一、法律规定职务侵占立案多少钱？

职务侵占罪立案标准金额是6万元为“数额较大”，高于100万元就是“数额巨大”，“数额较大”需要处五年以下有期徒刑或者拘役，“数额巨大”是处五年以上有期徒刑，可以并且没收财产。

刑法职务侵占罪的量刑标准：

1、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑

利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加一千八百元，可以增加一个月刑期，确定基准刑。

2、法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起点和基准刑

利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额巨大”起点十万元的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加一万元，可以增加一个月刑期，从而确定基准刑。

3、有下列情形之一的，可以相应增加刑罚量，调节基准刑，但累计增加的刑罚量不得超过基准刑：

（1）职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失的，可以增加基准刑的30％以下；两种情形同时具备的，可以再增加基准刑的10％以下；

（2）多次职务侵占的，可以增加基准刑的20％以下；

（3）职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的，可以增加基准刑的20％以下；

（4）职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物以及募捐款物的，可以增加基准刑的20％以下；

（5）职务侵占的款项用于吸毒、赌博等违法犯罪活动的，可以增加基准刑的20％以下。

在职务侵占罪行中，在公司、企业或者是其他单位的工作人员，因为利用职务上的便利，非法的将单位上的财产占为己有，若果是数额较大的情况，将会处以五年以下的有期徒刑或者是拘役的刑事处罚，但是如果犯罪的数额巨大的情况，那就将会处以五年以上的有期徒刑的刑事处罚，并且还可以没收其财产对于单位进行补偿。

还有就是在国有的公司、企业或者是其他的国有单位中从事事务的工作人员或者是国有公司、企业还有其他国有单位通过委派到非国有的公司、企业以及其他单位从事公务的人员，在工作的过程中有前款的行为的行为的情况下，也会按照职务侵占罪进行处理，如果涉案的数额达到一定的标准，那么还会依法处以刑事处罚。

如果是在保险公司的工作人员利用自己的职务之便，进行故意的编造未曾发生的保险事故进行虚假的理赔而骗取表现金的情况，并且将骗取的保险金归为己有的，也将会按照职务侵占罪进行处理，根据涉案的数额还将面临不同的刑事处罚。

二、职务侵占罪客体要件是什么？

客体要件

职务侵占罪本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。此处所称“公司”，是指按照《中华人民共和国公司法》规定设立的非国有的有限责任公司和股份有限公司；所称“企业”，是指除上述公司以外的非国有的经过工商行政管理机关批准设立的有一定数量的注册资金及一定数量的从业人员的营利性的经济组织，如商店、工厂、饭店、宾馆及各种服务性行业、交通运输行业等经济组织；其他单位，是指除上述公司、企业以外的非国有的社会团体或经济组织，包括集体或者民办的事业单位，以及各类团体。

三、职务侵占罪的相关规定内容是什么？

职务侵占罪涉及到了刑法，那么对这种犯罪行为的具体的量刑标准，在我们的法律中也是有具体规定的

首先就是根据量刑的起点来判定量刑的标准：

第一个就是达到了数额较大的起点五万的情况，就可以在两年以下的有期徒刑或是拘役中确定量刑的起点；

第二个就是达到了数额巨大一百万的起点，就可以在五年至六年的有期徒刑里面确定量刑的起点。