四级伤残为21个月的本人工资。

《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

一、残疾证等级划分标准

当在工作时间，工作地点发生意外事故造成了工伤时，可以评残疾等级，向用人单位索要赔偿费，残疾人等级鉴定标准主要涉及的是工伤赔偿的问题，不同的残疾程度所评估的残疾类型就不同，因身体结构、功能的损害及个体活动受限与参与的局限性称之为残疾，在精神、生理、人体结构上，某种组织、功能丧失或障碍，全部或部分丧失从事某种活动能力的人为残疾人。法律依据

《中华人民共和国残疾人保障法》规定：残疾人包括视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾、多重残疾和其他残疾人。《中国残疾人使用评定标准》将各类残疾人等级划分如下：

（一）视力残疾：分盲和低视力两类。盲包括一级盲和二级盲；低视力包括一级低视力和二级低视力。

（二）听力残疾：分一级听力残疾、二级听力残疾、三级听力残疾和四级听力残疾四个等级。

（三）言语残疾：分一级言语残疾、二级言语残疾、三级言语残疾和四级言语残疾四个等级。

（四）智力残疾：分一级智力残疾（重度）、二级智力残疾（重度）、三级智力残疾（中度）和四级智力残疾（轻度）四个等级

（五）肢体残疾：分一级（重度）肢体残疾、二级（中度）肢体残疾和三级（轻度）肢体残疾三个等级。

（五）精神残疾：分一级（重度）精神残疾、二级（中度）精神残疾和三级（轻度）精神残疾三个等级。

（六）多重残疾：凡是两种以上残疾的为多重残疾

二、办理残疾证的条件

残疾证是国家给予残疾人们的一种保障，它可以让残疾人享受各种各样的优惠和福利，那么，办理残疾证的条件是什么呢办理残疾证的条件：具有办证当地常住户口，符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员。所需材料：经定点医院评定的《中华人民共和国残疾人证申请表》（一式两份）；本人户口本、身份证原件及A4复印件一份（户口簿应复印户口本首页及本人页）；本人二寸免冠近期彩照三张（16周岁以下未成年人、精神及智力残疾人需要二寸免冠近期彩照5张；户口簿还需复印监护人户口页）。

申请流程：

（一）申请人向户籍所在地乡镇社区提出书面申请；

（二）到指定医院机构进行残疾评定；

（三）乡镇社区初审完书面申请后，会连同残疾评定结果交与县残联审核，经市残联审批后，符合要求的申请人会按照规定领到残疾人证。