在延迟复工期间,企业是否需要遵守特殊规定?
来源:互联网 时间: 2023-08-16 19:16:26 302 人看过

对于国家出台的延迟复工命令,企业拒不执行,仍然开工的,可能构成违法,情节严重的即可以追究其刑事责任。根据我国《突发事件应对法》的相关规定,未按规定采取预防措施,导致发生严重突发事件的,由所在地履行统一领导职责的人民政府责令停产停业,暂扣或者吊销许可证或者营业执照,并处五万元以上二十万元以下的罚款。

法官为什么不执行延迟利息呢

迟延履行利息产生的前提是被执行人未按生效法律文书确定的期限履行金钱给付义务,是根据法律规定产生之债,被执行人应当履行。对于迟延履行利息是由申请执行人提出申请,还是由法院依职权主动适用,在实践中常因认识不同而产生分歧。

《中华人民共和国突发事件应对法》第六十四条

有关单位有下列情形之一的,由所在地履行统一领导职责的人民政府责令停产停业,暂扣或者吊销许可证或者营业执照,并处五万元以上二十万元以下的罚款;构成违反治安管理行为的,由公安机关依法给予处罚:

(一)未按规定采取预防措施,导致发生严重突发事件的;

(二)未及时消除已发现的可能引发突发事件的隐患,导致发生严重突发事件的;

(三)未做好应急设备、设施日常维护、检测工作,导致发生严重突发事件或者突发事件危害扩大的;

(四)突发事件发生后,不及时组织开展应急救援工作,造成严重后果的。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月12日 04:10
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多迟延履行相关文章
  • 企业在征地拆迁中是否需要遵守纳税规定?
    企业因为政府征地拆迁是需要纳税的。与企业拆迁补偿款中有联系的税种主要包括企业所得税、增值税和土地增值税。因为拆迁所得的补偿款应纳入企业所得收入中,所以其中企业所得税是需要缴纳的,但是土地增值税是不需要缴纳的。此搬迁补偿收入也可以暂不缴纳印花税。企业应在搬迁完成年度,将搬迁所得计入当年度企业应纳税所得额计算纳税。合伙企业有纳税证明吗有。企业纳税证明纳税人因企业法定代表人或负责人出国、企业参加某些政府部门的采购招标活动、企业参加国家有关部门的评比、总公司需要上市发行股票、纳税人申办蓝印户口以及办理出国定居等事项,有关部门要求纳税人提供其纳税情况的证明。税务机关根据纳税人申请,通过审核确认,对纳税人在一定时期内已缴纳的税款开具纳税证明。一般企业缴纳税后都有该证明。《中华人民共和国土地增值税暂行条例》第八条有下列情形之一的,免征土地增值税:(一)纳税人建造普通标准住宅出售,增值额未超过扣除项目金额
    2023-07-01
    211人看过
  • 疫情期间企业延迟复工的工资标准是如何规定的?
    1、延长春节假期与迟延复工期间的工资支付标准。第一是延长春节假期期间(1月31日-2月2日)。本次延长春节假期是国务院针对此次疫情采取的防控措施之一。延长的春节假期应属于休息日。2020年1月31日至2月2期间因疫情防控不能休假和提前结束休假复工的职工,企业应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于工资基数的200%支付加班工资。第二是延迟复工期间(2月3日-2月9日)。企业按照省政府通知要求延迟复工期间(2月3日至2月9日)的工资支付,参照关于停工、停产期间工资支付相关规定执行,即企业在一个工资支付周期内的,按照劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,企业应当按照不低于当地最低工资标准的80%发放生活费。但对企业与职工协商优先使用带薪年休假等各类假期的,按相关休假的规定支付工资;对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的,依法支付工资。符合规定不受延迟复工命
    2023-03-25
    260人看过
  • 疫情期间企业延迟复工的工资标准是如何规定的?
    1、延长春节假期与迟延复工期间的工资支付标准。第一是延长春节假期期间(1月31日-2月2日)。本次延长春节假期是国务院针对此次疫情采取的防控措施之一。延长的春节假期应属于休息日。2020年1月31日至2月2期间因疫情防控不能休假和提前结束休假复工的职工,企业应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于工资基数的200%支付加班工资。第二是延迟复工期间(2月3日-2月9日)。企业按照省政府通知要求延迟复工期间(2月3日至2月9日)的工资支付,参照关于停工、停产期间工资支付相关规定执行,即企业在一个工资支付周期内的,按照劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,企业应当按照不低于当地最低工资标准的80%发放生活费。但对企业与职工协商优先使用带薪年休假等各类假期的,按相关休假的规定支付工资;对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的,依法支付工资。符合规定不受延迟复工命
    2023-06-18
    407人看过
  • 破产企业在整顿期间应遵守的规定
    破产企业提出的和解协议被债权人会议通过,债权人和债务人之间达成谅解,和解协议生效,破产企业进入整顿期间,按法律规定,整顿期间最长不超过两年,在整顿期间,破产企业应遵守最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国企业破产法(试行)》若干问题的意见中的以下规定:一、企业的上级主管部门应当定期向债权人会议和人民法院报告企业的整顿情况;二、企业有企业破产法下列所列行为之一,部分债权人或者债权人会议均有权申请终结整顿:1、不执行和解协议;2、有以下所列行为之一:1)隐匿、私分或者无偿转让财产;2)非正常压价出售财产;3)对原来没有财产担保的债务提供财产担保;4)对未到期的债务提前清偿;5)放弃债权。三、人民法院发现债务人有企业破产法所列下列情形之一,应裁定终止企业整顿,宣告其破产:1、不执行和解协议;2、财务状况继续恶化,债权人会议申请终结整顿;3、有下列所列行为之一:1)隐匿、私分、无偿转让财产;2)
    2023-06-09
    162人看过
  • 军人离婚是否需要遵守特定规定?
    审理军人离婚案件主要分为普通程序、简易程序,大部分军人离婚案件都是通过简易程序来进行审理。像是有的在审理过程中,发现案情比较复杂,可转变为普通程序来继续审理。注意审理军人离婚案件的程序是跟其他民事案件相同。根据我国相关法律的规定,军人的一部分财产不属于共同财产,离婚时,是不能进行分配的。军人涨工资吗工资调整具体标准如下:正军职2854元。一级军士长1435元。副军职2537元。二级军士长1312元。正师职2310元。三级军士长1194元。副师职2109元。四级军士长1057元。正团职1905元。上士896元。副团职1683元。中士761元。正营职1458元。下士510元。副营职1219元。义务兵100元。正连职1010元。副连职794元。排职573元。《中华人民共和国民法典》第一千零八十一条现役军人的配偶要求离婚,应当征得军人同意,但是军人一方有重大过错的除外。
    2023-07-03
    65人看过
  • 诉讼离婚是否需要遵守特定规定?
    诉讼离婚必须符合条件,否则法院将不予受理。向法院起诉离婚,必须是婚姻关系的一方,提起离婚诉讼的一方必须与被告有合法的夫妻关系,其他关系如同居不能提出离婚;提起离婚诉讼的一方应具有完全的民事行为能力;提起离婚诉讼的一方应当向法院提交一份诉状和一份副本。诉状中应当有明确的诉讼请求、事实和理由,并提交证明合法夫妻关系的证据。诉讼离婚必须具备的条件有什么诉讼离婚条件:1、重婚或配偶与他人同居的;2、实施家庭暴力或虐待,遗弃家庭成员的;3、赌博、吸毒等恶习屡教不改;4、因感情不和而分居两年的;5、其他情况导致夫妻关系破裂。协议离婚条件:1、男女双方自愿离婚;2、双方对子女和财产问题进行了适当的分配和处理,双方无争议。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于
    2023-07-04
    403人看过
换一批
#合同履行
北京
律师推荐
    展开

