根据相关规定公司可以随便扣工资吗？-法师兄

根据相关规定公司可以随便扣工资吗？

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-21 17:36:25 53 人看过

《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》规定，用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：

(一)用人单位代扣代缴的个人所得税；

(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；

(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；

(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

因此，只有在法定的情况下，公司才可以代扣劳动者的工资。通常情况下，公司是不能随便克扣劳动者的工资的。

一、要求

根据《工资支付暂行规定》，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

在实践中，因为员工的过错，造成公司损失，公司可以要求劳动者赔偿公司的经济损失，但是公司支付给员工当月的工资不能低于当地的最低工资标准。

对于没有经济损失的迟到、早退等，公司可以以扣工资的方式处分，至于扣款金额，应当依照《劳动合同法》第四条的规定，根据单位内合法的规章制度确定(单位合法的规章制度应该是事先全公司公示，而非事后告知，且必须符合法律法规)。扣除经济处分后，劳动者提供了正常劳动的，工资不得低于最低工资标准。同时经济处分的金额不能超过当月工资的20%。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工资相关文章

律师事务所
根据相关规定什么是可交换公司债券？

一、根据相关规定什么是可交换公司债券?可交换公司债是什么?可交换公司债是一种由公司发行的、能够在二级市场上交易的有价证券，在将来的某一个时期内，该债券持有人能够将该债券按照约定的条件转换为该公司持有的另外一种有价证券。通常情况下是该公司持有的另外一家上市公司的股票。在美国，可交换债券发展很迅速，在1980年它还只占与权益相联的债券6%的比重，但是到1998年，它已经占到了50%的份额。二、公司债券上市交易的规则有哪些?《上市规则》对上市公司债的信息披露作出了与上市公司类似的严格规定，发行人需定期报告、临时报告，定期报告包括年度报告和中期报告。发行人公开披露的信息涉及财务会计、法律、资产评估、资信评级等事项的，应当由会计师事务所(证券从业资格)、律师事务所、资产评估和评级机构等专业性中介机构审查验证，并出具书面意见。针对债券的特点，《上市规则》要求发行人披露已发行债券兑付兑息是否存在违约以及

2023-05-02

445人看过
合同内容
根据相关规定抑郁算工伤吗

一、根据相关规定抑郁算工伤吗不算，依据我国相关法律的规定，上班期间得了抑郁证并不属于工伤，上班期间造成人身损害或者患有职业病才属于工伤，而抑郁症并不是职业病。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、抑郁症可以被辞退吗如果是因为得了抑郁症而不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后

2023-06-16

294人看过
工资
绩效工资是否可以随便扣取？

绩效工资不可以随便扣。绩效工资属于奖金的一种，用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度，用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资。绩效工资按照销售利润制定任务，按完成比例发放绩效工资是合法的。如果任务完成没有按照绩效规定发放绩效工资，未实现承诺，就算是扣工资，但要有最够的绩效工资发放证据说明问题，这就是属于违法的。绩效工资应是工资的组成部分，故用人单位以半年发放一次绩效工资是违法的。一、工资总额由下列部分组成：1、计时工资；2、计件工资；3、奖金；4、津贴和补贴；5、加班加点工资；6、特殊情况下支付的工资。二、拖欠员工工资一般可以通过如下方式处理：1、遇到拖欠员工工资的用人单位，可与用人单位询问协商；2、若其不理可到劳动仲裁处申请劳动争议仲裁，索要工资；3、若仲裁以后单位仍不支付工资，可凭仲裁书到法院起诉用人单位，申请强制执行。综上所述

2023-07-01

396人看过
借条
根据相关规定有借条可以是诈骗吗

有借条的情形一般不会构成诈骗罪，但是也存在特殊情况。“借钱不还”型诈骗，即借贷式诈骗，是指行为人以非法占有为目的，通过借贷的形式，骗取公私财物的诈骗方式。此类犯罪在日常生活中时有发生，由于犯罪人通常都是披着民间借贷的面纱实施，而且多发于亲戚、朋友、熟人之间，因此与民事案件中的债权债务纠纷有一定的相似之处，在处理此类案件时必须进行严格审查，防止将债务纠纷作为犯罪处理，避免打击无辜。一、借贷式诈骗和民间借贷之间的区别(一)行为人的主观意图不同诈骗人主观上具有非法占有的故意，即行为人在借钱时就具有不归还的意图。诈骗罪以行为人具有非法占有为目的作为主观构成要件的，因此，诈骗人“借钱”只是其虚构的幌子，主观上根本没有归还的意图。而正常的借贷人在借款时却具有归还的意思，往往只是因为客观原因造成债务不能及时归还。(二)行为人采取的方式不同诈骗人在借款时都会采用虚构事实和隐瞒真相的手段，导致被害人产生错误

