可交可不交。养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上,方可按月领取基本养老保险金。因此,社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。在此,需要提醒您注意的是,一般情况,社保的缴纳时间越长、缴费越多,将来退休后领的养老金也是会越多的。
一、到60岁社保不够15年
1、如果只差一两年就满15年的话,建议自己继续缴纳,直到满15年,再领取养老保险金。
2、达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年后再按月领取基本养老金;
3、也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
4、缴纳社保的时间比较晚,或者因为工作的原因,中间隔了很长时间都没有缴费的,不在同一个城市缴纳的人。可以选择趸缴,一次性缴清中间的差额,到了退休年龄就可以领取养老金了。
二、社保没交够15年到退休年龄了怎么办
1、劳动者社保交满十五年还没到退休的,劳动者可以不缴纳社保,也可以继续缴纳社保,等到了退休的年龄,劳动者就可以按月领取养老金。养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。2、如果是灵活就业人员,累计缴纳满15年,可以不用继续缴纳,但是断缴的话,在断缴之后到法定退休年龄之前无法享受医疗保险。
三、社保交满15年可以不交吗
如果是个人缴纳的情况,养老保险在交满15年后可以不交,而医疗保险不可以。医疗保险则规定女性至少交满20年,男性交满25年,才能够在退休后享受医疗保险的待遇。而养老保险规定最低缴费年限是15年,当满足条件之后,到了退休年龄就可以享受养老保险待遇。
一、缴纳社保的方式如下:
1、劳动者通过用人单位购买社会保险的,应当由用人单位代扣代缴,用人单位代扣后,应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;
2、劳动者自愿参加社会保险的,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费,劳动者可以直接去社保机构中心缴纳社会保险费。
二、缴纳社保的条件如下:
1、女不满40周岁,男不满60周岁;
2、如果有单位已经缴纳了五险一金,交相应办理社保的资料即可;
3、如果个人想办理社保只能参保养老和医疗,本地户口直接去当地的社保局办理。
总之,社保缴满15年后是可以不交的,但是续交还是有必要的。根据相关法律规定,参加基本养老保险的人,需要累计缴费满十五年。参加基本医疗保险的人,在达到退休年龄时男性累计缴满30年的,女性累计缴满25年的,不需要再继续缴纳。
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社保五十多岁需要交十五年退休吗重庆在线咨询 2022-09-11最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(法释〔2010〕12号)第一条规定,用人单位没有缴纳养老保险导致职工不能享受养老保险待遇的,人民法院应予以受理,但是用人单位已经终止违法行为5年,已经超过诉讼时效。国务院《劳动保障监察条例》第二十条违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限,自违
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我交了五年了社保交了十年后领新卡还有钱吗天津在线咨询 2022-09-29一、在户口所在办理,需提供户口簿、。二、非户口所在地办理提供身份证、。三、至于缴费标准,有一次性交足15年的,有按年缴费的,有按月缴费的,每种性质又分好几个档次。你可以持相关证件到当地经办机构咨询清楚,并根据自己的经济情况作出选择。不过,现在缴费金额多,今后的也会相应高。
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社保退掉十年后还能够再补交社保吗?湖南在线咨询 2022-07-04能够试用期后再补交社保的,只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者交纳社保,用人单位在试用期期间不为劳动者交纳社保的,是一种违法做法。社会保险是国家强制性要求买下的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险规则,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、得病工伤、失业、生育等情况下,得到帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文限定,用人单位为劳动者交纳社会保险是用人