    迟延履行是当事人约定的履行期限已届满,一方逾期仍未履行或者不按约定履行的。对于迟延履行的当事人,另一方可要求其承担采取补救措施、赔偿损失等违约责任。也可以在合理催告后解除双方间的合同。... 更多>

    #迟延履行
    相关咨询
    • 破产企业在整顿期间应遵守的规定
      福建在线咨询 2023-01-03
      企业提出的和解协议被债权人会议通过,债权人和债务人之间达成谅解,和解协议生效,企业进入整顿期间,按法律规定,整顿期间最长不超过两年,在整顿期间,企业应遵守最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国企业法(试行)》若干问题的意见中的以下规定: 一、企业的上级主管部门应当定期向债权人会议和人民法院报告企业的整顿情况; 二、企业有企业法下列所列行为之一,部分债权人或者债权人会议均有权申请终结整顿: 1、不
    • 特殊工种延迟退休的规定
      河北在线咨询 2022-07-12
      特殊工种退休年龄:男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。 一、特殊工种范围: 1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工; 2.金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工; 3.起重机械作业。含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工; 4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆
    • 劳动者在迟延复工期间是否有权要求企业支付劳动报酬
      重庆在线咨询 2022-05-29
      有权。根据《工资支付暂行规定》和《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间有关工作的通知》,企业因疫情停产停工在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付工资;超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准,劳动者未提供正常劳动的,企业应按不低于当地最低工资标准的80%支付生活费。
    • 企业在起字号时需要遵守哪些规范
      天津在线咨询 2022-05-27
      1、企业名称应当由以下部分依次组成:字号(或者商号,下同)、行业或者经营特点、组织形式。 2、企业名称应当冠以企业所在地省(包括自治区、直辖市,下同)或者市(包括州,下同)或者县(包括市辖区,下同)行政区划名称。 经国家工商行政管理局核准,下列企业的企业名称可以不冠以企业所在地行政区划名称: (一)本规定第十三条所列企业; (二)历史悠久、字号驰名的企业; (三)外商投资企业。 企业名称应当使用汉
    • 企业在起字号时需要遵守什么规范
      云南在线咨询 2022-08-25
      企业名称应当由以下部分依次组成:字号(或者商号,下同)、行业或者经营特点、组织形式。企业名称应当冠以企业所在地省(包括自治区、,下同)或者市(包括州,下同)或者县(包括市辖区,下同)行政区划名称。经国家工商行政管理局核准,下列企业的企业名称可以不冠以企业所在地行政区划名称:(一)本规定第十三条所列企业;(二)历史悠久、字号驰名的企业;(三)外商投资企业。企业名称应当使用汉字,民族自治地方的企业名称