智通人才招聘网-法师兄

智通人才招聘网

来源：互联网时间： 2023-05-29 21:44:43 460 人看过

最新更新时间：2011.04.12

创立于1999年9月，是中国最大的民营人才市场“智-通人才连锁”品牌旗下的网站，也是国内大型的专业人力资源网络服务商之一，网站经过7年的运营，已经稳步建立了以珠三角为核心区域的客户网络，品牌知名度逐渐覆盖到长三角地区，影响力辐射全国。智-通人才招聘网提供以人才招聘为主，包括职业培训、猎头咨询、人才派遣、HR管理杂志等网上和网下相结合的产品和服务，主要特色是通过整合“网络+传统招聘会+移动通信+平面媒体”等多种媒介资源，形成一套真正能够“跨区域、跨渠道”的人力资源解决方案，为企业的人力资源开发提供持续增值的网络服务。

智-通人才招聘网优势资源：

网站日均独立IP访问量：10万网站日均页面访问量：800万网站现有个人注册用户：500万

网站每周简历递增量：5万网站现有企业注册用户：40万网站每年服务企业量：10万

智-通人才招聘网独特优势服务：预约式招聘：利用智-通人才现场招聘会和招聘网提供的平台，整合网络信息和手机短信技术，实现招聘企业网上查询简历，并直接利用短信邀请符合条件的人才到智-通人才现场招聘会来面试。会网整合信息招聘：将智-通现场强大的招聘信息资源发布到网络上，吸引人才注册简历并查询信息，让不同需求的人才汇聚到智-通人才招聘网，为企业提供更多的选择。网络上下互动的五大品牌专场招聘：智-通现场招聘拥有英杰你我、全球通、赢家、精武门、人在0769五大品牌专场，也在网络上吸引了许多专场品牌拥护者，形成了品牌招聘效应

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多产品相关文章

承诺
人才市场委托招聘协议

甲方：乙方：经友好协商，就甲方委托乙方招聘人才事宜达成以下协议。一、委托招聘内容：甲方委托乙方招聘等个岗位，共名职员。甲方招聘岗位的职责描述、具体要求、福利待遇承诺等见《委托企业招聘需求表》（附件一）二、甲方的责任和义务：1、甲方向乙方提供营业执照复印件(加盖公章)，并提供详实企业资料(性质、经营范围、规模等)，同时向乙方提交详实《委托企业招聘需求表》，并按承诺对乙方推荐的人才进行面试招录工作。2、甲方应积极配合乙方的荐才工作，及时反馈所推荐人才的招录情况。3、未经乙方同意与参与，甲方不得直接与候选人进行接触，否则乙方有权放弃已承诺的义务。4、甲方在试用期内辞退乙方提供的人才，或人才自主离职的，应及时通知乙方，同时由甲方根据乙方要求重新提供新的候选人才，并完成招录工作。三、乙方的责任和义务：1、乙方按甲方《委托企业招聘需求表》中的要求和承诺为甲方搜寻、筛选、推荐人才。2、乙方在协议生效日内

2023-04-23

142人看过
违约金
企业招聘人才应注意什么

首先就是学历与能力的问题。往往在看一个人的简历时，人事部都是比较注意对方的学历。在大家的传统的思想里面，一个人的学历就代表着一个人的能力。我想在这点上，人事部的招聘处应该做出点相应的改变，特别是在这个高等学校不断扩招的年代。在以前，对于能够进入大学接受进一步教育的人来说，他们确实是在某些方面比现在的大学生更加努力，更加专业。因而他们的能力也很容易在学历上体现出来。然而现在的大学年年扩招，而大学的学风也在社会的发展中随着发生改变，因而现在的社会学历与能力并不完全的成正比。在招聘人才时，应该清醒的认识到这一点，不要盲目的认为学历高就一定是能力好。第二就是经验方面的要求了。很多单位要求应聘者必须得有几年几年的工作经验，或者说有工作经验者优先，这其实是变相的提高了应聘者的入门要求了。在工作经验这方面，刚出大学的大学生是最吃亏的，因为刚出校门，自然是没有什么工作经验，就算有，也是在大学期间的兼职，自

2023-05-04

197人看过
承诺
衢州人才市场委托招聘协议书

合同范本>>代理合同>>委托招聘合同>>衢州人才市场委托招聘协议书甲方：乙方：经友好协商，就甲方委托乙方招聘人才事宜达成以下协议。一、委托招聘内容：甲方委托乙方招聘等个岗位，共名职员。甲方招聘岗位的职责描述、具体要求、福利待遇承诺等见《委托企业招聘需求表》（附件一）二、甲方的责任和义务：1、甲方向乙方提供营业执照复印件(加盖公章)，并提供详实企业资料(性质、经营范围、规模等)，同时向乙方提交详实《委托企业招聘需求表》，并按承诺对乙方推荐的人才进行面试招录工作。2、甲方应积极配合乙方的荐才工作，及时反馈所推荐人才的招录情况。3、未经乙方同意与参与，甲方不得直接与候选人进行接触，否则乙方有权放弃已承诺的义务。4、甲方在试用期内辞退乙方提供的人才，或人才自主离职的，应及时通知乙方，同时由甲方根据乙方要求重新提供新的候选人才，并完成招录工作。三、乙方的责任和义务：1、乙方按甲方《委托企业招聘需求表

2023-04-23

406人看过
法律综合知识
天津有哪些定期招聘人才的活动

答：(1)中国·天津投资贸易洽谈会(简称津洽会)。天津市有关部门联合举办。时间一般在五月份，地点在中国天津人力资源发展促进中心。(2)环渤海地区人才智力交流洽谈会。中国北方人才市场、天津市人才服务中心、环渤海区域人才协作联盟联合举办。时间不定，地点在中国天津人力资源发展促进中心。(3)京津冀招才引智大会。中国北方人才市场(天津市人才服务中心)主办。时间不定，地点在中国天津人力资源发展促进中心。(4)“聚英才”中高级人力资源洽谈会。中国天津人力资源开发服务中心主办，时间不定，地点一般在国展中心或体育中心。

2023-05-29

432人看过

婚假
工人招聘合同

招聘方(简称甲方)：____________________________受聘方(简称乙方)：____________________________甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门批准。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况；乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。第一条合同期限合同期限为____年(或____个月)，从____年____月____日至____年____月____日止。第二条试用期限试用期限为____个月(或____年)。即从____年____月____日起至____年____月____日止。(试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行；有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。)第三条职务(或从事某工种的工作)甲方聘请乙方担任____职务(或从事某工种的工作)。第四条工作时间每

2023-04-23

312人看过
婚假
工人招聘合同范本

招聘方(简称甲方)：____________________________受聘方(简称乙方)：____________________________甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门批准。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况；乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。第一条合同期限合同期限为____年(或____个月)，从____年____月____日至____年____月____日止。第二条试用期限试用期限为____个月(或____年)。即从____年____月____日起至____年____月____日止。(试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行；有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。)第三条职务(或从事某工种的工作)甲方聘请乙方担任____职务(或从事某工种的工作)。第四条工作时间每

2023-04-23

261人看过