非法调岗如何解除合同-法师兄

非法调岗如何解除合同

来源：互联网时间： 2023-03-01 10:32:12 457 人看过

用人单位非法调岗，劳动者可以要求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

一、劳务派遣单位如何协商一下需要降薪吗

如果劳务派遣中的用工单位要调岗降薪，也需要和员工协商。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同，应当采用书面形式。且变更后的劳动合同文本由当事人各执一份。

二、用人单位单方变更劳动合同合法吗

用人单位单方变更劳动合同不合法。劳动者或者用人单位都不得单方面变更劳动合同，变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

三、劳动合同的变更注意事项有哪些

劳动合同变更需要注意的几点问题：一、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。二、必须遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规规定的变更原则。三、必须遵循法定程序。四、用人单位根据工作需要调整劳动者的工作岗位时，须与劳动者协商一致，变更劳动合同的相关内容。

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