基数计算的，这两个数各省规定不一样。工伤保险待遇包括：1.医药费：由工伤保险基金支付，如果用人单位未缴纳工伤保险的，由用人单位支付；2.停工留薪期工资：停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资按原待遇发放(停工留薪期长短需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；3.护理费：工伤职工生活不能自理的，用人单位应当安排护理或支付护理费；4.住院期间伙食补助费、交通费由工伤保险基金支付，如果用人单位未缴纳工伤保险的，由用人单位支付。各省规定的标准略有不同。5.伤残津贴：劳动能力致残等级1-6级，可以按月享受伤残津贴；6.工伤一次性赔偿：(前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有伤残等级的)(1)继续履行劳动合同的，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金。例如：九级工伤为9个月

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具体情况要根据骨折程度判断伤残等级，赔偿费用根据伤残等级来计算，建议进行伤残鉴定，以鉴定为准，可以起诉要求赔偿。人身损害赔偿的项目有医疗费、护理费、住院伙食补助费、误工费、后续医疗费、构成伤残的还有残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金、财产损失等等，具体金额需要根据实际情况确定。骨折工伤赔偿标准一览表骨折工伤的赔偿标准具体包括：1、医疗费、康复治疗费、辅助器具费，治疗骨折工伤所需费用要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；2、住院伙食补助费、交通费、食宿费，该费用根据本单位因公出差伙食补助标准的70％；3、停工留薪期工资，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔

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