生育险的缴纳：-法师兄

生育险的缴纳：

来源：互联网时间： 2023-08-17 11:23:44 310 人看过

参保单位各按当年全部职工缴费工资总额0．5％的比例缴纳工伤、生育保险费，职工个人不缴费。各单位应缴纳的工伤和生育保险费统一由税务部门征收。

凡要求享受工伤、生育保险待遇的职工，须参加工伤、生育保险，才可申请工伤、生育保险待遇。反之，社会保险经办机构不予办理。

男性生育险如何使用

男职工也可以使用生育险，其无工作的配偶也可以使用，报销流程为男职工准备配偶无固定收入来源证明、结婚证、本人及配偶的身份证等资料；前往当地社会保障局服务大厅，找到对应的生育保险报销窗口提出申请；工作人员受理该申请，对申请资料进行逐一验证；审核通过后，通知男职工按照约定时间领取配偶生育期间的相关补贴。

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生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。一、生育险的缴纳：参保单位各按当年全部职工缴费工资总额0.5%的比例缴纳工伤、生育保险费，职工个人不缴费。各单位应缴纳的工伤和生育保险费统一由税务部门征收。凡要求享受工伤、生育保险待遇的职工，须参加工伤、生育保险，才可申请工伤、生育保险待遇。反之，社会保险经办机构不予办理。二、生育保险范围一般规定：1、生育医疗费。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关

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