2023-03-28

282人看过

缓刑
根据相关规定缓刑人员可以出国吗

在我国缓刑人员不可以出国旅游。因为缓刑也是刑事处罚的一种，根据《中华人民共和国出境入境管理法》第十二条第（二）项规定，被判处刑罚尚未执行完毕或者属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的，不准出境。因此，缓刑期未结束的，不能出国（境）。一、有案底会影响出国签证办理吗有案底不会影响出国签证的办理，但是申请人有下列情形之一的，护照签发机关不予签发护照：不具有中华人民共和国国籍的；无法证明身份；在申请过程中弄虚作假；被判处刑罚正在服刑的；人民法院通知有未了结的民事案件不能出境的；属于刑事案件被告人或者犯罪嫌疑人的；国务院有关主管部门认为出境后将对国家安全造成危害等。二、有民事诉讼官司在身可否出国？有官司在身，只要法院没有下达禁止出境令，还是可以出国的。限制出境的目的主要是促使被执行人履行债务，防止其通过出境逃避执行。就我国而言，对法定不批准出境人员实行通报备案制度。【法律依据】《中华人民共和国出境入境管理

2023-04-01

109人看过
第三者
根据相关规定离婚可以告第三者吗

离婚不一定可以告第三者，具体可以从以下的情形来分析：1、如果想要获得赔偿金，则一般只能起诉自己的配偶。《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释(一)》第八十七条承担《民法典》第一千零九十一条规定的损害赔偿责任的主体，为离婚诉讼当事人中无过错方的配偶。《民法典》第一千零九十一条【离婚损害赔偿】有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：(1)重婚；(2)与他人同居；(3)实施家庭暴力；(4)虐待、遗弃家庭成员；(5)有其他重大过错。2、如果说婚外的第三者使用了大量的夫妻共同财产，那么就可以起诉要求对方返还属于自己的那部分财产数额。《民法典》第一千零六十二条夫妻对共同财产，有平等的处理权。一、证明夫妻关系之中存在第三者的证据1、保证书、道歉书、悔过书等，婚外情被曝光，一方情急之下写下的表示悔改的书面证据材料。2、单位查实职工的婚外情后，有时会对其生活作风问题做出处理，会有一些处理材料。

2023-03-16

348人看过
监视居住
根据相关规定监视居住可以保释吗

监视居住不可以保释，可以申请保释的情形如下：1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的。2、可能判处有期徒刑以上刑罚，采取保释不致发生社会危害性的。3、应当逮捕但患有严重疾病的，或者是正在怀孕、哺乳自己婴儿的妇女。对犯罪嫌疑人、被告人保释的，由公安机关、人民检察院和人民法院根据案件的具体情况依法作出决定。公安机关、人民检察院、人民法院决定保释的，由公安机关执行。国家安全机关决定保释的，以及人民检察院、人民法院在办理国家安全机关移送的犯罪案件时决定保释的，由国家安全机关执行。根据相关规定网签的房子能过户吗根据相关规定网签的房子能过户，具体过户流程如下：（1）房地产转移登记申请表；（2）申请人身份证明；（3）房地产权利证书；（4）有关行政机关的行政决定书，房地产买卖合同书，（按规定需公证的，应提交公证的房地产买卖合同书）或经公证的房地产赠与书，或经公证的房地产继承证明文件，或房地产交换协议书，

2023-08-17

58人看过
缓刑
根据相关规定判刑四年可以缓刑吗

判刑四年可以缓刑，比如未成年，或者已经超过了七十五周岁的老人，又或者是怀孕的妇女，即使判刑在三年以上，也是可以执行缓刑的。法律依据：《中华人民共和国刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：(一)犯罪情节较轻；(二)有悔罪表现；(三)没有再犯罪的危险；(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。一、判三年以上可以缓刑吗根据我国《刑法》第72条、第74条的规定，适用一般缓刑必须具备下列条件：(1)犯罪分子被判处拘役或者3年以下有期徒刑的刑罚。缓刑的附条件不执行原判刑罚的特点，决定了缓刑的适用对象只能是罪行较轻的

2023-03-02

397人看过

法律综合知识
根据相关的规定诈骗罪可以撤销吗

一、根据相关的规定诈骗罪可以撤销吗诈骗罪能撤销。1、犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以结合本地区经济社会发展状况，在前款规定的数额幅度内，共同研究确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院备案。有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：1、情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；2、犯罪已过追诉时效期限的；3、经特赦令免除刑罚的；4、依照《

