一、仲裁费。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”
第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何费用的,仲裁办案的经费是由当地财政予以保证的。所以从2008年5月1日起,全国各地的劳动争议仲裁委员会办理案件都是不收费的。
二、公告费。
仲裁文书可能无法再用其他手段送达给被申请人时,就需要公告送达了,公告费应当由谁承担呢?由于公告送达也是属于送达的方式之一,而送达是仲裁办案的环节,所以公告送达的费用仍然应当按照上述第一条的规定由财政保障。有的地方公告费用让劳动者垫付,这些做法其实是违法的。
三,鉴定费。
在仲裁案件的进行过程中,经常都会遇见司法鉴定的问题,司法鉴定费由谁出呢?要知道,司法鉴定其实是证据的一种,往往是双方对某个问题有争议,但由于鉴定的专业性太强,所以只能委托专业机构予以鉴定的,所以证据既然是自己收集的,鉴定费用当然也只能由自己垫付了。只是如果将来裁决认定对方举假证说假话,裁决认定对方败诉的,则可以由对方支付由己方已经垫付的鉴定费。
四、律师费
一个劳动仲裁是否要请律师,是当事人自己决定的,律师是为自己提供法律服务的,需要法律服务,律师才会提供,不需要法律服务,就不需要请律师。所以,律师费应当由自己承担。
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仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>
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劳动仲裁费用有哪些?广东在线咨询 2021-07-02摘要:劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。下面由小编为您详细介绍,请看下文。 根据《广东省劳动争议仲裁收费管理办法》规定,劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费: 劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元。 劳动争议案件处理费收费标准: (
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劳动仲裁有哪些费用山西在线咨询 2022-01-251、收费问题:法院在受理这类劳动纠纷案件时,是否按起诉书中的金额的百分比收费?答:按照百分之四收取。2、仲裁委已经裁定原公司应支付我两个月的经济补偿金,在起诉书中,我应该主张原公司支付我相当于四个月工资的经常补偿金,还是应该主张仲裁委因证据不足而未予认定的那两个月的经济补偿金?也就是说,我的起诉书中应该主张仲裁委未予认可的部分,还是把已经认可的部分也写上?答:应该都写上。3、时间问题:国家有关法律