2024-01-22

425人看过
机动车
根据相关规定大车超载扣几分

大车超载可能会被扣3分，也可能会被扣6分，具体的扣分规定如下：根据《道路交通安全违法行为记分分值》第二条第六款驾驶货车载物超过核定载质量30%以上或者违反规定载客的一次扣6分。第三条第三款驾驶货车载物超过核定载质量未达30%的一次扣3分。一、大车超速扣几分？根据《道路交通安全违法行为记分分值》第一条第九款驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速20%以上或者在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶超过规定时速50%以上，以及驾驶其他机动车行驶超过规定时速50%以上的一次记12分。第二条第四款驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速未达20%的一次记6分。第二条第五款驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速20%以上未达

2023-02-28

324人看过
侵权行为
公司logo可以随便用吗

公司的Logo不可以随便用。logo被盗用当事人可以协商解决，不愿协商或者协商不成的，logo注册人或者利害关系人可以向县级以上工商行政管理机关投诉，请求工商行政管理机关对侵权案件进行查处。商标侵权投诉，是指商标权利人等就商标侵权时间向工商行政管理机关请求处理。一、商标侵权怎么处理遇到商标侵权，处理方法如下：1、可以到工商行政管理部门进行行政投诉；2、也可以直接向法院起诉；3、情节严重的，也可以向公安机关举报；4、商标专用权人向工商行政管理部门投诉，工商行政管理部门认为侵权行为成立的，可以责令立即停止侵权行为。没收销毁侵权商品和主要用于制造侵权商品、伪造注册商标的工具营额超过5万元的，可以处违法经营额五倍以下的罚款。没有违法经营额或者违法经营额不足5万的，可以处以25万以下的罚款，五年内实施两次以上商标侵权，或者有其他严重情节的，处以重罚。对侵犯商标专用权的赔偿金额有争议的，当事人可以请求

2023-03-25

191人看过
集团公司
根据相关规定如何注册集团公司

注册集团公司的流程如下：1、企业名称预先核准。2、银行开设验资户、进资金并到会计师事务所出具验资报告。3、到工商局申请办理营业执照。4、到质监局代码中心办理组织机构代码证。5、然后税务局办理税务登记证。6、最后到银行开设基本户。一、成立集团公司的条件(一)名称需经总局核准的企业集团应当具备的条件：1、母公司注册资本在5000万元以上(企业集团的母公司应为公司制企业；对国有企业为主体设立企业集团，集团核心企业注册资本金在1亿元人民币以上的，可以是非公司企业法人，下同)；2、具有5家控股子公司；3、母公司和子公司的注册资本总和在10000万元以上。(二)冠省名的企业集团应当具备的条件：1、母公司注册资本1000万元以上，并拥有3个以上控股子公司，且母子公司注册资本合计2000万元以上的专业科技研发集团；2、母公司注册资本1000万元，并拥有3个以上控股子公司，且母子公司注册资本合计2000万元

2023-02-10

229人看过

法律综合知识
国企员工绩效工资可以随便扣吗合法吗

一、国企员工绩效工资可以随便扣吗合法吗绩效工资乃奖金之属，雇主需依合法订立的考绩制度向员工足额发放。若无相关考绩制度，各雇主不得任意削减员工的绩效工资额度。如此类行为势必被视为非法扣除其工资待遇。对于此类情况，我国法律提供了两种法律救济途径，即：1．劳动者可向所在地劳动监管部门进行投诉反映；2．亦可至同级劳动行政机构（人力资源与社会保障局劳动争议仲裁委员会）申立仲裁请求，务求为自身讨回应有薪资。倘若劳资双方并未签署雇佣合同，彼等还有权利索取未签署雇佣合同时期的两倍薪水。而倘若因欠薪问题引发离职纷争，当事人尚有权要求雇主给予相应的经济补偿金作为赔偿。《工资支付暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费

2024-07-05

275人看过
债权人
根据相关法律规定公司注册资本如何缴纳？

一、根据相关法律规定公司注册资本如何缴纳?我们国家法律当中规定的公司的注册资本实行的是认缴制度，也就是不愠，不需要一个实际的注册资本额度，只需要认缴即可公司注册资金认缴不够怎么办?1、认缴的时候不缴纳资金，以后在缴纳。2、注销公司。二、注销公司的程序公司注销程序主要分为六步走，第一步是成立清算组，第二步是注销公司的国税和地税登记证，第三步是公司主管工商局办理公司注销备案，第四步是通知已知债权人及登报公告，第五步是登报45日后，再次到工商局办理注销申请以及最后一步是到质监局注销代码证。第一步：成立清算组公司除因分立、合并需要解散的，均应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。第二步：注销公司国、地税登记证先到国税拿表格

2023-05-02

377人看过